有料老人ホームのケアマネ・相談員(大阪府)の求人・転職・採用情報

大阪府の 有料老人ホーム求人を、157件掲載中

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同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

<年間休日115日>介護付有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です

チャームスイート宝塚中山 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 兵庫県 宝塚市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C26187

《 募集要項 》

給与
【月給】259,000円-304,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 234,000円-274,000円
資格手当 25,000円-30,000円

【賞与】年2回、3ヶ月分(前年度実績)
最寄り
阪急宝塚線「中山寺」駅より徒歩約10分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・首都圏、近畿圏で約80の介護付有料老人ホーム・住宅型有料老人ホームを運営。 ホテルや高級マンションのような造りで、ご入居者様にとっては暮らしやすく、スタッフにとっては働きやすい環境です。お客様お1人おひとりの価値観を大切にし、お客様にあった魅力的な生活を提供...

<無料駐車場完備>有料老人ホームでのお仕事です@姫路市

介護付有料老人ホーム東姫路 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C41317

《 募集要項 》

給与
【月給】237,000円-238,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 224,000円
住居手当 10,000円
特定処遇手当 3,000円-4,000円


資格手当 26,000円-37,000円
皆勤手当 10,000円
家族手当 1人5,000円※2人まで
補助金 5,000円※打ち切りの可能性有

【賞与】年2回2.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限25,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
介護付き有料老人ホームでケアマネジャーの募集です。 ・2015年開設の施設なのでキレイで設備も整っています。 ・地域に根差した施設でアットホームな環境でお仕事できます。 ・九州で幅広く展開している企業が母体です。

計画作成担当求人です!

プレザンメゾン伊丹西野 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 兵庫県 伊丹市
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C54894

《 募集要項 》

給与
【月給】255,000円-
・基本給 175,000円
・地域手当 10,000円
・資格手当 20,000円
・時間外特別調整手当 50,000円
※時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず33時間分の固定残業代として支給超過分は別途支給。

【賞与】平均360,000円/年(処遇改善還元含む)
最寄り
・阪急伊丹線・JR宝塚線「伊丹」駅より伊丹市営バス「西野団地」バス停から徒歩約6分 ・阪急宝塚本線・...
職場概要
<法人概要・拠点> ・東京都大阪に本社を構える東証スタンダード上場の総合福祉企業です。 ・2000年から訪問介護事業をスタートし、ご利用者様の「生きがい・楽しさ・笑顔があふれる」心を大切にする介護サービスを提供しています。 ・有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能を中心に全...

介護付き有料老人ホームにて施設ケアマネジャーさん募集中@甲賀市

ハーモニーハウス甲賀 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 滋賀県 甲賀市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C25242

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-210,000円
基本給 200,000円
資格手当 10,000円

【賞与】年2回 2.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1.00%-2.00%(前年度実績)
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
【通勤手当】上限30,000円/月
最寄り
甲南駅より徒歩9分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
有料老人ホームでケアマネジャーの募集です。 年齢・性別不問、60代の方でも応募可能です。

【業界最高レベルのケアマネジャーの教育プログラムを実施】 居宅介護支援事業所でケアマネジャーのお仕事です@京都市伏見区

居宅介護支援事業所ハーベスト の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム/居宅介護支援事業所
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C42905

《 募集要項 》

給与
【月給】275,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

主任介護支援専門員手当:30,000円

【賞与】年2回プラス決算賞与あり 実績計2.5ヶ月分
【昇給】年1回
【通勤手当】上限40,000円
【退職金】勤続5年以上
最寄り
車通勤不可 醍醐(京都)駅より徒歩5分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・創業30年、老人ホームの運営を中心に国が目指している「地域包括ケア」に基づき、幅広く事業を展開。  現在は居宅介護支援、訪問介護/看護、福祉用具、調剤薬局事業を運営しており関西に10店舗、関東に2店舗、  社員数550名を抱える成長拡大企業です。 【ほかの...

<賞与3.8ヶ月>有料老人ホームのケアマネジャーのお仕事です@京都市伏見区

介護付き有料老人ホーム ハートフル京都・羽束師 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C59951

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円‐273,000円
基本給 165,000円
調整給手当 25,000円‐38,000円
職務手当 20,000円-30,000円
処遇改善手当 30,000円‐40,000円
特定処遇改善手当 10,000円-

住宅手当
扶養手当
夜勤手当 6,000円/1回
経験加算あり

【賞与】年2回、3.8ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり
【退職金】勤続3年以上
【通勤手当】上限23,000円/月
【定年】60歳※再雇用65歳まで
最寄り
車通勤可(駐車場有) 伏見桃山駅より 徒歩6分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・京都武田病院および医療法人財団 医恵会 七条武田クリニックの関連会社として、在宅介護サービスを  提供できるようにと設立された株式会社です。下京区・伏見区・右京区にてグループホーム、小規模多機能、  介護付き有料老人ホームを運営しています。 【ほかの法人と...

<年間休日110日>住宅型有料老人ホームでの施設長業務です@京都市伏見区

ももやまの里 住宅型有料老人ホーム の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 京都府 京都市伏見区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C60601

《 募集要項 》

給与
【年俸】4,500,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】上限23,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用 65歳
最寄り
墨染駅より徒歩6分
職場概要
【法人概要】住宅型有料老人ホームの施設長業務です。 ・アクセス良好。墨染駅より徒歩6分です。 ・再雇用制度がありますので、定年をすぎても続けてご活躍ができます。 ・頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間3ヶ月分の高水準です。 【施設について】 設立 2010年06月...

<託児所あり>有料老人ホームでの相談員のお仕事です@御所市

有料老人ホームおおとりⅡ の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 奈良県 御所市
特徴 昇給あり  退職金あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C61904

《 募集要項 》

給与
【月給】210,600円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 185,600円
調整手当 25,000円


住宅手当 8,000円‐10,000円
家族手当 5,500円‐31,000円

【賞与】年2回、3.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】2,900円‐11,210円/月(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 玉手駅より 徒歩12分
職場概要
・託児所あり ・マイカー通勤可能 ・賞与3.5ヶ月分

地域でも定評のある住宅型有料老人ホームでの施設長候補のご案内です@木津川市

サンシャインコート京都木津川 の求人_イメージ画像
募集資格 管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 京都府 木津川市
お問い合わせ番号 C61177

《 募集要項 》

給与
【月給】255,000円-280,000円
【年収】3,500,000円-4,200,000円
※経験考慮の上、選考後決定
基本給 200,000円‐
業務手当 20,000円‐
職務手当 20,000円‐
資格手当 15,000円

処遇改善手当 年4回(総額450,000円-600,000円)

【賞与】無
【昇給】有
【通勤手当】実費支給(規定あり)
【定年】65歳 ※再雇用有り
最寄り
近鉄京都線高の原駅徒歩15分 車通勤可
職場概要
施設長業務をお任せ出来る方を募集中です。 管理職経験ない方でもまずはエリアマネジャーがしっかりフォローします。 拡大中の会社のため、役職ポストなどキャリアアップできる環境です。 お問い合わせお待ちしております。

未経験歓迎!住宅型有料老人ホームでのお仕事です@尼崎市

住宅型有料老人ホームみもざ の求人_イメージ画像
募集資格 管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 兵庫県 尼崎市
特徴 昇給あり  残業少ない  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C43036

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-270,000円
基本給170,000円-180,000円
等級手当 5,000円-20,000円
住宅手当 12,000円

【特記事項】
時間外手当
資格手当:15,000円(介護福祉士),15,000円(社会福祉士)

【賞与】年2回 300,000円-400,000円(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限20,000円