北秋田市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

秋田県北秋田市の 求人を、1件掲載中

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居宅でのケアマネジャー業務 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 秋田県 北秋田市
特徴 退職金あり 
お問い合わせ番号 C17061

《 募集要項 》

給与
【月給】179,000円‐194,000円
基本給:165,000円-180,000円
資格手当:14,000円
【その他】
*家族手当(最高16,000円)
 扶養義務のある場合
 配偶者  8,000円
 子供1人 4,000円
【賞与】年2回 *前年度実績より
【昇給】年1回
退職金】制度:あり
交通費:実費支給 上限20,000円/月
*通勤手当は、通勤距離3km以上が該当となります。
最寄り
最寄駅:大館能代空港 駅まで 徒歩 26分 車通勤:可(駐車場あり/利用料無料)
職場概要
これからケアマネ研修を受けられる方も是非お気軽にご相談ください。


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賞与:有り
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 博美さん
  • 介護老人保健施設から居宅介護事業所へ転職成功
転職のきっかけ
介護職として老健と特養で合計8年間働いてきましたが、合格したケアマネの資格を活かしたいと考えた為。前職で働いていた同僚から「ケア人材バンク」を紹介してもらった。
ケア人材バンクを利用して
人材会社に登録するのは初めてでしたので多少の不安はありましたが、登録してからすぐに連絡をいただき、対応の早さに驚きました。後日、キャリアパートナーの方と直接お会いし自分自身の希望や条件等を聞いていただき、安心して紹介先を探していただくことができました。また、業界の動向についてもよくご存知で、標準的な給与や施設・在宅での働き方の違いなど色々とご説明していただきました。最後に、面接にも同行いただき細かな条件についても確認していただいたおかげで、安心して新しい仕事に就くことができました。

秋田県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/25時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人14件※から集計した 「秋田県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:20.6万円
  • 最高月給:26.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

募集資格・募集職種から求人を探す

募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 社会福祉士(地域包括)
  4. 生活相談員
  5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
  6. 精神保健福祉士(PSW)
  7. 支援相談員
  8. 職業指導員・就労支援員
  9. 児童指導員
  10. 相談支援員
  11. 福祉用具専門相談員
  12. 相談支援専門員
  13. サービス管理責任者
  14. 児童発達支援管理責任者