小規模多機能の介護支援専門員(ケアマネージャー)(埼玉県)の求人・転職・採用情報

埼玉県の 小規模多機能求人を、39件掲載中

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<2024年3月開設> 小規模多機能型居宅介護支援事業所でのお仕事です@越谷市

ゆとり庵北越谷別邸小規模多機能型居宅介護事業所 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C56689

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
夜勤手当
早番遅番手当
オンコール手当
調整手当
役職手当
資格手当

【賞与】年2回
【昇給】年1回(4月)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限45,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
東武鉄道伊勢崎線「大袋駅」から徒歩11分
職場概要
<法人概要・拠点> ・2016年に創立した日の出医療福祉グループは、兵庫県の加古郡稲美町を拠点に「社会福祉法人 日の出福祉会」「医療法人社団奉志会」「社会福祉法人 博愛福祉会」という3つの法人が集まって生まれた共同事業体です。 ・「医療・福祉で、地域に貢献を」という理念のもと、保...

賞与5.0ヶ月!小規模多機能でのお仕事です@川口市

小規模多機能サービスあいあい新郷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり 
お問い合わせ番号 C51427

《 募集要項 》

給与
【月給】252,700円-266,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,700円-201,500円
 職務手当 20,000円
 資格手当 20,000円
 処遇改善手当 22,000円-25,000円

【特記事項】
子育て手当 5,000円

【賞与】年2回、5.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 0円-10,000円/月(前年度実績)
【退職金】制度無
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
職場概要
小規模多機能で計画作成担当者の募集です! 定年65歳なので正社員として長く働きたい方にオススメです! お問い合わせお待ちしております!

【熊谷市 定年70歳 非常勤・未経験歓迎、小規模多機能型のケアマネジャー募集】

小規模多機能ホームよさげ家三ヶ尻 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 熊谷市
特徴 年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C14532

《 募集要項 》

給与
常勤
【月給】230,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
研修手当

【賞与】無し
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】 70歳

非常勤 
【時給】1,500円‐1,800円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
最寄り
マイカー通勤可 大麻生駅より 徒歩17分
職場概要
定年70歳、こんな求人を待っていた方必見! ・併設する施設からの指導がありますので、未経験の方も歓迎です。 ・60代の方もお気軽にご応募お待ちしております。 ・「ノルマがなくのんびりと、アットホームな職場で働きたい」「雰囲気や人間関係を重視したい」そんな方にピッタリな求人です。 ...
【非公開求人】<年間休日112日>小規模多機能型居宅介護でのお仕事です。@所沢市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 所沢市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C48674

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-
※前職の経験考慮致します。
※一律処遇改善手当含む
※別途夜勤手当1回7,000円
※別途年末年始・役職手当有

【賞与】年2回(100,000円-120,000円/前年度実績)
最寄り
車通勤可能
職場概要
【法人概要・拠点】 ・2003年設立、首都圏を中心に介護付有料老人ホームをはじめとする様々な介護サービス施設を開発運営している株式会社です。現在、従業員数724名迄拡大いたしました。たくさんのスタッフがそれぞれの「やりがい」を感じながら生き生きと活躍しています。 【ほかの法人と...
【非公開求人】非常勤可能!新規OPEN◎看護小規模多機能でのお仕事です@川口市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 川口市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C28781

《 募集要項 》

給与
【月給】270,000円から
【特記事項】
【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)(7.12月)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円

≪非常勤≫
【時給】1500円
800円/日
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
月給270,000円以上☆非常勤も歓迎です! 貴重な看護小規模多機能での計画作成担当者の募集です! 経験を活かして働くことが出来ます☆ 2020年1月より新規OPEN◎ まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】★小規模多機能計画作成担当者募集♪非常勤OK! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 春日部市
特徴 残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C22080

《 募集要項 》

給与
【常勤】
月給240,000円-
※経験考慮の上決定

◆昇給:年1回 昇給率は職能に応じて
◆賞与:年2回 昨年度実績4ヶ月分
◆退職金:あり 正社員として3年以上の勤務実績がある場合

【非常勤】
時給:1280円-
※経験・地域により前後致します
交通費:2キロ以上で支給あり
最寄り
八木崎駅より 徒歩8分 車通勤:可能
職場概要
地域密着型のケアサービスを展開している法人が母体の小規模多機能での計画作成担当のお仕事です。 非常勤で計画作成担当に専念できます! 週勤務24時間以上であれば日数相談可能!働き方のご相談が可能です◎
【非公開求人】賞与5.0ヶ月!小規模多機能でのお仕事です@川口市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 川口市
特徴 昇給あり 
お問い合わせ番号 C51425

《 募集要項 》

給与
【月給】252,700円-266,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,700円-201,500円
 職務手当 20,000円
 資格手当 20,000円
 処遇改善手当 22,000円-25,000円

【特記事項】
子育て手当 5,000円

【賞与】年2回、5.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 0円-10,000円/月(前年度実績)
【退職金】制度無
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
職場概要
小規模多機能で計画作成担当者の募集です! 定年65歳なので正社員として長く働きたい方にオススメです! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】年間休日120日以上!看護小規模多機能型居宅介護でのお仕事です@さいたま市北区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 さいたま市北区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C35291

《 募集要項 》

給与
【月給】251,000円から
【特記事項】
該当者のみ
住宅手当20,000円
家族手当4,000円 配偶者20,000円
【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】61歳※再雇用あり
最寄り
JR高崎線「宮原」駅徒歩約15分(事業所までの距離1.2km)
職場概要
2021年4月オープン! 看護小規模多機能型居宅介護のケアマネさん募集! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】【小規模多機能型施設ケアマネ募集!@越谷】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 4週8休以上 
お問い合わせ番号 C15038

《 募集要項 》

給与
【月給】260,500円-268,000円
※小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修受講者の場合
(未受講者は【月給】240,500円-248,000円)
昇給:有
交通費支給(上限50,000円)
最寄り
東武スカイツリーライン「蒲生」駅より徒歩12分 JR「南越谷駅」、東武伊勢崎線「新越谷」駅より徒歩1...
職場概要
◎関東を中心に多くの事業所を運営する大手法人が経営母体です。 ◎定年65歳・再雇用70歳ですので、長く働き続けたい方にお勧めです! ◎利用者様と近くで接しながら、ケアマネ業務が出来る環境です!ご興味をお持ちの方、ぜひお気軽にご連絡ください♪
【非公開求人】【年間休日114日★看多機でケアマネ募集!@さいたま市南区】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15775

《 募集要項 》

給与
【月給】212800円から
【特記事項】
住宅手当 上限23,000円
扶養手当あり
資格手当25,000円

【賞与】年2回、計2.7ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度あり
【通勤手当】月上限35,000円
【定年】65歳 ※再雇用あり
最寄り
「南浦和駅」(京浜東北線、武蔵野線)よりバス「円正寺第一公園入口」下車徒歩1分
職場概要
【勤務先情報】 ・平成6年設立の社会福祉法人が母体です。 ・特別養護老人ホーム、ショートステイが併設されている小規模多機能型居宅介護です。 ・6月より看護小規模多機能に変更! 【求人ポイント】 ・定年65歳!再雇用制度あり! ・月9休シフト制!年間休日114日♪
【非公開求人】未経験者の教育体制◎!看護小規模多機能型居宅でケアマネ募集@ふじみ野市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 ふじみ野市
特徴 4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C20514

《 募集要項 》

給与
【月給】205,000円-(未経験の場合)
※経験者は相談後決定
【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度なし
【通勤手当】実費支給

<非常勤応募可>
【時給】1,180円-(未経験の場合)
※経験者は1,200円-(1年以上-5年以上の経験を考慮してプラス)
最寄り
東武東上線 上福岡駅より徒歩5分 マイカー通勤可※駐車場自己負担
職場概要
☆地域に根ざしたサービス提供をしていきたい方必見☆ 【勤務先情報】 ・看護小規模多機能型居宅介護とは、ご利用者様の様態や希望に応じて「通い」「宿泊」「訪問」といったサービスを柔軟に組み合わせて提供する事業所です。医療を必要とする状態の方も、訪問看護サービスがサポート! ・居宅...
【非公開求人】小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です♪@日高市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C20911

《 募集要項 》

給与
【月給】193,000円-263,000円
【賞与】年2回、3.7ヶ月分(前年度実績)
【昇給】あり
【退職金】制度あり 
【通勤手当】月上限 20,000円
最寄り
最寄駅名:高麗 駅まで 徒歩 3分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
小規模でのケアマネジャー増員募集♪
【非公開求人】<各種手当充実>小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネジャー兼管理者候補募集@富士見市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 富士見市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C20957

《 募集要項 》

給与
【月給】246,000円-306,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,000円-280,000円
 皆勤手当 6,000円
 資格手当 5,000円
 役職手当 15,000円

【特記事項】
 宿直手当 6,000円/1回

【賞与】年2回、4.0ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 東武東上線みずほ台駅東口より送迎バス、タクシー送迎あり 東武東上線志木駅東口...
職場概要
年間休日115日。 賞与4.00ヶ月支給実績あり。 各種手当充実しています。 ご興味のある方ご連絡お待ちしております。
【非公開求人】残業ほぼなし♪小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@富士見市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 富士見市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C22390

《 募集要項 》

給与
【月給】170,000円-
 基本給 160,000円  ※経験6年目
 資格手当 10,000円
 介護職手当 10,000円
 ユニホーム手当1,000円
 住宅手当 5,000円
 扶養手当 あり
 夜勤手当 7,000円/回
【賞与】年2回、4.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続2年以上
【通勤手当】月上限 20,000円

【特記事項】
扶養手当10,000円(配偶者) 6,000円(第1子)2,000円(第2子から)
最寄り
みずほ台 駅より 徒歩 9分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
経験歓迎! 各種手当充実♪ ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
【非公開求人】小規模多機能ホームでのケアマネジャーのお仕事です@志木市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 志木市
特徴 高収入 
お問い合わせ番号 C56626

《 募集要項 》

給与
【年俸】3,410,000円-
※経験考慮あり
【月給】230,000円-295,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年3回、3.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
最寄り
東武東上線 志木駅、柳瀬川駅から徒歩18分 車通勤可能
職場概要
社会福祉法人運営の多機能ホームでのケアマネジャー募集です。 法人として地域包括支援センターや特別養護老人ホーム、居宅介護支援事業所、グループホームなど複数の事業所を運営していて母体が安定しております。 まずはお気軽にお問い合わせください。
【非公開求人】経験者優先採用!小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 朝霞市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C02043

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円 ‐ 270,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

賞与あり(前年度実績年2回2ヶ月)
交通費(上限20,000円/月)
最寄り
東武東上線「朝霞駅」
職場概要
社会福祉法人運営!多機能ホームでのケアマネジャー募集です!
【非公開求人】未経験者歓迎!グループホーム・看護小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム/小規模多機能
勤務地 埼玉県 上尾市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C02963

《 募集要項 》

給与
【月給】212,700円-227,500円
 基本給189,700円-200,500円
 処遇改善手当 18,000円-22,000円
 資格手当 5,000円

【特記事項】
皆勤手当 5,000円
住宅手当 12,000円
家族手当 配偶者12,000円 子 4,000円/1人
夜勤手当(1回) 8,000円
時間外手当

【賞与】年2回・計2.40月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限50,000円
最寄り
JR高崎線「上尾駅」バス10分 車通勤可(駐車場有 1,000円/月)
職場概要
・医療法人運営のグループホーム・看護小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー募集です! 年間休日120日!プライベートと両立◎ お問い合わせお待ちしております♪
【非公開求人】小規模多機能での計画作成担当募集!未経験歓迎!@和光市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 和光市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C03947

《 募集要項 》

給与
【月給】261,010円-284,350円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給197,010円-217,350円
資格手当 30,000円
固定残業代34,000円-37,000円※時間外20時間分、超過分別途支給

【賞与】年2回2.60ヶ月分(前年度実績)※業績・勤務成績等による
【昇給】有 0.00%-3.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
東武東上線「和光市駅」より徒歩12分
職場概要
和光市内での小規模多機能の計画作成担当募集です! ★全国でも珍しい要支援の高齢者向け小規模です。有名な事業所でよくさまざまな方が視察に訪れます。 ★要支援者向けなので介護業務はほぼありません!兼務としては行事運営や開催の補助等です。 ★和光市大手法人運営です!!法人内で地域包括支...
【非公開求人】介護兼務なしOK
小規模多機能での計画作成担当募集@戸田市
非常勤も相談可能 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 戸田市
特徴 昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C23456

《 募集要項 》

給与
年収3,050,000円以上 ※面接後詳細決定、給与相談可能
月給248,500円以上
基本給228,500円以上
資格手当20,000円

兼務する場合処遇改善手当 最大30万円/年
夜勤する場合別途手当あり

賞与年2回 1.5ヵ月
昇給年2回
最寄り
埼京線「戸田公園駅」より徒歩7分
職場概要
◎地域に根ざした、開かれた施設を目指し、一人ひとりのご利用者様の「生き方」「暮らし方」を尊重します。 ◎計画作成業務専任でOK!もちろん介護兼務でもOKです! ◎稼ぎたい方は夜勤も可能です! ◎事業運営側の社員も現場上がりの現場主義の風通しの良い会社です!
【非公開求人】経験者優遇有り。小規模多機能型施設でのケアマネジャーのお仕事です@蕨市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 蕨市
お問い合わせ番号 C44995

《 募集要項 》

給与
【月給】266,000円-
※介護資格・住宅手当等を含む

【特記事項】
家族手当 5,000円-15,000円
【賞与】年2回 前年度実績3.4ヶ月分
【昇給】あり 年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】上限150,000円/月

【特記事項】
家族手当 15,000円(配偶者)、10,000円(第2子迄)、5,000円(第3子以降)
最寄り
JR京浜東北線 蕨駅西口から徒歩で5分
職場概要
小規模多機能型施設でのケアマネジャー募集
【非公開求人】※ご希望に応じて配属先が決定します♪
小規模多機能でのケアマネジャー募集です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 さいたま市南区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C14580

《 募集要項 》

給与
【月給】237,800円-357,400円
【賞与】年2回(前年度実績:2.5ヶ月)

-内訳-
基本給:212,800円-332,400円
資格手当:25,000円
通勤手当:実費支給(上限35,000円/月)

※昇給:年1回
※退職共済制度あり
最寄り
京浜東北線、武蔵野線南浦和駅下車 東口より国際興業バス乗り場柳崎循環行き 乗車時間10分程度 円正寺...
職場概要
◎社会福祉法人運営の事業所でのケアマネジャー募集です! ◎ケアマネジャーは居宅・特養・小規模多機能ご希望に合わせての配属になりますので、ご相談ください!
【非公開求人】非常勤求人!再雇用制度67歳まで!小規模多機能型居宅介護でケアマネジャー募集です。@埼玉県戸田市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 戸田市
特徴 昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C34820

《 募集要項 》

給与
非常勤
【時給】1,400円-1,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】なし
【昇給】なし
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳 ※再雇用67歳迄
最寄り
戸田公園駅より徒歩17分
職場概要
小規模多機能型居宅介護でケアマネジャー募集です。 埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度の2つ星事業所です! 週3日から応募可能! 実務経験者歓迎! お気軽にお問い合わせください★
【非公開求人】年間休日113日!小規模多機能でのお仕事です@越谷市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C41038

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-350,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
夜勤手当
早番遅番手当
オンコール手当
調整手当
役職手当

【賞与】年2回
【昇給】年1回(4月)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限45,000円
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
東武スカイツリーライン せんげん台駅-朝日バス 「大道自治会入口」バス停下車 徒歩1分
職場概要
<法人概要・拠点> ・2016年に創立した日の出医療福祉グループは、兵庫県の加古郡稲美町を拠点に「社会福祉法人 日の出福祉会」「医療法人社団奉志会」「社会福祉法人 博愛福祉会」という3つの法人が集まって生まれた共同事業体です。 ・「医療・福祉で、地域に貢献を」という理念のもと、保...
【非公開求人】<車通勤可能・日勤帯業務のみ>小規模多機能型施設でのケアマネジャー募集@坂戸市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 入間郡毛呂山町
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C54499

《 募集要項 》

給与
【月給】245,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】共済加入
【通勤手当】月上限 10,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
職場概要
<法人概要・拠点> ・平成17年に鶴ヶ島市にて薬局を開局、平成28年に設立した社会福祉法人です。 ・特養や小規模多機能ホームを中心に在宅介護サービスを展開しています。 ・日々是好日(にちにちこれこうじつ)…その日、その日が最上であり、最高であり、かけがえのない1日である。 <ほ...
【非公開求人】管理者未経験OK。日勤帯募集。2021年3月オープンの小規模多機能型施設でのケアマネジャー募集@坂戸市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 坂戸市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C35783

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】共済加入
【通勤手当】月上限 10,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳

非常勤
経験考慮の上決定
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 一本松(埼玉)駅より 徒歩7分
職場概要
2021年3月オープンの小規模多機能型施設での相談員兼管理者募集。 経験者歓迎。 未経験の方も相談可能。 夜勤なし・日勤帯勤務。 車通勤可能でアクセス◎ まずはお気軽にご相談ください。
【非公開求人】開業2年目の新しい事業所です!小規模多機能でのお仕事です@北足立郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 北足立郡伊奈町
特徴 年間休日110日以上  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C26158

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円
基本給 250,000円-

【特記事項】

【賞与】実績による
【昇給】実績による
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限なし
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
開業2年目の新しい事業所です! 月給250,000円以上☆ まずはお気軽にお問い合わせください!
【非公開求人】未経験者歓迎!小規模多機能でのケアマネジャー募集!@鴻巣 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 鴻巣市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C31976

《 募集要項 》

給与
【月給】233,900円-236,900(経験加算あり)
基本給:196,900円-199,900円
特別手当:37,000円

【賞与】あり(前年度実績年2回3ヶ月)
【昇給】あり
【退職金】あり(勤続年数1年以上)
【交通費支給】あり(月額上限12,000円)
【定年】65歳
最寄り
JR「北本駅」徒歩12分 車通勤可能
職場概要
小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー募集です! ★研修に力を入れています! 費用はもちろん交通費も施設負担なのでご負担なく研修にご参加頂けます! ★幅広い方に選考のチャンスがあります! 未経験でも相談可能です!お人柄、やる気やモチベーションを評価いただけます! 定年も65歳まで...
【非公開求人】各種手当充実!小規模多機能でのケアマネジャーのお仕事です@日高市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 日高市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C23784

《 募集要項 》

給与
【月給】256,720円-261,720円
 基本給170,000円
 資格手当20,000円
 役職手当30,000円
 調整手当20,000円
 地域手当6,720円
 精勤手当10,000円
 処遇改善手当10,000円-15,000円
【昇給】年1回
【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績)
【通勤手当】月上限 30,000円

※非常勤
時給:1,250円-1,500円

【特記事項】
調整手当は時間外手当とし、時間外労働の有無にかかわらず10時間分を支給
最寄り
武蔵高萩駅より 徒歩 11分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
年間休日111日!残業少なめ♪ 非常勤も同時に募集しており、働き方は週2日から相談によって決定します♪ ご家庭のご都合がある方にも是非お勧めです!! 経験が浅い方もフォローをしっかりいたしますので安心してお仕事ができます♪ ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
【非公開求人】【未経験歓迎♪年間休日124日★看多機でケアマネ募集!@さいたま市見沼区】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 小規模多機能/その他
勤務地 埼玉県 さいたま市見沼区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C21613

《 募集要項 》

給与
【月給】251,000円から
【特記事項】
該当者のみ
住宅手当20,000円
家族手当4,000円 配偶者20,000円
【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】61歳※再雇用あり

■非常勤
時給1300円-1500円
最寄り
JR宇都宮線 東大宮駅より徒歩9分
職場概要
【勤務先情報】 ・平成5年設立の大手法人が母体です。 ・平成28年10月OPENの看護小規模多機能型居宅介護事業所です。 【求人ポイント】 ・未経験歓迎♪ ・年間休日124日★ ・担当プラン数最大29件♪ ・規定により入社祝金支給★ ・残業ほぼなし♪ ・慶弔見舞金制度あり★
【非公開求人】【@越谷市!小規模多機能のケアマネジャー募集】 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 埼玉県 越谷市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C18774

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-240,000円
【賞与】年2回(3ヶ月分)
通勤手当:上限30,000円/月

※昇給:有り
※退職金:有り 5年以上勤務の方が対象
最寄り
☆マイカー通勤可☆
職場概要
★小規模多機能ケアマネジャー募集!早く入職できる方、大歓迎!★ ・埼玉で35年の実績を誇る事業所様で、県内に多数拠点があります! ・経験が浅い方も、ケアマネジャーとしてキャリアを積める大チャンスです! ・早めにご入職できる方、大歓迎! ぜひお気軽にお問い合わせください。

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埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市北区
サービス満足度

前職を短期間で退職したので転職は不安でしたが、事情を話すと担当キャリアパートナーKさんはとても親切でした。 不安に思ってる事についてもこと細かく教えていただけました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #川越市
サービス満足度

ラインや、電話、こちらからの質問に対する応対がとても迅速で丁寧。面接ではZoomで参加していただきありがとうございました

ケアマネジャーの50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #ケアマネジャー #埼玉県 #富士見市
サービス満足度

賃金や諸条件等、直接は質問しづらい事を、担当キャリアパートナーのT様を通す事で事前に詳細に知ることができました。ありがとうございます。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #所沢市
サービス満足度

この度は、再就職先との良いご縁をいただき、誠にありがとうございました。 担当キャリアパートナーのTさんは LINE 連絡だけではなく、必要時には電話対応にてお話をしてくださったので、とても安心して転職活動を進めることができました。こちらの要望をしっかり把握してくださり、質問をすると早々にお返事をいただけました。 履歴書の作成につきましても、とても丁寧に細かいところまで教えていただくことができ、感謝しております。 また、お盆休み前に営業再開日の一報を入れていただけたことが好印象でした。 面接日の調整は大変だったことと思います。1日で3ケ所面接を受けられるよう手配をしていただき、大変ありがたかったです。 当日の天候不順へのご配慮もとても嬉しかったです。 転職活動は今後の人生を左右しかねない大きな決断となります。 そのような人生の節目に寄り添っていただけたこと、本当に感謝しております。 どうもありがとうございました。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #深谷市
サービス満足度

本当にありがとうございました。 詳細で、迅速なご対応、感激しました。感謝の気持ちでいっぱいです。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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■生活相談員 【月給】213,000円-255,000円 [内訳]  基本給130,000円 ...

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
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<岩槻駅から徒歩10分>福利厚生◎訪問看護併設居宅にてケアマネジャー募集です@さいたま市岩槻...

【給与】
【月給】232,000円-266,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】 ...

介護老人保健施設 ハーティハイム の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士
介護老人保健施設
常勤

<年間休日115日>介護老人保健施設でのお仕事です@上尾市

【給与】
※面接後決定、経験前職等考慮あり ケアマネジャー 【月給】196,000円-270,000円 ...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

埼玉県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・小規模多機能の、平均給与はどのくらい?

2024/04/20時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人31件※から集計した 「埼玉県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・小規模多機能」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:25万円
  • 最高月給:31.6万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!