土日祝休みのサービス管理責任者(長野県)の求人・転職・採用情報

長野県の 求人を、3件掲載中

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<土曜日・日曜日・祝日休み>就労継続支援B型事業所でのお仕事です@茅野市

特定非営利活動法人 八ヶ岳福祉農園 の求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 長野県 茅野市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C63258

《 募集要項 》

給与
【月給】162,000円-260,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 160,000円-230,000円
資格等手当 2,000円-30,000円

【賞与】年2回、1.5ヶ月(前年度実績) 業績により変動あり

非常勤
【時給】1,350円-
職場概要
障がい者就労継続支援B型事業所です。 ハンディキャップを抱える方々と一緒に農作業などのお仕事をし、その売上を報酬として還元しております。 事業所全体の業務は、利用者さんの暮らしが向上するように「お仕事」を教えたり自立をサポートする業務です。健康的なライフスタイルが好きな方、農作...
【非公開求人】<年間休日124日・残業ほぼ無し>就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者求人です@松本市 の求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労継続支援
勤務地 長野県 松本市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C55423

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-320,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】初年度のため実績なし、業績により支給
【昇給】年1回
【退職金】制度無 
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
平田(長野)駅より徒歩15分 車通勤可(駐車場有)
職場概要
【法人理念・想い】「はなひらく」では利用者様もスタッフも関わる方全ての未来に対して花が開くように運営をしています。 農福医連携による障がい者の生きがい、働きがいのある職場づくりを目指しています。 利用者が心地よい空間で一般就労まで目指していく新しいモデルの事業となります。 また、...
【非公開求人】就労移行支援事業所での管理者兼サビ管募集!@松本市 の求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 共同生活援助
勤務地 長野県 松本市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C48565

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-400,000円
基本給:250,000円-350,000円
管理者手当:50,000円

【賞与】年2回 3ヶ月分(前年度実績)
【退職金】なし
【通勤手当】上限10,000円/月
【昇給】あり
【定年】60歳(再雇用65歳まで)
【社会保険】完備
最寄り
車通勤可能 ※駐車場あり

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【月給】250,000円-320,000円 【賞与】あり(前年度実績3ヶ月分) 【社会保険】...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 栄美さん
  • 病院勤務のケアマネジャーからデイサービスのケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
前職は急性期の一般病院で病棟勤務をしていました。ちょうど1年前に結婚退職をして家庭のことをしていました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
生活も落ち着いてきたのでそろそろ仕事を再開しようと思い求人誌など見てはいましたが、多少ブランクが空いてしまったので不安もありなかなか踏ん切りがつかずにいました。そんな時にインターネットで求人の検索をしていてケア人材バンクを知りました。自分で探していてもなかなか決められずにいたのでとにかく相談してみようと思い登録をしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
自分でも絶対にコレ!という考えもなく登録をしましたが、担当のキャリアパートナーの方と話しをして少しずつ考えが固まっていき、家庭と両立できる職場を紹介していただきました。正直自分の最初に考えていた選択肢の中にはデイサービスという職場はなかったので、少し躊躇はしましたが今では良かったと本当に感謝しています。

長野県のサービス管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/05/09時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人22件※から集計した 「長野県・サービス管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.7万円
  • 最高月給:35万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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