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17時までの勤務♪就労継続支援におけるサービス管理責任者募集です@米原市
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募集資格 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援 勤務地 滋賀県 米原市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C48344
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円
固定残業代(20h) 90,000円
【特記事項】
固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、20時間分の残業代として支給。それを超える時間外労働分は追加で支給
します。
【賞与】年2回、2.87ヶ月分(前年度実績)
【退職金】無
【通勤手当】無
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄 - 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料)
- 職場概要
- ウェルメントは、障がいがある方の「働くって楽しい♪」を応援する就労継続支援A型・B型事業所です。 【ウェルメントのスローガン】 未来のために今、できることを 【ウェルメントの理念】 我々は社会やお客様から求められる仕事を通して 世の中に貢献し、法律を守り、 安全でよりよい社会を実...
17時までの勤務♪就労継続支援におけるサービス管理責任者募集です@近江八幡市
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募集資格 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援 勤務地 滋賀県 近江八幡市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 お問い合わせ番号 C53760
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円
固定残業代(20時間) 90,000円
【特記事項】
固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、20時間分の残業代として支給。それを超える時間外労働分は追加で支給
します。
【賞与】年2回、2.87ヶ月分(前年度実績)
【退職金】無
【通勤手当】無
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄 - 職場概要
- ウェルメントは、障がいがある方の「働くって楽しい♪」を応援する就労継続支援A型・B型事業所です。 【ウェルメントのスローガン】 未来のために今、できることを 【ウェルメントの理念】 我々は社会やお客様から求められる仕事を通して 世の中に貢献し、法律を守り、 安全でよりよい社会を実...
就労継続支援B型事業所でのお仕事です@大阪市内
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募集資格 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援 勤務地 大阪府 大阪市中央区 特徴 昇給あり 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 お問い合わせ番号 C39834
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】250,000円-300,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給250,000円-300,000円
【賞与】年1回(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限25,000円
【定年】なし
※昇給は勤務実績・業績による - 最寄り
- 谷町四丁目駅徒歩7分
- 職場概要
- パソコン作業に特化した就労継続支援B型事業所です! サービス管理責任者募集♪ 実務経験は不問☆研修体制◎ お問い合わせお待ちしております!
月給35万円から!オーダーメイドスーツの縫製やイラスト作成、チラシやパンフレットなどデザイン業務を行う就労継続支援A型事業所です@八尾市
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募集資格 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援 勤務地 大阪府 八尾市 特徴 昇給あり 介護兼務無し お問い合わせ番号 C44352
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】350,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年1回 1.5ヵ月
【通勤手当】月上限 30,000円
【定年】無 - 最寄り
- 久宝寺駅より徒歩6分
- 職場概要
- 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者の募集です! 2016年4月設立の法人です! 不安定な雇用で日々を暮らすのではなく、職人としての技術を身につけることで、 安定した生活基盤を築く事ができるような業務内容を行っている事業所です。
土日休み、自立訓練の事業所にて、サービス管理責任者募集
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募集資格 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 障害者支援 勤務地 大阪府 大阪市城東区 特徴 高収入 昇給あり 年間休日110日以上 土日休み 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 お問い合わせ番号 C36884
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】270,000円-320,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円
時間外勤務手当
裁量労働制・固定残業代なし
【賞与】あり、年2回、計1か月分
【通勤手当】規定支給(上限 20,000円/月)
裁量労働制・固定残業代なし
【昇給】あり
【退職金】なし
【定年】60歳 その後再雇用あり - 最寄り
- JR環状線・東西線・京阪本線「京橋駅」より徒歩9分 地下鉄長堀鶴見緑地線・今里筋線「蒲生四丁目駅」よ...
- 職場概要
- 【法人理念・想い】 私たちは、人が働き続けることが出来る喜びを体現します。 私たちは、こころの豊かさと人を大切にする気概を持ち続けます。 ?私たちは、人が生き生きと暮らす明るい社会づくりを目指します。 【法人概要】自立訓練のほか、就労移行、就労継続支援A型、B型事業所など、障がい...
時間外ほぼなし!就労移行支援事業所でサービス管理責任者募集
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募集資格 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労移行・定着支援 勤務地 大阪府 堺市堺区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C35918
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】227,000円-297,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,000円-260,000円
資格手当 30,000円※「サービス管理責任者資格手当」
処遇改善手当 7,000円
【特記事項】
資格手当
【賞与】年2回、170,000円-370,000円(前年度実績)
【昇給】1月あたり1,600円-2,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 上限なし
【定年】60歳 ※再雇用制度無し - 最寄り
- 車通勤可(駐車場なし) 三国ケ丘駅より 徒歩2分
- 職場概要
- ★20-60代の精神障害、知的障害の利用者さんが通所する就労移行支援事業所です。 ★年間休日120日でプライベートも充実! ★サービス管理責任者として、利用者さんの就労を支援したいという方を歓迎します ★2018年-2022年で延べ60名以上が一般就労に移行しています ★利用者さ...
17時までの勤務♪就労継続支援におけるサービス管理責任者募集です@草津市
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募集資格 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援 勤務地 滋賀県 草津市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 お問い合わせ番号 C53755
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円
固定残業代(20時間) 90,000円
【特記事項】
固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、20時間分の残業代として支給。それを超える時間外労働分は追加で支給
します。
【賞与】年2回、2.87ヶ月分(前年度実績)
【退職金】無
【通勤手当】無
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄 - 職場概要
- ウェルメントは、障がいがある方の「働くって楽しい♪」を応援する就労継続支援A型・B型事業所です。 【ウェルメントのスローガン】 未来のために今、できることを 【ウェルメントの理念】 我々は社会やお客様から求められる仕事を通して 世の中に貢献し、法律を守り、 安全でよりよい社会を実...
17時までの勤務♪就労継続支援におけるサービス管理責任者募集です@米原市
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募集資格 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援 勤務地 滋賀県 米原市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 お問い合わせ番号 C48342
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円
固定残業代(20h) 90,000円
【特記事項】
固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、20時間分の残業代として支給。それを超える時間外労働分は追加で支給
します。
【賞与】年2回、2.87ヶ月分(前年度実績)
【退職金】無
【通勤手当】無
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄 - 最寄り
- 車通勤可 米原駅より 徒歩16分
- 職場概要
- ウェルメントは、障がいがある方の「働くって楽しい♪」を応援する就労継続支援A型・B型事業所です。 【ウェルメントのスローガン】 未来のために今、できることを 【ウェルメントの理念】 我々は社会やお客様から求められる仕事を通して 世の中に貢献し、法律を守り、 安全でよりよい社会を実...
17時までの勤務♪就労継続支援におけるサービス管理責任者募集です@米原市
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募集資格 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援 勤務地 滋賀県 米原市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C48343
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円
固定残業代(20h) 90,000円
【特記事項】
固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、20時間分の残業代として支給。それを超える時間外労働分は追加で支給
します。
【賞与】年2回、2.87ヶ月分(前年度実績)
【退職金】無
【通勤手当】無
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄 - 最寄り
- 車通勤可
- 職場概要
- ウェルメントは、障がいがある方の「働くって楽しい♪」を応援する就労継続支援A型・B型事業所です。 【ウェルメントのスローガン】 未来のために今、できることを 【ウェルメントの理念】 我々は社会やお客様から求められる仕事を通して 世の中に貢献し、法律を守り、 安全でよりよい社会を実...
17時までの勤務♪就労継続支援におけるサービス管理責任者募集です@甲賀市水口町
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募集資格 サービス管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援 勤務地 滋賀県 甲賀市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 お問い合わせ番号 C48761
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 210,000円
固定残業代(20h) 90,000円
【特記事項】
固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、20時間分の残業代として支給。それを超える時間外労働分は追加で支給
します。
【賞与】年2回、2.87ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】無
【通勤手当】無
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄 - 最寄り
- 車通勤可
- 職場概要
- ウェルメントは、障がいがある方の「働くって楽しい♪」を応援する就労継続支援A型・B型事業所です。 【ウェルメントのスローガン】 未来のために今、できることを 【ウェルメントの理念】 我々は社会やお客様から求められる仕事を通して 世の中に貢献し、法律を守り、 安全でよりよい社会を実...
兵庫県でケア人材バンクをご利用いただいたサービス管理責任者の皆様のレビューをご紹介
- 50代 女性 #サービス管理責任者 #兵庫県 #神戸市神戸市垂水区
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サービス満足度
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対応も丁寧で、とにかく何をお願いしても早いところは素晴らしいと感じました。この事は何ら不安無く、信頼して最後までお願いしようと思えました。転職は、自分で選んだ、選ばざるを得ない等事情は様々ですが、仕事を探している身は穏やかではないのですが房本様の素晴らしい対応のお陰で不快無く過ごせました。アドバイスも的確にして頂きまた言葉の使い方は私も今後参考にさせて頂きたいと思っております。大変お世話になり感謝でいっぱいです。ありがとうございましたm(__)m
- 40代 女性 #サービス管理責任者 #兵庫県 #明石市
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サービス満足度
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とても仕事が早かったです。登録翌日には、ご連絡いただき丁寧なアセスメントで、とてもお話しやすかったです。その翌日には、仕事をご紹介いただき、面接日時設定もすぐに調整くださいました。 私の考えなどを受け止めて終始対応いただいたので、安心して活動できました。 とても良い方に担当いただいたので感謝でいっぱいです。転職希望者がいれば、御社を紹介したいです。 不満はございませんが、対応がとても早いので、きちんと休めているのか?と心配になりました。これからも、キャリアパートナーH様のご活躍をお祈り申し上げます。この度は、誠に有難うございました。
兵庫県の
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- 【給与】
- ■契約社員 【月給】173,507円 ■正社員登用後 【月給】240,000円- ※面接後決...
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<年間休日120日以上>就労支援事業のサービス管理責任者のお仕事です@加古川市
- 【給与】
- 【月給】250,000円-400,000円 ※給与幅は保有資格や経験による ※調整手当(50,...
デイサービスあ・み・ず の求人
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医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
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