三島郡のその他の求人・転職・採用情報

大阪府三島郡の 求人を、2件掲載中

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即入職可能。老健でのお仕事です@府三島郡 のその他 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 大阪府 三島郡島本町
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C37574

《 募集要項 》

給与
無資格143,000円-
社会福祉主事任用146,000円-
社会福祉士167,000円-

【特記事項】
資格手当10,000円
住宅手当10,000円
皆勤手当10,000円
その他残業代支給あり。(残業はあまりありません)



【賞与】年2回、4.0ヶ月分(前年度実績)1年目は年2ヶ月分
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 円
【定年】65歳※再雇用有り
最寄り
車通勤可(駐車場有1500 円/月)
職場概要
【オススメポイント】 ★託児所有、育児休暇、産前産後休暇も取れるのでお子さんがいる方やこれからの方にも安心して長く勤めていただける体制。 ★定年が65歳で長くご勤務が可能です♪ →長期就業を見据えて勤務いただくことが可能です マイカー、バイク通勤可能です
車通勤相談可◎月23万円以上!デイサービスにて相談員募集@大阪府三島郡 のその他 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 大阪府 三島郡島本町
特徴 昇給あり  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C19579

《 募集要項 》

給与
【月給】238.530円-249.770円
【特記事項】
時間外固定手当53.530(30時間分)含む

【賞与】年2回、1.60ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】なし
【通勤手当】月上限20.000円
最寄り
水無瀬駅より徒歩3分 車通勤可(駐車場は応相談)
職場概要
三島郡島本町のデイサービスにて相談員を募集します。 【おすすめポイント】 ・日曜固定休み! ・月23万円と地域相場に比べて高水準です◎ ・入浴介助ができれば、運転免許の無い方もご応募可能です! 早めに面接ができる方大歓迎!是非お問い合わせください★

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大阪府でケア人材バンクをご利用いただいたその他の皆様のレビューをご紹介

社会福祉士の20代女性、転職成功者の声
20代 女性 #社会福祉士 #大阪府 #大阪市大阪市淀川区
サービス満足度

いつも対応が早く丁寧で、疑問や不安にも寄り添ってくださりました。1人で転職するより遥かに、心強かったです! ありがとうございました!

社会福祉士の20代女性、転職成功者の声
20代 女性 #社会福祉士 #大阪府 #豊中市
サービス満足度

とても丁寧でお話ししやすく、親身になって相談に乗ってくださり対応も迅速で、安心して転職活動が行えました。ありがとうございました!

児童発達支援管理責任者の30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #児童発達支援管理責任者 #大阪府 #池田市
サービス満足度

この度はありがとうございました。 色々と相談にのっていただいたり、決心する為サポートしていただき、助かりました。 そして、いい転職先を教えてくださりありがとうございます!

社会福祉士の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #社会福祉士 #大阪府 #茨木市
サービス満足度

前回同様、温かく真摯に接して頂きました。 色々な面で、救われた思いです。弱気になった時がありましたが、担当キャリアパートナーさんのご対応で頑張る事が出来ました。 これからですが、精進して参ります。本当に良いご縁、有り難く感謝します。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #大阪府 #寝屋川市
サービス満足度

昨年プロフィール登録の時点では積極的に就活していなかった為、時期早々であったが、今回、他社で内定を受けていた事業所があったにもかかわらず、未経験者の私共に情報提供とアドバイスを惜しまれなかった。求職者の立場でコーディネートしてくださっていることが伝わり、内定辞退後、他事業者にて全て良い方向に契約締結へのバックアップが心強く、安心して契約出来ました。信頼の出来る担当者様で感謝いたします。

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大阪府のその他の、平均給与はどのくらい?

2024/05/15時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人412件※から集計した 「大阪府・その他」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.3万円
  • 最高月給:42.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。