埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

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介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】【医療法人!未経験可能!介護老人保健施設併設の居宅介護支援事業所ケアマネジャー募集】@久喜市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 久喜市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C23164

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円
資格手当 5,000円
皆勤手当 10,000円


【賞与】年2回
【昇給】あり
【定年】60歳
最寄り
■東北自動車道「久喜」I.Cより約7分 ■JR宇都宮線「久喜駅」西口より「菖蒲仲橋」行きバスで約15...
職場概要
☆医療法人社団運営の老健併設居宅ケアマネジャー業務です☆ ・利用者増加のためケアマネジャー募集です ・東北自動車道・久喜インターチェンジより7分の立地ですので、アクセスも良く、通いやすい立地です。 ・入居者・利用者様のためにできることを優先して考えて勤務をいただける方であれば、ケ...
【非公開求人】年間休日110日☆手当充実♪グループホームでのケアマネジャー募集@東松山 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 埼玉県 東松山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C35152

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-290,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 240,000円-290,000円

【賞与】年2回、2.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり1.02%-1.03%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳 ※再雇用無し

【非常勤】時給1,400円-1,600円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
雇用期間:1年毎、原則更新
最寄り
東武東上線「東松山」駅よりバス マイカー通勤:可
職場概要
研修(キャリアアップ研修など)・資格取得支援制度等充実☆ 定年65歳で長くお勤めいただけます。 お気軽にお問い合わせください☆
【非公開求人】年間休日114日!特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーのお仕事です@北足立郡伊奈町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 北足立郡伊奈町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C41280

《 募集要項 》

給与
【月給】260,295円-295,374円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給218,450円-250,340円
業務手当21,845円-25,034円
資格手当20,000円
職務手当20,000円(主任のみ)

住宅手当10,000円/月
扶養手当5,000円-25,000円/月

【賞与】年2回計2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】0円-5,000円/月(前年度実績)
【退職金】勤続年数不問
【通勤手当】実費支給 上限月30,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
ニューシャトル内宿駅徒歩10分 内宿 駅より 徒歩 7分
職場概要
年間休日114日! 内宿 駅より 徒歩 7分! 残業少なめ!
【非公開求人】【@熊谷市!居宅ケアマネジャーの募集】土曜日・日曜日・祝日固定休み! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 熊谷市
特徴 高収入  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C17278

《 募集要項 》

給与
【月給】235,000円-344,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】なし
【昇給】年1回
【通勤手当】あり 上限20,000円
【定年】60歳
最寄り
マイカー通勤可
職場概要
☆残業ほぼなし、土日祝もしっかり休めます☆ ・プライベートと両立してお仕事出来る環境ですので、女性の方でもお勤めしやすい環境です。
【非公開求人】駅徒歩7分★残業なし!初心者歓迎★地域包括ケアマネ募集@新座市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 新座市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C19667

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-280,000円
 基本給 230,000円-250,000円
【賞与】年2回、計2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり(ベースアップ込みの前年度実績 0円-2,500円/月) 
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 30,000円
最寄り
JR武蔵野線 新座駅より徒歩7分 車通勤不可
職場概要
【勤務先情報】 ・老健内の地域包括支援センターです。敷地内にはケアハウス、デイサービスも併設し、地域の介護サービスの総合拠点となっています。 ・平成6年創業の医療法人社団が母体。板橋区、練馬区を中心に、複数の病院、介護施設を運営しています。 ・転勤なし 【求人ポイント】 ・日祝...
【非公開求人】居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@川口市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川口市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30212

《 募集要項 》

給与
【月給】270,000円-

【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】上限50,000円/月
最寄り
東浦和駅より徒歩19分 車通勤可
職場概要
医療法人が母体の居宅介護支援事業所ケアマネジャー募集です。 ・同法人内では病院やサービス付き高齢者向け住宅やデイケア等の運営もしております。地域医療システムの実用化をはかっております。 ・医療と介護の連携業務に興味を持って業務に取り組んでいただける方におすすめです。 ぜひ、お気軽...
【非公開求人】★有料老人ホーム!経験不問!ケアマネジャー募集!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 狭山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C01337-1

《 募集要項 》

給与
年収300-350万円
最寄り
西武新宿線「狭山市駅」より徒歩
職場概要
88床の有料老人ホームです!相談員と連携を取りながらケアプランの作成やご家族など関係先への連絡業務をして頂きます!ケアマネジャー専任として勤務が可能です!また、未経験の方でもご指導する方がいらっしゃいますので安心して就業できます!
【非公開求人】★駅からのアクセス◎ケアマネジャー求人!特定施設でのお仕事です@さいたま市中央区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 さいたま市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C01428-1

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-280,000円
 基本給190,000円-245,000円
 住宅手当20,000円
 業務手当15,000円

【特記事項】
皆勤手当 5,000円
家族手当 配偶者 5,000円 第一子 3,000円 第二子 2,000円

【賞与】 年2回・計2.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 上限なし
最寄り
JR「与野本町駅」より徒歩7分
職場概要
52床の完全個室の有料老人ホームです! 相談員と連携を取りながらケアプランの作成やご家族など関係先への連絡業務をして頂きます! ケアマネジャー専任として勤務が可能です!経験は問いません!ご興味ある方はお気軽にご応募下さい!
【非公開求人】地域包括での就業経験がない方も応募可!地域包括支援センターのケアマネジャーのお仕事です@行田市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 埼玉県 行田市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C12038

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-270,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給200,000円-250,000円
職務手当 20,000円

【特記事項】
住宅手当
家族手当

【賞与】年2回、500,000円-700,000円(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 25,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
樋の上入口バス停留所 徒歩1分 車通勤可能(駐車場無料)
職場概要
★高齢者の方が安心して生活を送ることの出来る仕組みづくりを行い、地域介護への貢献を心がけている当事業所。介護や医療などの相談に幅広く対応出来る事業所を、目指しています。 ・地域包括での就業経験がない方も応募OKです。 ・4名体制で業務を行いますので、業務のご相談をして頂ける職場環...
【非公開求人】社会医療法人運営!居宅ケアマネジャーのお仕事です!非常勤相談可能☆@行田市! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 行田市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C13557

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-300,000円 ※面接後に決定
 基本給200,000円-300,000円 

【賞与】年2回・計3.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 25,000円

※非常勤
時給:1200円-
最寄り
吹上(埼玉)駅より徒歩27分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事★ ☆5名体制で業務していただきますので、経験の浅い方もご安心ください。 お気軽にお問い合わせをお待ちしております。
【非公開求人】【入間市】★経験者歓迎!居宅ケアマネジャー募集!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 入間市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C14896

《 募集要項 》

給与
【月給】217,000円-267,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 197,000円‐247,000円
資格手当20,000円

【特記事項】
調整手当 15,000円
家族手当

【賞与】年2回、2.50ヶ月(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
車通勤可能(駐車場無料)
職場概要
★病院併設!居宅ケアマネジャー募集★ ・託児施設あり!0歳から小学2年まで月額7,000円で利用可能! ・日曜祝日お休み、土曜日半日出勤なのでプライベートも充実できる環境です! ・ケアマネジャー2名体制! ・病院併設なので、今後ケアマネジャーとして必要な医療知識を身につけることが...
【非公開求人】年間休日113日☆(年間4日の特別休暇あり)特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャー募集です@川口市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 川口市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C15209

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-250,000円
業務手当 20,000円-30,000円

【特記事項】
住居手当 6,000円-20,000円
扶養手当 6,000円-26,000円

【賞与】年2回2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/200円-1,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※共済加入
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】なし
最寄り
JR川口駅よりバスにて「神根公民館」下車徒歩5分 マイカー通勤可能
職場概要
地域密着型特養にて28名の担当をして頂くケアマネジャー募集★ ※地域密着型:28名・ユニット型:80名(8ユニット) 平成25年開設の清潔感ある施設です♪ スタッフ間のコミュニケーションも多く、雰囲気の良い職場です。 施設の方針として利用者だけではなくスタッフの人生の事も考え...
【非公開求人】【@行田市!グループホームでの計画作成担当募集】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム/デイサービス/ショートステイ
勤務地 埼玉県 行田市
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C18174

《 募集要項 》

給与
月給:203,200円-(介護福祉士 夜勤手当5回分含む)
基本給:162,300円-
夜勤手当:6,000円/回
資格手当:10,000円(介護福祉士)
<その他手当>
配偶者手当:10,000円
子供手当:6,000円/名
処遇改善手当あり
賞与:年2回3.3-3.6ヶ月*前年度実績より
昇給:1回/年
退職金:勤続3年以上
社保完備
交通費:
最寄り
最寄駅名:持田 駅まで 徒歩 18 分 車通勤:可 無料駐車場
職場概要
複合型施設(デイサービス/ショートステイ/グループホーム)にて ケアマネジャー(介護職兼務あり)募集! 医療法人が母体の施設です!
【非公開求人】【単身寮あり★完全週休2日制!有料ケアマネ募集@比企郡嵐山町】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 比企郡嵐山町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C21050

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-280,000円
 基本給190,000円-245,000円
 住宅手当20,000円
 業務手当15,000円

【特記事項】
皆勤手当 5,000円
家族手当 配偶者 5,000円 第一子 3,000円 第二子 2,000円

【賞与】 年2回・計2.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 上限なし
最寄り
東武東上線 武蔵嵐山駅より徒歩15分
職場概要
【勤務先情報】 ・昭和52年の創業以来、大手企業の単身寮の企画・管理等を中心に業績を伸ばし、現在、有料老人ホームとグループホームを合計25事業所運営しています。 ・平成27年8月オープン施設です。 ・30代から50代と幅広い年齢層のケアマネジャーが働いています。 【求人ポイント...
【非公開求人】<研修制度充実>特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です@行田市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 行田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C21352

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-270,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円-250,000円
職務手当 20,000円

【特記事項】
住宅手当
家族手当

【賞与】年2回、500,000円-700,000円(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】上限25,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
持田駅より徒歩19分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
<法人概要・拠点> 平成26年に設立された社会医療法人です。 定員100名の特別養護老人ホームを運営しております。他にも、総合病院・クリニック・介護老人保健施設なども運営しております。 <ほかの法人との違い・特徴> ・入職時研修あり ・毎月施設内研修あり ・外部研修あり <求...
【非公開求人】看護小規模多機能居宅介護事業所でのケアマネジャーのお仕事です@入間市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 看護小規模多機能居宅介護
勤務地 埼玉県 入間市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C22216

《 募集要項 》

給与
【月給】217,000円‐267,000円
基本給 197,000円‐247,000円
資格手当 20,000円

その他手当
精勤手当 15,000円

【賞与】年2回、2.50ヶ月(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 50,000円

非常勤応募可能
時給についてはご質問ください。
最寄り
箱根ケ崎駅より 徒歩46分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
看護小規模多機能でケアマネジャー募集。 退職金制度あり。 年齢不問。 ご興味のある方ご連絡お待ちしております。
【非公開求人】リフレッシュ休暇等お休み充実♪特養でのケアマネジャーのお仕事です@蓮田市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 埼玉県 蓮田市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C22264

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
【昇給】年1回 業績により
【通勤手当】あり 20円/1km
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
<法人概要・拠点> 平成28年に開設した、従来型60名・ユニット型40名の合計100名の特別養護老人ホームです。 <ほかの法人との違い・特徴> 充実の福利厚生★誕生日休暇/リフレッシュ休暇/別途土日祝日手当/年末年始手当あり♪ 退職金は埼玉県社会福祉事業共助会に加入しています。...
【非公開求人】社会医療法人運営★居宅でのケアマネジャー求人です★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 行田市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C23189

《 募集要項 》

給与
月総支給:200,000円-250,000円
賞与:実績年2回 3.7か月分前年実績
最寄り
★車通勤可能★ (無料駐車場完備)
職場概要
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です。 ★介護老人保健施設、地域包括支援センター、訪問介護事業所の運営もしている医療法人です。 ★業務のご相談をして頂ける職場環境が有ります。 ぜひ、お気軽にお問い合わせください♪
【非公開求人】年間休日112日!特定施設でのお仕事です@北葛飾郡杉戸町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 北葛飾郡杉戸町
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C25856

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-280,000円
 基本給190,000円-245,000円
 住宅手当20,000円
 業務手当15,000円

【特記事項】
皆勤手当 5,000円
家族手当 配偶者 5,000円 第一子 3,000円 第二子 2,000円

【賞与】 年2回・計2.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 上限なし
最寄り
車通勤※応相談 東武動物公園駅より 徒歩12分
職場概要
・併設のデイサービス、訪問介護事業所との連携が密で安心の体制◎ ・近隣施設と研修など相互連携も有り ・手当充実☆年間休日112日☆ お問い合わせお待ちしております♪
【非公開求人】年間休日112日!サ高住(特定施設)でのお仕事です@上尾市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 上尾市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C28746

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-280,000円
 基本給190,000円-245,000円
 住宅手当20,000円
 業務手当15,000円

【特記事項】
皆勤手当 5,000円
家族手当 配偶者 5,000円 第一子 3,000円 第二子 2,000円

【賞与】 年2回・計2.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 上限なし
最寄り
車通勤応相談
職場概要
・併設のデイサービス、訪問介護事業所との連携が密で安心の体制◎ ・近隣施設と研修など相互連携も有り ・手当充実☆年間休日112日☆ お問い合わせお待ちしております♪
【非公開求人】【単身寮あり★完全週休2日制!有料ケアマネ募集@東松山市】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 東松山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C29859

《 募集要項 》

給与
【月給】 225,000円-280,000円
 基本給190,000円-245,000円
 住宅手当 20,000円
 業務手当 15,000円

【特記事項】
・皆勤手当:5000円
・家族手当:配偶者5000円  第1子3000円 第2子2000円

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回1月あたり2,000円-5,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続年3以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【勤務先情報】 ・昭和52年の創業以来、大手企業の単身寮の企画・管理等を中心に業績を伸ばし、現在、有料老人ホームとグループホームを合計25事業所運営しています。 【求人ポイント】 ・年間休日112日!完全週休2日制!安心の待遇で長く勤められる職場です♪ ・単身寮あり!(8,00...
【非公開求人】単身寮あり★完全週休2日制!有料ケアマネ募集@三郷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 三郷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C29861

《 募集要項 》

給与
【ケアマネ月給】225,000円-280,000円
 基本給190,000円-245,000円
 住宅手当 20,000円
 業務手当 15,000円
 皆勤手当 5000円

【相談員月給】210,000円-270,000円

【特記事項】
・家族手当:配偶者5000円  第1子3000円 第2子2000円

【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1月あたり2,000円-5,000円
【退職金】制度有 ※勤続年3以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
最寄り
三郷中央駅からバス 天王橋南 徒歩3分駅
職場概要
【平成29年5月開設】. 【勤務先情報】 ・昭和52年の創業以来、大手企業の単身寮の企画・管理等を中心に業績を伸ばし、現在、有料老人ホームとグループホームを合計25事業所運営しています。 【求人ポイント】 ・年間休日125日!完全週休2日制!安心の待遇で長く勤められる職場です...
【非公開求人】居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@川口市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 川口市
特徴 昇給あり  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30206

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-350,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年1回
【昇給】あり
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限 50,000円
【定年】65歳※再雇用70歳(1年ごとの更新)
最寄り
川口元郷駅より徒歩10分 車通勤:可
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です 訪問介護事業所とデイサービスが併設しています☆ 経験問わずまずはご相談ください! 入職時期もご相談可能です!
【非公開求人】非常勤歓迎!複数名体制の居宅介護支援事業所でのお仕事です@久喜市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 久喜市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31342

《 募集要項 》

給与
※面接後決定、経験前職等考慮あり

非常勤 時給
1,200円

【賞与】無し
【昇給】1月あたり10円‐(前年度実績)
【退職金】無し
【通勤手当】月上限 8,000円
【定年】無し
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
特別養護老人ホーム併設居宅でケアマネ募集♪ 在籍5名!主任ケアマネも在籍しており、複数名体制での運営で安心です! 長く働きたい方にもおすすめです! お問い合わせお待ちしております♪
【非公開求人】年間休日111日!居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@羽生市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 羽生市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C49041

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、2.20ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】規定支給
【定年】65歳 ※再雇用有
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です! 経験者歓迎です♪ 年間休日111日なのでプライベートとメリハリをつけて働く事ができます!
【非公開求人】<年間休日114日>居宅介護支援事業所でのお仕事です@秩父郡横瀬町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 埼玉県 秩父郡横瀬町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C58915

《 募集要項 》

給与
【月給】350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 330,000円
 資格手当 20,000円

【特記事項】
皆勤手当 5,000円
扶養手当制度有

【賞与】年2回、1.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給上限なし
【定年】65歳 ※再雇用有
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
職場概要
医療法人運営の居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です。 託児所あります。 お問い合わせお待ちしております。
【非公開求人】★定年65歳!サ高住&居宅ケアマネジャー募集@和光市★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 和光市
特徴 退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C16682

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-
※経験考慮いたします
【賞与】年2回(2ヶ月分)

-内訳-
基本給:100,000円
仕事給手当:40,000円
調整給手当:2,000円
職務手当:40,000円
地域手当:43,000円
資格手当:15,000円
通勤手当:25,000円/上限

※退職金制度あり
※定年65歳まで
最寄り
東武東上線『和光市駅』南口下車徒歩10分 ※マイカー通勤不可
職場概要
1、和光市駅より徒歩10分の好立地での就業です。 2、在籍ケアマネジャーより指導を受けられる環境なので、ケアマネジャーとしてステップアップを目指す方に最適な環境です! 3、定年65歳!退職金あり!安心して長期的な勤務が可能です! ◎ご質問など承っておりますので、積極的にご連絡下さ...
【非公開求人】【@さいたま市南区!定年65歳!有料老人ホームのケアマネジャー募集】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C18396

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-
【賞与】年2回(2ヶ月分)

-内訳-
基本給:100,000円
仕事給手当:40,000円
調整給手当:2,000円
職務手当:40,000円
地域手当:43,000円
資格手当:15,000円
通勤手当:25,000円/上限

※退職金制度あり
※定年65歳まで
最寄り
「浦和駅」よりバス約10分、徒歩7分 「東浦和駅」よりバス約10分、徒歩3分 ※マイカー通勤不可
職場概要
未経験も応募可能!! ★在籍ケアマネジャーより指導を受けられる環境なので、ケアマネジャーとしてステップアップを目指す方に最適な環境です! ☆施設数が増えている大手の法人でキャリアアップを目指しませんか♪ ★定年65歳!退職金あり!安心して長期的な勤務が可能です! ◎ご質問など承っ...
【非公開求人】2019年3月OPEN!サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー募集です!@白岡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 白岡市
特徴 4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C24075

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円-
※経験、資格など考慮します

昇給:年1回
賞与:年2回
交通費支給:有(上限25,000円)
最寄り
JR宇都宮線 新白岡駅(徒歩9分) 車通勤可
職場概要
<2019年OPENサービス付き高齢者向け住宅です!> 特定施設・デイサービス・訪問介護・訪問介護・居宅等、多様な介護サービスを運営・提供している法人です。 平成31年3月オープンの新しい施設でのお仕事です! オープニングスタッフとして、一緒に働いてくださる方を募集しています。 ...
【非公開求人】H30年9月OPEN♪特定施設☆有料CMのお仕事です@ふじみ野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 埼玉県 ふじみ野市
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C26733

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-260,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり


【賞与】年2回2.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/0円-6,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限25,000円
【定年】65歳※再雇用70歳
最寄り
東武東上線 ふじみ野駅より 徒歩12分
職場概要
・2002年設立の株式会社が母体。新潟県と関東エリアにて、デイや居宅など多様な介護サービスを運営しています。 ・定年65歳再雇用70歳までなので、長くお勤めいただけます! ・資格取得支援制度、制服貸与、労働組合加入など福利厚生も充実しています! ご興味のある方ご連絡お待ちしてお...

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市緑区
サービス満足度

わからない事もきちんと説明していただき安心しました。また、対応も早く知りたい事もすぐに知ることもできました。 本当にありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市北区
サービス満足度

前職を短期間で退職したので転職は不安でしたが、事情を話すと担当キャリアパートナーKさんはとても親切でした。 不安に思ってる事についてもこと細かく教えていただけました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #川越市
サービス満足度

ラインや、電話、こちらからの質問に対する応対がとても迅速で丁寧。面接ではZoomで参加していただきありがとうございました

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #埼玉県 #富士見市
サービス満足度

賃金や諸条件等、直接は質問しづらい事を、担当キャリアパートナーのT様を通す事で事前に詳細に知ることができました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #所沢市
サービス満足度

この度は、再就職先との良いご縁をいただき、誠にありがとうございました。 担当キャリアパートナーのTさんは LINE 連絡だけではなく、必要時には電話対応にてお話をしてくださったので、とても安心して転職活動を進めることができました。こちらの要望をしっかり把握してくださり、質問をすると早々にお返事をいただけました。 履歴書の作成につきましても、とても丁寧に細かいところまで教えていただくことができ、感謝しております。 また、お盆休み前に営業再開日の一報を入れていただけたことが好印象でした。 面接日の調整は大変だったことと思います。1日で3ケ所面接を受けられるよう手配をしていただき、大変ありがたかったです。 当日の天候不順へのご配慮もとても嬉しかったです。 転職活動は今後の人生を左右しかねない大きな決断となります。 そのような人生の節目に寄り添っていただけたこと、本当に感謝しております。 どうもありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)人気求人ランキング

かくの木介護支援事業所 の求人

新座市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤

年間休日125日。複数名体制での居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー募集@新座市

【給与】
【月給】200,000円-246,000円 基本給 200,000円-246,000円 賞与...

ウェルケアテラス川口元郷 の求人

川口市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
有料老人ホーム
常勤

<未経験可能/福利厚生充実>大手法人運営の有料老人ホームでのケアマネジャー募集

【給与】
【月給】260,000円-280,000円 ※別途残業代全額支給 ※資格手当あり(資格を複数保...

メディス越谷蒲生 の求人

越谷市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・介護福祉士・その他
有料老人ホーム
常勤

月9日休み、働きやすい環境、生活相談員業務・ケアマネジャー募集です。

【給与】
■生活相談員 【月給】213,000円-260,000円 [内訳] 基本給 130,000円 ...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/06/01時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人896件※から集計した 「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.2万円
  • 最高月給:39.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

埼玉県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

埼玉県の高齢者の割合

埼玉県の総人口(2021年時点で、約7,340,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約2,000,000人で、全体の27.2%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の35.8%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.6ポイントも増えると見られています。

埼玉県の高齢者率(2021年)
埼玉県の人口 約7,340,000人
65歳以上の高齢者数 約2,000,000人
高齢者の割合 27.2%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

埼玉県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、埼玉県では、2004年で144,389人だったのが、 2019年では、306,109人となり、 15年間で161,720人増加しています。増加率は112.0%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

埼玉県の要介護(要支援)認定者数
2004年 144,389人
2019年 306,109人
15年間での増加数 161,720人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

埼玉県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち埼玉県では30,719人で、全体の約4.21% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

埼玉県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

06月01日時点での、ケア人材バンクの埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、1,065件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が513件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが144件特別養護老人ホーム(特養)が118件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

埼玉県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!