昇給ありの精神保健福祉士(鹿児島県)の求人・転職・採用情報

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【非公開求人】賞与4ヶ月分!病院にて精神保健福祉士業務です@鹿児島市犬迫町 の精神保健福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 精神保健福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院(療養型)
勤務地 鹿児島県 鹿児島市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない 
お問い合わせ番号 C33322

《 募集要項 》

給与
【月給】195,000円-205,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給160,000-170,000円
資格手当 20,000円
調整手当 15,000円

【特記事項】 
精勤手当2,000円(欠勤がない場合支給)

【賞与】年2回 4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1,000円-5,000円(前年度実績)
【退職金】有(勤続年数3年以上)
【通勤手当】実費支給 上限あり月額20,900円
【定年】60歳(再雇用上限65歳まで)
最寄り
三州病院前(鹿児島交通)駅 徒歩3分
職場概要
【患者様を博愛の精神で受け入れ、分け隔てなく、寛容の心で接します!】 「人とのふれ合いを大切にする。」 そんな仕事に興味のある方、やる気のある方と一緒に地域の皆様から選ばれる病院を目指します。 病床数213床を有する地域密着型の病院です。一般から療養、認知症の治療まで幅広い診療を...
【非公開求人】フォロー体制◎特別養護老人ホームにて生活相談員募集♪@日置市 の精神保健福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 鹿児島県 日置市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C36122

《 募集要項 》

給与
【月給】157,500円-249,600円
基本給 137,500円-229,600円
資格手当 20,000円

【通勤手当】実費支給 上限15,630円
【昇給】年1回
【賞与】年2回 計3,00か月分※前年度実績
【加入保険】雇用 労災 健康 厚生
【退職金】有 ※勤続3年以上
【定年制】一律60歳 再雇用 65歳まで
最寄り
伊集院駅より車で約10分 マイカー通勤可(駐車場有)
職場概要
〇特別養護老人ホームにて生活相談員募集 ★入所定員80名+ショート12名の定員の特別養護老人ホームです♪ ★入職後も、施設内の職員の方から利用者の方の引継ぎや、相談支援業務についてもグループ法人からのフォローがあるため安心して就業可能です♪ ★残業時間少なめ+日勤募集のため、プラ...

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【給与】
【月給】188,000円- 【賞与】年2回 計2.6ヶ月分(前年度実績) 【社会保険】完備

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 秀之さん
  • 施設ケアマネジャーからグループホームのケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
複合型の施設でマネージャーとして、ケアマネ業務から通常のケアワーカー業務等何でも屋的な働き方でした。夜勤もあり、休みもしばしば出勤になることがあり、通常のケアマネ業務ができ、普通の時間帯で帰宅できるところに行きたいと思うようになりました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
夜勤もあり、自分で就職活動をすることが正直不可能な状態でしたので、インターネットでそのような手伝いをしてくれるところはないかと探したときに見つけました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
夜勤もあり仕事が忙しく、なかなか連絡の取りづらい自分に対し、メールなどを頻繁に送ってくださり助かりました。担当の方は事業者の方との間に入って条件面などの交渉は全て行ってくださったので自分は面接の際にもどのような仕事が出きて、その事業所がどのような雰囲気なのかを知る事に集中することができました。

精神保健福祉士とは

1998年に施行された「精神保健福祉士法」によって指定された国家資格です。精神保健福祉士の仕事は、主に精神上に障がいをお持ちの方に対して、相談や支援、援助などを行い、将来的な社会復帰などに向けてサポートしていく仕事です。「精神科ソーシャルワーカー(PSW)」「メンタルヘルスソーシャルワーカー(MHSW)」という名称もあります。

鹿児島県の精神保健福祉士・昇給ありの、平均給与はどのくらい?

2024/05/24時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人32件※から集計した 「鹿児島県・精神保健福祉士・昇給あり」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:20.5万円
  • 最高月給:30.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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