土日休みの児童発達支援管理責任者(兵庫県)の求人・転職・採用情報

兵庫県の 求人を、15件掲載中

児童発達支援管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<子どもの隠れたの力を引き出す療育(モンテッソーリ教育)採用> 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です@神戸市

りっくあかしあクラブ の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 兵庫県 神戸市東灘区
特徴 昇給あり  土日休み 
お問い合わせ番号 C56477

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、計2.00ヶ月(前年度実績)

【通勤手当】上限20,000円/月
【定年】67歳 ※再雇用70歳
最寄り
マイカー通勤可(駐車場自己手配) アイランドセンター駅より徒歩2分
職場概要
<Mission> 国内の療育の質と療育に関わる事業の環境を向上させることで、療育の未来を拓きます。 <Vision> 子どもの未来と保護者の思いを、しっかりと受け止めて支援のできる療育の質と環境の向上を目指します。
【非公開求人】社会福祉法人が運営する児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者・精神保健福祉士の募集です@姫路市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 精神保健福祉士/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C56733

《 募集要項 》

給与
※給与は経験前職等を考慮して算出
・児童発達支援管理責任者
【月給】185,300円-(一律手当含む)※短期大学・専門学校卒業
【月給】199,300円-(一律手当含む)※4年生大学卒業

・精神保健福祉士
【月給】194,300円-

【賞与】年2回、計4.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 5%
【退職金】制度有 
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳 ※再雇用有
最寄り
ひめじ別所駅より徒歩3分
職場概要
・児童養護施設、認定こども園、児童発達支援センター、相談支援事業所など複数の事業所を運営する社会福祉法人です。 ・事業所に児童発達支援管理責任者は2名配置したいとの背景で、募集しています。 ・基本は集団療育をメインとして、個別療育もあわせて行っています。
【非公開求人】【新規開設!】重心のお子さん向けの放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 兵庫県 洲本市
特徴 退職金あり  土日休み 
お問い合わせ番号 C46786

《 募集要項 》

給与
【月給】287,000円‐287,000円
基本給 167,000円-167,000円
資格手当 20,000円-20,000円
役職手当 100,000円-100,000円
固定残業代なし
時間外手当 別途支給
住宅手当 5,000円-15,000円
扶養手当 子1人あたり 10,000円 配偶者 5,000円


通勤手当実費支給 上限月額50,000円
昇給あり 月あたり3,000円
賞与あり 年2回 計 3.00ヶ月分(実績)
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
【非公開求人】適切な環境で、一人一人の個性を伸ばします!放課後デイにて、児童発達支援管理責任者募のお仕事です@神戸市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 兵庫県 神戸市須磨区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  社用車あり 
お問い合わせ番号 C37218

《 募集要項 》

給与
※面接後決定、経験前職等考慮あり■児童発達支援管理責任者
【月給】258,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
    270,000円- ※管理職兼務の場合

【賞与】年2回(6月、12月、計2-3か月分)
【昇給】年1回(4月)
※人事考課などの評価制度により毎年昇給しています。
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】60歳 再雇用65歳
最寄り
板宿 駅より 徒歩 2分 車通勤不可
職場概要
健康経営優良法人2021ブライト500認定。 ・外部研修費助成制度 ・職員資格取得等助成制度 ・社内託児所あり ◎福利厚生:JTBベネフィット ・全国3万の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ・スポーツクラブ法人契約(全国3,940ヶ所)、健康・メンタル相談サービス ・育児休暇補助...
【非公開求人】社会福祉法人が運営する児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者・精神保健福祉士の募集です@姫路市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 精神保健福祉士/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 兵庫県 たつの市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C56718

《 募集要項 》

給与
※給与は経験前職等を考慮して算出
・児童発達支援管理責任者
【月給】185,300円-(一律手当含む)※短期大学・専門学校卒業
【月給】199,300円-(一律手当含む)※4年生大学卒業

・精神保健福祉士
【月給】194,300円-

【賞与】年2回、計4.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 5%
【退職金】制度有 
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳 ※再雇用有
職場概要
・児童養護施設、認定こども園、児童発達支援センター、相談支援事業所など複数の事業所を運営する社会福祉法人です。 ・事業所に児童発達支援管理責任者は2名配置したいとの背景で、募集しています。 ・基本は集団療育をメインとして、個別療育もあわせて行っています。
【非公開求人】年間休日123日!放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です@加古川市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 兵庫県 加古川市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C41949

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】5,000円-/月(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 24,000円
【定年】60歳※再雇用制度65歳
最寄り
浜の宮駅より徒歩18分
職場概要
放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です! 土曜日・日曜日休みなのでプライベートとメリハリをつけて働く事ができます! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】年間休日120日!放課後等デイサービスでのお仕事です@神戸市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 兵庫県 神戸市灘区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C45081

《 募集要項 》

給与
■正社員
【月給】220,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

■フルタイムパート
【時給】1,250円-1,300円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、業績による
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳※再雇用制度あり
最寄り
車通勤不可 摩耶駅より徒歩3分
職場概要
放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です! 「ひとりひとりが可能性を諦めずに挑戦し続ける」を経営理念に運営しています。 ピラミッドアプローチを活用し「余暇」「遊び」「暮らし」のための必要なスキルや取り組み方など獲得のための学習支援を行っています。
【非公開求人】年間休日120日!児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です@西宮市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 兵庫県 西宮市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C45082

《 募集要項 》

給与
■正社員(児童発達支援管理責任者)
【月給】220,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

■フルタイムパート(児童発達支援管理責任者)
【時給】1,250円-1,300円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

■児童指導員
【月給】160,000円-350,000円

【賞与】年2回、業績による
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳※再雇用制度あり
最寄り
車通勤不可 甲子園口駅より徒歩2分
職場概要
児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です! 「ひとりひとりが可能性を諦めずに挑戦し続ける」を経営理念に運営しています。 ピラミッドアプローチを活用し「余暇」「遊び」「暮らし」のための必要なスキルや取り組み方など獲得のための学習支援を行っています。
【非公開求人】適切な環境で、一人一人の個性を伸ばします!放課後デイにて、児童発達支援管理責任者募のお仕事です@神戸市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 兵庫県 神戸市西区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C41282

《 募集要項 》

給与
※面接後決定、経験前職等考慮あり
■児童発達支援管理責任者
【月給】258,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
    270,000円- ※管理職兼務の場合

【賞与】年2回(6月、12月)
【昇給】年1回(4月)
※人事考課などの評価制度により毎年昇給しています。
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】60歳 再雇用65歳
最寄り
伊川谷駅より徒歩1分
職場概要
健康経営優良法人2021ブライト500認定です! ・外部研修費助成制度 ・職員資格取得等助成制度 ・社内託児所あり ◎福利厚生:JTBベネフィットがあります。 ・全国3万の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ・スポーツクラブ法人契約(全国3,940ヶ所)、健康・メンタル相談サービス...
【非公開求人】<乳幼児期早期療育プログラムを提供>
児童発達支援の児童発達支援管理責任者兼管理者のお仕事です@西宮市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 兵庫県 西宮市
特徴 昇給あり  土日休み 
お問い合わせ番号 C47838

《 募集要項 》

給与
【月給】309,706円‐405,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
・基本給 240,000円
・エコルド手当 20,000円
・固定残業代 49,706円(月26時間分)
※時間外労働の有無に関わらず支給

5級15号の場合 4級 管理者兼任で特に優秀な方
基本給320,000円+エコルド手当20,000円+固定残業代65,000円=405,000円

【賞与】年1回(業績により支給)
【昇給】年1回
【通勤手当】当社規定による算出のもと、原則月額相当分支給
最寄り
車通勤可 さくら夙川駅より 徒歩7分
職場概要
2023年1月に開設。0‐6歳の未就学の子どもたちを対象に、療育を提供します。 エコルドは、いまある価値観にとらわれない新しい福祉のカタチ「未来の福祉をDesignする」会社です。 「二次障がいにさせない社会つくり」を企業理念に障がいのある・なしにかかわらず、子どもたちの体験格差...
【非公開求人】経験者優遇有り!児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者のお仕事です@神戸市灘区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 兵庫県 神戸市灘区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C39383

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-230,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限10,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
六甲 駅より 徒歩 7分
職場概要
児童発達支援管理責任者募集! 兵庫県灘区内で放課後等デイサービス・児童発達支援事業所を複数運営する法人です。 発達障害のある子ども達が18歳になった時に笑顔ですごせるように、障害がわかった時から年代別にわけて子どもの成長に合わせた支援を行っていきます。 まずはお気軽にご相談くだ...
【非公開求人】年間休日120日!児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です@宝塚市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 兵庫県 宝塚市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C45074

《 募集要項 》

給与
■正社員
【月給】220,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

■フルタイムパート
【時給】1,250円-1,300円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、業績による
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳※再雇用制度あり
最寄り
車通勤不可 小林駅より徒歩3分
職場概要
児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です! 「ひとりひとりが可能性を諦めずに挑戦し続ける」を経営理念に運営しています。 ピラミッドアプローチを活用し「余暇」「遊び」「暮らし」のための必要なスキルや取り組み方など獲得のための学習支援を行っています。
【非公開求人】年間休日120日!児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です@西宮市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 兵庫県 西宮市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C45076

《 募集要項 》

給与
■正社員(児童発達支援管理責任者)
【月給】220,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

■フルタイムパート(児童発達支援管理責任者)
【時給】1,250円-1,300円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

■児童指導員
【月給】160,000円-350,000円

【賞与】年2回、業績による
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳※再雇用制度あり
最寄り
車通勤不可 甲子園口駅より徒歩7分
職場概要
児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者の募集です! 「ひとりひとりが可能性を諦めずに挑戦し続ける」を経営理念に運営しています。 ピラミッドアプローチを活用し「余暇」「遊び」「暮らし」のための必要なスキルや取り組み方など獲得のための学習支援を行っています。
【非公開求人】未経験OK!経験者歓迎!放課後等デイサービス事業所での児童発達支援管理責任者募集@神戸市北区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 兵庫県 神戸市北区
特徴 昇給あり  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C37225

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円 - 300,000円
※資格・経験などに応じて初任給変更あり

【特記事項】
有資格者手当8,000円/月
児童増加手当0円-50,000円

【賞与】年2回、計2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限10,000円
最寄り
箕谷(みのたに)駅より 徒歩13分 車通勤可
職場概要
放課後等デイサービス事業所での児童発達支援管理責任者募集! 未経験OK! 経験者優遇有り! 土日固定休でプライベートも充実! まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】年間休日110日!放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です@神戸市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 兵庫県 神戸市須磨区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日休み 
お問い合わせ番号 C43608

《 募集要項 》

給与
【月給】284,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、500,000円-1,000,000円(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】退職金共済加入
【通勤手当】月上限 25,000円
【定年】60歳 ※再雇用制度あり
最寄り
妙法寺(兵庫)駅より徒歩7分
職場概要
お友達とのふれあい、学習支援、レクリエーションなどを通じて、お子様、ご家族様の「今」そして「未来」への道を明るく照らすサポートします。 年間休日110日です!

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児童発達支援管理責任者の仕事

児童発達支援管理責任者は、障がいを持つ18歳未満のお子様に対してのサポート・管理などを行うのが主な役割で、主な仕事としての一つとして、障がいを持つお子様に対して、ご本人や、その保護者との話し合いによって、お子様の性格や特性、要望などを聞いたうえで、今後どうしていくかの計画内容を記載した「個別支援計画」の作成です。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「児発管」とも呼ばれます。
サービス管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

兵庫県の児童発達支援管理責任者・土日休みの、平均給与はどのくらい?

2024/04/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人16件※から集計した 「兵庫県・児童発達支援管理責任者・土日休み」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25.1万円
  • 最高月給:35.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!