土日休みの介護支援専門員(ケアマネージャー)(相模原市緑区)の求人・転職・採用情報

神奈川県相模原市緑区 の 求人を、5件掲載中

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<年間休日120日>地域包括支援センターでの予防プランナー・三職種募集です@相模原市緑区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 神奈川県 相模原市緑区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C55823

《 募集要項 》

給与
【月給】270,000円-350,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 250,000円-330,000円
資格手当 20,000円

【特記事項】
資格手当 20,000円
保有資格により基本給上限額が異なります。
(介護支援専門員・主任介護支援専門員・社会福祉士)

【賞与】年3回、3.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】上限20,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
大沢まちづくりセンター前バス停(神奈中)から徒歩5分 車通勤可(駐車場有 2,000円/月)
職場概要
【法人について】 1996年に設立された社会福祉法人で、特別養護老人ホーム、グループホーム、デイサービスセンター、ケアハウス、地域包括支援センター等運営しております。 【包括について】 合計7名で運営している地域包括支援センターです。 経験の長い職員もいるため、未経験者でも指導...
<運転免許不問>介護老人保健施設でのケアマネジャー募集です@相模原市緑区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 神奈川県 相模原市緑区
特徴 高収入  土日休み  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C00861

《 募集要項 》

給与
【月給】314,000円-368,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給290,000円-340,000円
固定残業代24,000円-28,000円
※固定残業は時間外労働の有無に関わらず、11H分の残業手当を支給。11Hを超える場合は別途支給。

【その他手当】
住宅手当0-20,000円
扶養手当0-13,000円

【賞与】年2回(前年度実績)
【昇給】無し
【退職金】制度無し
【通勤手当】月上限30,000円 
【定年】65歳※再雇用上限70歳迄
最寄り
車通勤可(無料駐車場あり)
職場概要
・入所100名の介護老人保健施設にてケアマネジャー募集。 ・貴重な「相模原市緑区」での施設求人です。施設ですが、土曜日・日曜日にお休みを取れるためスケジュールを立てやすいお仕事です。 ・定年65歳で長くお勤めいただける環境です。
★月給22万円-27万円の好給与!土日休み!居宅ケアマネ求人!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 相模原市緑区
特徴 高収入  昇給あり  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C01661

《 募集要項 》

給与
月給:230,000円-265,000円
基本給:210,000円-225,000円
資格手当 15,000円-15,000円
職務手当 5,000円-25,000円
賞与:あり
交通費:上限あり 月額:20,000円
最寄り
JR/京王電鉄「橋本駅」よりバス15分 マイカー通勤可 無料駐車場あり
職場概要
★土日休みの居宅ケアマネ求人!★ ・相談できるスタッフやアットホームな環境が整っております。地元密着の環境で利用者様とより多く関わりたい方におすすめです! ・基本土日休みなので、プライベートと仕事のメリハリをつけることが可能です☆ ・給与22万円-の賞与もあり!福利厚生も整って...
【土日休み★居宅ケアマネ兼管理者募集!@相模原市緑区】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 相模原市緑区
特徴 土日休み 
お問い合わせ番号 C21114

《 募集要項 》

給与
【月給】
 基本給 152,960円- ※担当件数に応じて歩合手当あり
 管理者手当 15,000円
最寄り
JR相模原線 南橋本駅より徒歩13分
職場概要
【勤務先情報】 ・2017年4月1日OPENの居宅介護支援事業所でケアマネ兼管理者を募集! ・定員10名のデイサービス併設です。大正生まれの方も多く利用されています。こだわりの食事が好評★ボランティアの方を多く招き、充実した時間をすごしています。 ・世界各国のNGOや協同組合と交...
定着率◎経験者歓迎!居宅ケアマネ募集♪@相模原市緑区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 神奈川県 相模原市緑区
特徴 高収入  昇給あり  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C25651

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-
 基本給200,000円-
 ケアマネ手当50,000円
 調整手当45,000円(※居宅未経験の方で26,500円スタート)

【その他手当】
調整手当5,000円 
認定調査2,000円/1件
主任介護支援専門員手当10,000円

【賞与】なし
【昇給】あり 本人実績と業績による
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限 15,000円
最寄り
JR横浜線「橋本駅」より 徒歩8分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★定着率◎約20年地域に根差したサービスを展開している事業所です★ ・平成12年より営業。セントケアグループのフランチャイズからスタートし、独立して11年が経つ事業所です。 ・地域密着志向で常勤スタッフ7人中10年以上勤務が5名、他非常勤スタッフも含めて長く働いているスタッフが多...

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神奈川県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #神奈川県 #川崎市川崎市宮前区
サービス満足度

いくつか希望した職場がありましたが、事前にそこの会社の情報を知る事ができて良かった。 担当キャリアパートナーKさんの丁寧な対応も良かったです。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市鶴見区
サービス満足度

私の置かれている状況をよく理解してくださり、働きやすい職場を見つけてくださいました。先方の事業所様に細やかなサポートいただいたことで、コミュニケーションもスムーズにいきましたし、面接もお互い好印象で迎えることができました。 ご紹介いただきありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #川崎市川崎市川崎区
サービス満足度

細かい疑問点も丁寧に親身になって色々と話を聞いてくださり教えてくださり安心して就職活動することができました。感謝しています。 あと、自分で調べてもでてこない求人がたくさんあり提供していただき良かったです。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市鶴見区
サービス満足度

就活のタイミングに悩んでいました所、現実的なアドバイスで背中を後押しして頂き本当に感謝しております。対応も迅速で寄り添って頂きました。 ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市戸塚区
サービス満足度

親身になって相談に乗ってくれて、そして、きっと、私1人で就活しても、これだけの条件のところに入社できることはなかったので、感謝しています。 本当にありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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神奈川県相模原市緑区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

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  • 平均月給:27.1万円
  • 最高月給:34.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。