病院の社会福祉士(神戸市長田区)の求人・転職・採用情報

兵庫県神戸市長田区 の 病院求人を、3件掲載中

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地域連携室での医療ソーシャルワーカー募集@神戸市

野瀬病院 の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 兵庫県 神戸市長田区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C62599

《 募集要項 》

給与
【月給】166,250円-325,650円
・基本給 133,000円-260,520円
・職務手当 33,250円-65,130円
・資格手当 10,000円

【賞与】年2回 計3ヶ月分(前年度実績)
【退職金】勤続3年以上
【通勤手当】上限50,000円/月
【昇給】あり
【定年】65歳(再雇用70歳まで)
【社会保険】完備
最寄り
JR神戸線・市営地下鉄 新長田駅より徒歩10分 車通勤不可

リハビリテーション病院での社会福祉士募集@神戸市

適寿リハビリテーション病院 の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 兵庫県 神戸市長田区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C64089

《 募集要項 》

給与
【月給】196,000円-263,700円
資格手当 20,000円含む
※経験考慮し優遇

【賞与】年2回(7月・12月)前年度実績2.8ヶ月分
最寄り
車通勤可能(駐車場一部負担)
職場概要
1日7時間勤務と負担が少ないです。 保育室を設置しているので、小さいお子様がいても安心です。
★賞与4カ月!★年間休日110日★駅近!
リハビリテーション病院でのMSW募集!@兵庫区 の社会福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 兵庫県 神戸市長田区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C10048

《 募集要項 》

給与
【月給】188,000円-277,500円
基本給:178,000円-267,500円※※基本給は経験年数により変動
資格手当:10,000円
【特記事項】
育児手当制度あり(規定に基づき上限20,000円/月)
調整手当0-60,000円
日曜出勤手当 1回3,000円
【賞与】年2回、4.0ヶ月分(前年度実績)(6・12月)
【昇給】年1回 3,000-4,000円
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】全額支給(2km以内は支給対象外)
定年60歳再雇用65歳
最寄り
地下鉄海岸線「中央市場前駅」から徒歩4分 車通勤については応相談
職場概要
1.回復期の病院なので、ご利用者様が自宅復帰される根幹のお仕事に携われます。 2.医療法人経営★他業種との連携もよく取れております。 3.福利厚生充実!賞与も年2回4か月分支給など大変高待遇です! 【施設情報】 医療療養病棟34床、会リハ病床60床 計94床 医療療養病棟の...

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兵庫県でケア人材バンクをご利用いただいた社会福祉士の皆様のレビューをご紹介

社会福祉士の40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #社会福祉士 #兵庫県 #川西市
サービス満足度

履歴書の書き方、志望動機など相談に乗っていただけたところが助かりました。

社会福祉士の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #社会福祉士 #兵庫県 #明石市
サービス満足度

こちらの要望を正確に把握していただき、迅速丁寧かつ親切な対応をしていただけたと思います。 お電話いただくタイミングも、できるだけ負担のない時間帯を選んで下さったように思います。面接後、少し気になることがありましたが、それにも丁寧に対応していただけました。 ありがとうございます。

社会福祉士の30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #社会福祉士 #兵庫県 #相生市
サービス満足度

いつも電話対応が丁寧で的確に助言してくださいました。 私の就業条件等も考慮して求人案内をして下さいました。

社会福祉士の皆様のレビューをもっと見る 


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【月給】188,000円-277,500円
基本給:178,000円-267,500円※※基本...

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兵庫県の社会福祉士の、平均給与はどのくらい?

2024/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人432件※から集計した 「兵庫県・社会福祉士」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.6万円
  • 最高月給:45.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。