駅orバス停近いの介護支援専門員(ケアマネージャー)(京都市北区)の求人・転職・採用情報

京都府京都市北区 の 求人を、9件掲載中

京都市北区 内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

未経験OK!★駅チカ◎居宅ケアマネ募集@京都市北区

ケアプランセンターしんらい の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C19727

《 募集要項 》

給与
■介護支援専門員
【月給】230,000円

【特記事項】
文書作成手当 1,200円/1時間(残業の場合)

■主任介護支援専門員
【月給】270,000円-290,000円

【賞与】年2回 200,000円-1,000,000円(前年度実績)

■非常勤
【時給】1200円
最寄り
北大路駅より徒歩6分 車通勤不可 バイク通勤・自転車通勤可
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネ増員募集。 先輩ケアマネ3名在籍で未経験者でも応募可能です。 定年66歳と長く活躍できる職場です。 ご興味ございましたら、是非一度お問い合わせください。

<未経験からでも安心の教育体制/年間休日120日以上で仕事とプライベートを両立しやすいです> 居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集@京都市北区

社会福祉法人京都福祉サービス協会北事務所 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C42362

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-248,500円
基本給 175,000円-213,500円
資格手当 35,000円
経験等を前歴換算し基本給への加算あり
介護支援専門手当、特定処遇改善手当を含む

【特記事項】
早出手当・遅出手当・携帯電話手当
超過勤務手当を支給条件に応じて支給

【賞与】年2回 3.50ヶ月分支給(過去実績)
最寄り
北大路駅から徒歩11分 車通勤可(駐車場なし自己負担)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・高齢者福祉、 障がい者福祉、児童福祉と子供から高齢者まで総合的に福祉サービスを展開している社会福祉法人です。  京都市内で、訪問介護等事業所16箇所、訪問看護ステーション1箇所、特別養護老人ホームやデイサービスなど高齢者福祉施設11箇所の運営を行っています。...
【北野白梅町駅最寄り】介護療養病棟でのケマネジャー業務! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(療養型)
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  土日休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C20161

《 募集要項 》

給与
【月給】217,000円-253,000円
基本給152,000円-177,000円
 調整手当55,000円-66,000円
 資格手当10,000円

【賞与】有 年2回計2.68月分
【退職金】制度:あり 勤続4年以上
【通勤手当】月上限15,000円
最寄り
京福電気鉄道北野線 北野白梅町駅 下車徒歩5分 市バス、JRバス 大将軍下車 徒歩0分 車通勤:可(...
職場概要
【おススメポイント】 ・最寄駅から徒歩圏 ・経験を活かせます! ◎ベテラン師長が丁寧に指導致します! 【求人特徴】 ●60床1病棟のアットホームな雰囲気の病院です。 ●JR円町駅からも徒歩圏内で、市バスの本数も多いので、京都市内の各方面からのアクセスが良好です! ●師長の阿部さ...
フレックス制!休みも自由に調整可!2名体制からの増員!
居宅ケアマネ募集@京都市北区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C42256

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-230,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給200,000円-230,000円

【賞与】年2回 50,000円-100,000円(前年度実績)
【昇給】制度なし 
【退職金】制度なし
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
地下鉄烏丸線 鞍馬口駅より徒歩3分 車通勤:不可(バイク・自転車通勤:可)
職場概要
*訪問介護併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集* ★ケアマネジャー2名体制からの増員募集です。 ★訪問は近場で自転車のみでOK。免許持ってない方でも応募可能です。 ≪自由な働き方ができます≫ お休みや働く時間は自分でコントロールをされております。 家庭の都合やプライベー...
年間休日120日★特別養護老人ホームで介護支援専門員の募集です@京都市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C43775

《 募集要項 》

給与
【月給】238,400円-254,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 169,400円-185,000円
業務手当 35,000円
介護職処遇改善手当 28,000円
介護職等支援金 6,000円


【賞与】年2回4.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり700円-2,800円(前年度実績)
【退職金】退職金共済加入
【通勤手当】月上限 45,000円
【定年】60歳※再雇用1年ごとに更新となり、更新上限が70歳
最寄り
北山駅より徒歩15分
職場概要
特別養護老人ホームの介護支援専門員募集です! ・年間休日120日! ・充実の賞与4.0ヶ月!
日祝休み!賞与4カ月以上!残業少なめ!
介護療養型病棟のケアマネ募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C27531

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-230,000円

【特記事項】
 皆勤手当7,000円
 家族手当5,000円-25,000円


【賞与】年2回、4.26ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限なし
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 二軒茶屋(京都)駅より徒歩2分
職場概要
休暇充実☆ 賞与4.26ヶ月分☆ アクセス良好☆車通勤も可能です◎ まずはお気軽にお問い合わせください!
賞与4.10ヶ月分!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@京都市北区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C34248

《 募集要項 》

給与
【月給】173,900円-191,170円 ※新卒の初任給例
基本給 149,000円-164,700円
 調整給 14,900円-16,470円
 職務手当 10,000円
【特記事項】時間外手当、年末年始勤務手当(4,800円)、住宅手当(該当者)、扶養手当(該当者)、医療費補助、食費補助あり、社保完備

【賞与】年2回、4.10ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限40,000円
【定年】60歳(再雇用65歳迄)
最寄り
鞍馬口駅より 徒歩14分 車通勤不可
職場概要
<こんな職場です> ★いつでも何でも相談する事ができ、アドバイスし合うなど話しやすい職場です! ★また事務所立地としても寺社仏閣が多く、西陣に近い事もあり、 機織りなどの仕事に従事されていた利用者様が多くいらっしゃいます。 ★関係する研修や地域での会議などにも積極的に参加しており...
【京都市北区】介護兼務なし!療養型病院にてケアマネ募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 病院(療養型)
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C19999

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-230,000円
<その他手当>
皆勤手当 7,000円

【賞与】年2回4ヶ月分
【昇給】年1回
【社会保険】完備
【退職金】勤続3年以上
【通勤手当】上限なし
最寄り
【最寄駅】叡山電鉄鞍馬線 二軒茶屋駅より徒歩3分 【マイカー通勤】可(駐車場無料)
職場概要
138床(うち医療療養48床)の療養型病院にてケアマネを募集★ 開院から60年あまり「高齢者に寄り添う医療・介護・看護」を理念とし、チーム医療で患者様のケアにあたっています。 介護業務は介護職員が行いますので、ケアマネジメントに専念できます! 賞与は4ヶ月分の支給実績ございます♪...
賞与あり◎居宅でのお仕事@京都市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市北区
特徴 昇給あり  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C19855

《 募集要項 》

給与
基本給 219,500円
 業務手当 8,780円
 調整手当 8,780円
 住宅手当 12,000円
【賞与】年2回
1年目 2ヶ月分
2年目 3-4ヶ月分
3年目 4ヶ月分
【昇給】年1回
最寄り
龍安寺駅より徒歩27分
職場概要
・居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集! ・賞与あり

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京都府でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #京都府 #木津川市
サービス満足度

今回の就職に関しまして、休日を重視しておりました。私の質疑に関しまして事業所様に逐一伺いを立てて下さりとても感謝しています。お陰様で不安なく面接に臨む事が出来ました。 こちらからの連絡の際にも、折り返して連絡して下さるなどとても親切な対応をして頂きました。 とても良い対応をして頂き有難うございました。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #京都府 #京都市京都市中京区
サービス満足度

生活を左右する就活であるというこちらの思いを受けとめて頂いていると感じられました。そうでは無い業者とのやりとりは沢山あったので。

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #京都府 #京都市京都市上京区
サービス満足度

お世話になりました。とにかく尊重ある接遇でした。細やかで迅速かつ適切なレスポンスに感謝しております。 直接顔を合わさない交渉でも成立する事を初めて感じました。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #京都府 #京都市京都市右京区
サービス満足度

仕事をしながらの転職活動は単独では難しい面を感じていたので、動いてもらえて助かりました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #京都府 #亀岡市
サービス満足度

体調を崩して退職した経緯を理解して、就職の斡旋時先方様に説明していただき、本当にありがとうございました。 親身になって就職先を探していただき、本当に助かりました。面接を受けることもハードルが高かったのですが、背中をを押していただきました。思った以上に早く、素敵な職場に出会えて、本当にありがとうございました。 無理せず、ゆっくり働こうと思います。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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 調整手当 8,780円
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ケアプランセンターしんらい の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
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未経験OK!★駅チカ◎居宅ケアマネ募集@京都市北区

【給与】
■介護支援専門員
【月給】230,000円

【特記事項】
文書作成手当 1,200円/1時間...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 良恵さん
  • ケアマネジャーとしてより待遇のよい職場へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
結婚を機に、新しい土地で老健のケアマネジャーとして働き始めましたが、そこはケアマネジャーがかなり少なく、夜勤が月に8回もありました。頑張りましたが体調を崩しがちになってしまい、もう少し余裕をもった働き方がしたいと転職を決意しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前回は求人広告を見て転職をしたのですが、夜勤の回数など条件面で、広告に出ていた内容と、働き始めてからでは全く違ってびっくりしたという経験がありました。ケア人材バンクでは、キャリアパートナーの方がしっかり事前確認をしてくれると友人に聞き、登録することにしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
面接で給与面や休日・勤務時間などの希望を言いにくくて嫌だなと思っていたのですが、事前にキャリアパートナーの方に伝えておけば、あらかじめ内容を加味して探してくれるということだったので本当に助かりました。また、前回失敗した条件面も、働き始める前にしっかり書面で確認できたので、心配なく働き始める事ができました。

京都府京都市北区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人25件※から集計した 「京都府・京都市北区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.7万円
  • 最高月給:30.2万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー) リセット
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 管理者・管理職
  4. 社会福祉士
  5. 介護福祉士
  6. 精神保健福祉士
  7. サービス管理責任者
  8. 児童発達支援管理責任者
  9. 相談支援専門員
  10. 公認心理師
  11. 臨床心理士
募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 社会福祉士(地域包括)
  4. 生活相談員
  5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
  6. 精神保健福祉士(PSW)
  7. 支援相談員
  8. 職業指導員・就労支援員
  9. 児童指導員
  10. 相談支援員
  11. 福祉用具専門相談員
  12. 相談支援専門員
  13. サービス管理責任者
  14. 児童発達支援管理責任者