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<車通勤可>障害者グループホームにてサービス管理責任者・相談員の募集です@相模原市中央区
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募集職種 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 共同生活援助 勤務地 神奈川県 相模原市中央区 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】シフト制/月8-11日休み(31日は月11日休み、30日は月10日休み、28日は月8日休み) 所定労働日数は毎月20日とする 【休暇】有給休暇 お問い合わせ番号 C75161
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:250,000円 ~ 350,000円
- 最寄り
- バス停(獄の内入口)から徒歩6分 車通勤可(駐車場有)
共同生活援助にてサービス管理責任者の募集です@足利市
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募集職種 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 共同生活援助 勤務地 栃木県 足利市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】シフト制、会社カレンダーによる、年間休日116日 【休暇】年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇 お問い合わせ番号 C42552
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:300,000円 ~ 393,610円
- 最寄り
- 車通勤可(駐車場あり)
障がい者グループホームにおけるサービス管理責任者募集@さいたま市内
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募集職種 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 共同生活援助 勤務地 埼玉県 さいたま市南区 特徴 昇給あり 残業少ない 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】シフト制、週休2日 【休暇】有給休暇法定通り、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 お問い合わせ番号 C80178
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:450,000円 ~
<月給35万円以上>共同生活援助にてサービス管理責任者のお仕事です@船橋市
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募集職種 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 共同生活援助 勤務地 千葉県 船橋市 特徴 昇給あり 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】4週8休シフト制、年間休日107日 【休暇】有給休暇 お問い合わせ番号 C80423
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:350,000円 ~ 380,000円
- 最寄り
- 三咲駅徒歩13分
障がい者グループホームのサービス管理責任者募集@さいたま市内
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募集職種 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 共同生活援助 勤務地 埼玉県 さいたま市緑区 特徴 昇給あり 残業少ない 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】シフト制、週休2日 【休暇】有給休暇法定通り、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 お問い合わせ番号 C80193
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:450,000円 ~
自立訓練事業所にてサービス管理責任者の募集です@横浜市
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募集職種 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 自立訓練 勤務地 神奈川県 横浜市都筑区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】完全週休2日制、日曜日固定休み、年間休日120日前後 ※土曜日、祝日出勤の場合は平日に振替休日となります 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 お問い合わせ番号 C79694
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:350,000円 ~ 400,000円
- 最寄り
- 横浜市営地下鉄ブルーライン センター南駅出口1より徒歩4分
<2024年2月開設>就労移行・定着支援のサービス管理責任者のお仕事です@平塚市
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募集職種 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労移行・定着支援 勤務地 神奈川県 平塚市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】 週休2日(日曜日+土曜日または平日に1日、祝日はすべて休み) シフト制 ※ご家族の都合などで休みを希望する日を休日にできます。 年間休日116日 【休暇】 年次有給休暇 夏季休暇 冬季休暇(年末年始) 慶弔休暇 ゴールデンウィーク休暇 アニバーサリー休日(本人または家族の記念日に取得可能) お問い合わせ番号 C61216
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:300,000円 ~ 500,000円
- 最寄り
- バイク、自転車通勤可
<キャリアアップ希望の方も相談可能>就労継続支援A型事業所にてサービス管理責任者の募集です@船橋市
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募集職種 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援 勤務地 千葉県 船橋市 特徴 昇給あり 土日祝休み 4週8休以上 介護兼務無し 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日含む月8日休み以上、年間休日96日以上 【休暇】有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C40524
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:300,000円 ~
- 最寄り
- 馬込沢駅から徒歩10分 車通勤可
管理者経験不問!原則日勤帯のみ!共同生活援助でのサービス管理責任者兼管理者のお仕事です@越谷市
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募集職種 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 共同生活援助 勤務地 埼玉県 越谷市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】シフト制 年間休日110日 ※固定休など応相談 【休暇】年次有給休暇法定通り お問い合わせ番号 C41245
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:250,000円 ~ 300,000円
- 最寄り
- せんげん台駅より 徒歩11分
就労移行・定着支援事業所でのお仕事です@品川区
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募集職種 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労移行・定着支援 勤務地 東京都 渋谷区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 土日祝休み 土日休み 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp 休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日休 完全週休二日制 年間休日120日 【休暇】 年末年始休暇 夏季休暇 産前産後休暇・育児休暇 慶弔休暇 年次有給休暇法定通り※試用期間終了後10日付与 お問い合わせ番号 C41294
《 募集要項 》
- 給与
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【年俸】4,050,000円-4,800,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
家族手当 託児費補助 0-2歳の子ども1人につき10,000円/月
【賞与】年2回(会社業績・個人業績によって変動あり)
【昇給】年2回、半期ごとに見直し
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳※再雇用65歳 - 最寄り
- 南新宿駅より 徒歩5分
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(仮称)リハスワーク太田
の求人
就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者の募集です@太田市
- 【給与】
- 【月給】278,000円‐ ※医療福祉の業界経験丸3年(4年目入っている方以上) 基本給 20...
Onelife高崎
の求人
就労継続支援A型・B型の多機能型事業所でのサービス管理責任者募集@高崎市
- 【給与】
- 【月給】350,000円-500,000円 【賞与】年2回
あいりんくす
の求人
障がい者福祉サービス事業所でのサービス管理責任者募集!@前橋市
- 【給与】
- 【月給】250,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】あり ...
ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 奈津子さん
- ケアマネジャー(一年経験)
- 前職をお辞めになったきっかけ
- 昨年に介護支援専門員の資格を取り、友人の紹介で某事業所に入社しました。入社時の約束では、未経験なので半年間研修期間を設け契約社員で働き、半年後、正社員に登用されると聞いていたのですが、一年経っても正社員になれかかったからです
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
- インターネットで求人情報を調べていたところ見つけました。情報量も多く、介護分野に絞られている点が良かったです。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
右人材バンクへの登録は初めてだったので、最初は少し不安でした。でも担当キャリアパートナーの方の丁寧な対応と楽しいキャリアカウンセリングの時間を通じ、仲良くなれました。『ケアマネさんは半年以上の経験があれば給与が一気にアップする』とか『この事業所は反対に未経験者のほうが好まれるんですよ』とか興味深い情報が満載でした。
そして何よりも、私のお仕事に対するわがままを真剣に受け止めて頂き、できるだけ条件の近い事業所を案内してくれたのは嬉しかったです。あと、一人で就職活動をすると、立場的には求職側が弱いので、お給料やお休み等、聞き辛い部分があっても聞けないですが、代わりにキャリアパートナーの方が交渉してくれるのも心強いですね。更に、入社前の雇用条件もきちんと詰めていただきましたので、いつまで経っても契約社員という失敗はないと思います。
せっかくいい事業所を案内してもらったので、今度は長く働き続けられるよう頑張っていきたいと思います。キャリアパートナーの○○さん、本当にお世話になりました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!
