滋賀県の相談支援専門員の求人・転職・採用情報

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利用者さん増加に伴い相談支援専門員募集!

虹色ひだまり の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 計画相談支援
勤務地 滋賀県 米原市
お問い合わせ番号 C51776

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円-350,000円
・基本給(月平均労働日数21.1日)190,000円-300,000円
・資格手当 10,000円-20,000円
・相談支援専門員手当 10,000円-30,000円

【賞与】
年3回(7月、12月、3月)
3月は寸志程度
【昇給】1ヶ月あたり 1,000円-5,000円
【通勤手当】月額上限18,000円
最寄り
マイカー通勤可・専用駐車場無料

<年間休日122日>障がい者福祉センター事業における相談員のお仕事です@草津市

草津市立障害者福祉センター の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 障害者支援
勤務地 滋賀県 草津市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C47544

《 募集要項 》

給与
【月給】193,960円-252,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 183,960円-242,000円
資格手当 10,000円

【特記事項】
扶養手当 2,000円-15,000円
役職手当 20,000円‐40,000円

【賞与】年2回、2.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】880円-4,000円/月(前年度実績)
【退職金】制度有
【通勤手当】上限45,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
草津(滋賀)駅より徒歩13分 車通勤可(駐車場なし)
職場概要
草津(滋賀)駅より徒歩13分のアクセスです。 日曜日・祝日固定休みです。 年間休日122日。
【非公開求人】<未経験歓迎/就業時間17:30まで>相談支援事業所でのお仕事です@湖南市 の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 計画相談支援
勤務地 滋賀県 湖南市
特徴 昇給あり 
お問い合わせ番号 C58384

《 募集要項 》

給与
【月給】184,507円-
基本給 174,064円
調整手当  10,443円
固定残業代なし
経験加算あり

【特記事項】
扶養手当
住宅手当
資格手当
処遇改善手当
特別勤務手当

【賞与】年2回、4.2ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 1,000円-5,000円/月(前年度実績)
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限 31,100円
【定年】65歳※再雇用75歳
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
職場概要
【法人理念・想い】私たちは、個人の尊厳を重んじ、障がいの重い人たちがその人らしい自立した生活を送ることができるよう「明日の笑顔につながる支援」を提供していきます。 また、地域社会の一員として自覚できる社会つくりを目指します。 【法人概要】相談支援、生活介護、短期入所、施設入所支援...
【非公開求人】賞与4ヶ月分!年間休日120日!相談支援専門員の募集です の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 障害児相談支援
勤務地 滋賀県 守山市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C49298

《 募集要項 》

給与
【月給】175,000円-215,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 160,000円-200,000円
資格手当 15,000円

【特記事項】
保有資格に応じて資格手当のプラス有

【賞与】年2回、4ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
職場概要
相談支援専門員の募集です。 年間休日120日! 賞与4ヶ月分!

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同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

<年間休日124日>障がい児の支援施設での相談支援専門員業務@摂津市

摂津市立児童発達支援センター の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 障害児相談支援
勤務地 大阪府 摂津市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C33958

《 募集要項 》

給与
【月給】195,500円-218,400円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
地域手当
扶養手当
住居手当
職務手当

【賞与】年2回計4.2ヵ月

【退職金】退職金共済加入
【通勤手当】上限55,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
阪急バス「下鳥飼」下車 徒歩5分 ※車通勤可能(駐車場有)
職場概要
【法人理念・想い】障がいのある人もない人も、高齢者も子どもも、住み慣れた地域で共に支えあい生活し、一人ひとりが心に描く幸せを大切にし、安心で適切な福祉サービスの提供と社会づくりを目指します。 【法人概要】幅広い障がい福祉サービスを展開しています。 【業務内容】障がい児を対象とした...

相談支援事業所における相談支援専門員募集!@泉南郡

ゆず相談支援ステーション の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 計画相談支援
勤務地 大阪府 泉南郡田尻町
特徴 土日休み  社用車あり 
お問い合わせ番号 C24585

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-190,000円
・基本給:170,000円-180,000円
・資格手当:10,000円
・皆勤手当:10,000円
・家族手当:配偶者5,000円、子3,000円
・役職手当:30,000円-70,000円

【賞与】年2回 計3ヶ月分(前年度実績)
【退職金】なし
【通勤手当】実費支給 上限なし
【昇給】あり
【定年】なし
【社会保険】完備
最寄り
南海本線 吉見の里駅 徒歩8分 車通勤可(駐車場あり)
職場概要
【法人概要】訪問看護事業所、居宅介護支援事業所、居宅介護事業所、共同生活援助を展開しています。 【業務内容】主に障がい者を対象とした相談支援専門員の募集です。 【スタッフ体制】現在、1名の相談支援専門員が活躍しています。 【研修体制】先輩職員が丁寧に教えてくださいます。 【働きや...

<未経験相談可能>相談支援事業所での相談支援専門員業務です@奈良市

わーく の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 非常勤
施設形態 計画相談支援
勤務地 奈良県 奈良市
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C62579

《 募集要項 》

給与
【時給】1,000円-1,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年1回、50,000円-100,000円(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 大和西大寺駅駅 徒歩7分
職場概要
【法人について】 ひきこもり、ニート、障がいのある方を対象に就職支援を行います。H27年から事業を開始しました。就職支援に力を入れており、就職者数、定着率ともに県内トップレベルです。 【おすすめポイント】 ・未経験相談可能、資格を活かして働きたい方はぜひご相談ください。 ・勤務...

マイカー通勤可。相談支援専門員のお仕事です@東大阪市

相談支援センタービオスの丘 の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 計画相談支援
勤務地 大阪府 東大阪市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C63134

《 募集要項 》

給与
【月給】255,600円-270,600円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給 250,600円-260,600円
 資格手当 5,000円-10,000円

【賞与】有り
最寄り
・近鉄東大阪線「新石切駅」下車住道駅・四条畷行きのバスで「善根寺」下車徒歩7分 ・JR学研都市線「住...
職場概要
<法人概要・拠点> ・平成15年に東大阪市にて設立した社会福祉法人です。 ・高齢者福祉事業(特別養護老人ホーム、在宅サービスなど)保育事業、委託事業(地域包括支援センター、いきいきネット相談支援センターなど)を運営。 <求人のポイント> ・社会福祉法人の運営する相談支援センター...

<年間休日124日>計画相談支援事業所での相談支援専門員業務@神戸市灘区

計画相談支援事業所 の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 計画相談支援
勤務地 兵庫県 神戸市灘区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C59120

《 募集要項 》

給与
【月給】212,000円-222,000円
基本給 162,000円-172,000円
資格手当 30,000円
ケアプラン作成手当 20,000円

【賞与】年2回計2.0月分(前年度実績)
【退職金】勤続3年目から前払い退職金付与
【通勤手当】上限30,000円/月
【定年】65歳※再雇用検討
最寄り
車通勤不可 阪神電車大石駅から徒歩8分
職場概要
【法人理念・想い】愛を持って接し、個人が尊厳を持ってその人らしい自立した生活が送れるよう援助する 【法人概要】訪問看護ステーション、訪問リハビリ、居宅介護支援、デイサービスを運営しています。 【業務内容】障がい者・障がい児を対象とした相談支援専門員の募集です。 【働きやすさ】原則...

<増員募集>計画相談支援・障がい児相談支援にて相談支援専門員の求人です@生駒市

ハーモニー・ケアプランセンター の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 計画相談支援
勤務地 奈良県 生駒市
特徴 昇給あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C57468

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円
職務手当 50,000円-120,000円

【賞与】年2回、50,000円-(前年度実績)

【退職金】制度無
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】67歳 ※再雇用75歳迄
最寄り
生駒駅より徒歩5分 鳥居前駅より徒歩8分 東生駒駅より徒歩9分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
計画相談支援・障がい児相談支援にて相談支援専門員の求人です。 今回は体制強化の為の増員募集です。 自家用車使用できる方大歓迎。駐車場代自己負担無し。 まずはお気軽にお問い合わせをお待ちしてます。

障がい者のケアプラン作成!計画相談支援の相談支援専門員のお仕事です@和泉市

MORE Smile の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 非常勤
施設形態 計画相談支援
勤務地 大阪府 和泉市
特徴 昇給あり  残業少ない 
お問い合わせ番号 C52818

《 募集要項 》

給与
■非常勤
【時給】1,100円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【昇給】あり
【通勤手当】規定支給(公共機関のみ)
最寄り
光明池駅より徒歩5分 バイク通勤可
職場概要
【法人理念】BLOOMmore(ブルームモア)の社名の由来は、働くことを通して、利用者さまが"自立"し、自分自身の可能性の幅を"もっと"広げてほしいという想いを込めて名付けました。(Bloom=自立 、more=もっと) 私たちは、利用者さまに喜びを持って働ける環境づくりに力を注...

障がい児者のケアプラン作成!相談支援専門員のお仕事です@八幡市

障がい児者・相談支援事業所いつき の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 障害児相談支援
勤務地 京都府 八幡市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C51731

《 募集要項 》

給与
【月給】170,000円-250,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】あり
【昇給】あり
【退職金】あり
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳 ※再雇用あり
最寄り
車通勤可
職場概要
【法人理念】「ライフ・サポート樹」には、当社を利用していただく全ての方の自立した生活を、伴走者としてサポートしたいとの想いが込められています。 【法人概要】訪問看護ステーションと併設しています。 【業務内容】障がい者・障がい児を対象とした相談支援専門員の募集です。 【スタッフ体制...

障がい児・者のケアプラン作成!相談支援専門員のお仕事です@大阪市此花区

アクティブケアライフ の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 計画相談支援
勤務地 大阪府 大阪市此花区
特徴 昇給あり  土日休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C52863

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-250,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円-250,000円
最寄り
千鳥橋駅より徒歩4分 車通勤不可
職場概要
【法人理念】ご利用者様の安全と安心を守りながら日常生活が送れるよう自立と社会参加のサポートをいたします。 【法人概要】共同生活援助や生活介護事業所など多数展開しています。 【業務内容】主に障がい者を対象とした相談支援専門員の募集です。 【スタッフ体制】現在、代表が相談支援専門員と...

日数時間応相談です。計画相談支援事業所での相談支援専門員の業務です@神戸市須磨区

相談支援事業所ホーリー須磨 の相談支援専門員 求人_イメージ画像
募集資格 相談支援専門員
雇用形態 非常勤
施設形態 計画相談支援
勤務地 兵庫県 神戸市須磨区
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C59807

《 募集要項 》

給与
【時給】1,050円-1,200円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】なし
最寄り
山陽電車 須磨駅 徒歩17分
職場概要
【法人理念・想い】(1)愛情を持って、ふれあい、共生の中で人間性豊かな人生を築こう (2)安全で、安心して生活できる場を実現しよう (3)自由で尊厳ある、人生を全うしよう 【法人概要】生活介護・共同生活援助・短期入所・就労継続支援B型・放課後等デイサービス・相談事業を運営していま...


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 真樹さん
  • 介護福祉士として働きながら介護支援専門員ネ試験に合格し、ケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
介護福祉士として施設で働いていましたが、昨年10月のケアマネ試験合格を機にケアマネジャーとして働くことを考えました。はじめは、このまま今の施設でと考えておりましたが、施設ではケアマネとしての空きがなく、しばらくは従来どおり介護職で働いてほしいとの施設長からの希望に従っていました。しかし、いつまで経ってもケアマネとしての話がなく、せっかくケアマネとして資格を取ったのにとの気持ちも強くなり、あまり自信もなかったのですが思い切って転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
ホームページ上に出ている情報が検索に引っかかったのがはじめのきっかけでしたが、すぐに登録をしたわけでもありませんでした。ただ、何度か見ているうちに他の人の転職の話などを見ていて自分もこうなれたらなと感じ、思い切って登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
思い切って退職したのですが、漠然としたイメージしかなくどうしようかと考えていると、登録したその日の夜にキャリアパートナーの方から連絡がありました。漠然としたイメージのままお会いしてどうなるかと不安でしたが、親身になって相談に乗ってくれる人がいると私も心強く、自分のわがままも希望として聞いていただけるし、あまりにかけ離れている部分についてはしっかり教えていただけるので、面談が終わる頃には、自分の希望も決まりました。そして、自分の希望が決まれば、後はとんとん拍子に話も進んでいきました。希望が明確になれば自分に自身もつきます。はじめは、どきどきしていた転職も真剣になって話を聞いていただける方に相談して本当に良かったと今は感謝しています。本当にありがとうございました。

相談支援専門員とは

相談支援専門員の仕事は、障がいを持つ方が、自らが日常生活や社会生活を営むために、障がい福祉サービスなどの支援施設を有効に活用できるように、例えば利用計画を作成したり、導入支援などのサポートを行ったり、また、地域生活への参加や定着できるような支援など、障がいを持つ方に対して、様々な相談支援サポートを行います。

滋賀県における、相談支援専門員の重要性

滋賀県の身体障がい者数について

滋賀県における身体障がい者手帳(身体障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、37,995人いて、全国合計3,112千人のうち、およそ1.22%を占めています。

滋賀県の身体障がい者手帳交付台帳登録載数(2020年)
18歳以上 37,180人
18歳未満 815人
総数 37,995人
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 身体障がい者福祉

滋賀県の知的障がい者数について

滋賀県における知的障がい者保健福祉手帳(知的障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、 2005年で8,397人だったのが、 2020年では15,289人となっていて、 15年間で、6,892人増加(82.1%増) しています。

滋賀県の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 8,397人
2020年 15,289人
15年間での増減数 +6,892人(82.1%増)
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 知的障がい者福祉

滋賀県の精神障がい者数について

滋賀県における精神障がい者保健福祉手帳(精神障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、2005年で4,221人だったのが、2020年では15,182人となっていて、 15年間で、10,961人増加(259.7%増) しています。

滋賀県の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 4,221人
2020年 15,182人
15年間での増減数 +10,961人(259.7%増)
出典:厚生労働省「衛生行政報告例

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!