管理職へステップアップのケアマネ・相談員(川崎市高津区)の求人・転職・採用情報

神奈川県川崎市高津区 の 求人を、2件掲載中

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<年間休日120日以上>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集です@川崎市高津区

ハッピーテラス溝の口教室 の求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 神奈川県 川崎市高津区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C54222

《 募集要項 》

給与
【月給】314,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円
役職手当 30,000円
資格手当 20,000円
職務能力手当5,000円
その他手当23,000円
固定残業代56,000円-(30時間分/超過分は別途支給)

・配偶者手当 10,000円
・子ども手当 一人につき5,000円

・賞与 年3回 0円-450,000円(2022年度実績)
・昇給 年1回
・通勤手当 規定支給
最寄り
高津駅より徒歩10分
職場概要
【法人理念・想い】喜びを感じながら生き生きと働く社員を増やし、地域のお客さまに豊かな暮らしを提供する会社をめざします。 【法人概要】複数のフランチャイズに加盟し事業拡大しています。放課後等デイサービスは3店舗運営しています。 【業務内容】児童発達支援・放課後等デイサービスにおける...
【川崎市高津区】仕事のしやすさ◎!居宅ケアマネ兼管理者募集! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 川崎市高津区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C16090

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000-300,000円
【賞与】年2回 3ヶ月分

【昇給】あり(年1回)
【社会保険】完備
【退職金】なし(検討中)
【通勤手当】上限20,000円
最寄り
・JR南武線、武蔵小杉駅または中原駅からバス15分 ・東急田園都市線、鷺沼駅からバス15分 ・車通勤...
職場概要
老健に併設する居宅にてケアマネ兼管理者募集★ 母体が医療法人なので安定しています! お一人職場となりますが老健にもケアマネがいますので、様々な相談等も可能です♪ アットホームな施設ですので、お仕事のしやすさ◎! 今までのご経験を活かして管理者としてステップアップをしたい方、是非お...

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