札幌市清田区の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

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<年間休日122日>地域包括支援センターでケアマネジャー募集@札幌市清田区

札幌市清田区第1地域包括支援センター の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 北海道 札幌市清田区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31143

《 募集要項 》

給与
【月給】205,200円-287,500円
基本給 185,200円-267,500円
資格手当 20,000円

【特記事項】
寒冷地手当 33,000円-110,000円/年
他、扶養手当、被服費手当、自家用車両借り上げ手当など

【賞与】年2回、2.70ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場有 2,100円/月) 中央バス 北野1条1丁目バス停から徒歩2分
職場概要
【法人概要・拠点】 1989年の創設以来、清田区・厚別区にそれぞれ特別養護老人ホームを主体に地域包括支援センターや居宅介護支援事業所など各種高齢者在宅福祉サービスを併設して運営してきました。札幌市からの委託を受け、札幌シニア福祉機構を立ち上げ介護職員初任者研修や認知症対応型サービ...
【札幌市清田区清田】年間休日120日!地域包括主任ケアマネジャー・社会福祉士募集!! の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 北海道 札幌市清田区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C48346

《 募集要項 》

給与
■社会福祉士
【月給】191,400円-287,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
■主任介護支援専門員
【月給】218,700円-287,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あ

【特記事項】
住宅手当
扶養手当
寒冷地手当

【賞与】年2回、2.7ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 30,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
車通勤可(駐車場有 2,500円/月)
職場概要
地域包括支援センターで主任介護支援専門員・社会福祉士の募集です! 原則土日祝固定休! 年間休日125日でプライベートと両立◎ 各種手当も充実の待遇です♪
【札幌市清田区清田六条】 社会福祉法人での居宅ケアマネジャー!! の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 北海道 札幌市清田区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C51545

《 募集要項 》

給与
【月給】175,800円-248,000円
基本給:161,000円-214,500円
資格手当:12,000円-30,000円
支援加算手当:2,800円-3,500円
【その他】
家族手当:配偶者4,000円、子1人につき8,000円
住宅手当:4,000円-20,000円
寒冷地手当:52,000円-120,000円

昇給:年1回
賞与:年3回、計3.60月分(前年度実績)
退職金:勤続5年以上
通勤手当:月上限30,000円
定年:60歳 ※再雇用65歳
社保:完備
最寄り
マイカー通勤 可 無料駐車場あり
職場概要
◎年間休日121日!年末年始休暇もありお休み充実しております! ◎社用車での訪問です! ◎教育体制が充実しております。外部・内部研修を定期的に行っています! ◎働きやすい環境づくりやキャリアパスの見直し、中間層の育成などに取り組んでいます!
年間休日120日!居宅でのお仕事です@清田区 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 北海道 札幌市清田区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C37481

《 募集要項 》

給与
【月給】225,000円-295,000円
基本給150,000円-220,000円
職務手当20,000円
皆勤手当5,000円
住宅手当10,000円
資格手当10,000円
相談員手当30,000円 

【特記事項】
時間外手当

【賞与】年2回、4.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有り 月/2,000円-
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限20,000 円
【定年】65歳※再雇用70歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
訪問看護ステーション&在宅クリニック併設。 主任介護支援専門員募集 定年65歳。 土日祝休☆プライベートと両立◎ お問い合わせお待ちしております。

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北海道でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #北海道 #札幌市札幌市西区
サービス満足度

迅速な対応で親身に考えてくれて心強かったです。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【月給】175,800円-248,000円
基本給:161,000円-214,500円
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【月給】200,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-
ケア...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 久美さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
ケア人材バンクを利用して
まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師,ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。

北海道の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/18時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人106件※から集計した 「北海道・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23万円
  • 最高月給:33.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。