滋賀県高収入ケアマネ・相談員求人・転職・採用情報

滋賀県の 求人を、8件掲載中

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【非公開求人】【栗東市】居宅ケアマネジャー求人!非常勤・時短勤務の方も是非ご検討下さい! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 栗東市
特徴 高収入  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C12831

《 募集要項 》

給与
常勤  ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【月給】190,700円-234,700円
【特記事項】
住宅手当11,500円(一律)
扶養手当 配偶者8,000円 子5,500円

【賞与】年2回2.90ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】有(勤続2年以上)
【定年】60歳※再雇用65歳

フルパート職員
時給1,520円-
【昇給】有 1時間/20円-40円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続10年以上

共通
【通勤手当】実費支給(上限なし)
最寄り
最寄駅:栗東駅 車通勤可(有料駐車場)
職場概要
居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集です! ★医療と介護で地域まるごと支援することを大切にしている法人です! ★訪問介護、訪問看護と同じ事務所で、連携はとてもとりやすいです! ★残業はほとんどありません!16時30分までの勤務で子育て中の方でも安心です! ★ケアマネジャーの更新...
【非公開求人】サ高住管理者募集!《滋賀県内で訪問看護・居宅サービスを運営している株式会社です!》 の求人_イメージ画像
募集資格 管理者(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 滋賀県 大津市
特徴 高収入  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C22913

《 募集要項 》

給与
月給:285,000円
基本給:250,000円
管理者手当30,000円
初任者・ヘルパー2級手当5,000円、介護福祉士15,000円

賞与:有 年2回 3.69ヶ月
退職金制度:有(勤続3年以上)
昇給制度無
社会保険完備
定年60歳 再雇用65歳
最寄り
【通勤手当】上限24,000円/月 JR南彦根徒歩5分以内 車通勤可能 無料駐車場有り
職場概要
◎サ高住の管理者募集です! ◎月285千円!年収430万円以上! ◎未経験でも管理者業務にご興味のある方はぜひお問い合わせください!
【非公開求人】《滋賀県内で訪問看護・居宅サービスを運営している株式会社です!》
未経験者歓迎◎居宅でのケアマネジャー募集! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 長浜市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C29977

《 募集要項 》

給与
【月給】191,000円-233,500円
 基本給190,000円 -210,000円

【特記事項】
ケアマネ手当: 1,000円/1件
精勤手当 : 10,000円/月
勤続手当 : 500円-2,000円/月※2年目から支給


【賞与】年2回3.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限24,000円
【定年】60歳※再雇用65歳、勤務延長70歳
最寄り
【アクセス】JR北陸本線 高月駅より徒歩15分 北陸自動車道 木之本出口より車で15分 【マイカー通...
職場概要
滋賀県内で訪問看護・居宅サービスを運営している株式会社です。 ◎今回は増員募集です。 ◎ベテランケアマネジャー4名在籍。(3名は主任ケアマネです) ◎未経験者でも安心の指導体制でお仕事ができます。 ◎土日のお休みもとりやすい環境です。
【非公開求人】<経験者限定求人☆年収380万以上☆高待遇求人です♪>
住宅型有料併設の居宅でケアマネジャー募集@大津市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 大津市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  管理職へStepUp  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C14915

《 募集要項 》

給与
【月給】240,000円-260,000円
-内訳-
基本給:220,000円-240,000円
資格手当:20,000円

【昇給】あり
【賞与】あり(前年度実績 年2回4.25月分)
【退職金手当】あり(勤続3年以上)
【通勤手当】上限50,000円/月
社会保険完備 定年60歳 再雇用65歳 勤務延長70歳
最寄り
【最寄駅】京阪電気鉄道石山坂本線「穴太駅」徒歩8分 【マイカー通勤】可能
職場概要
◎医療法人運営!住宅型有料併設居宅の募集です! 高待遇&福利厚生◎のオススメ求人です♪ ◎ご担当頂く方は併設の住宅型有料の入居者様が中心となります。 ◎駅から徒歩圏内で通えるため、自家用車をもたない方も通勤楽々です♪
【非公開求人】《滋賀県内で訪問看護・居宅サービスを運営している株式会社です!》
未経験者歓迎◎居宅でのケアマネジャー募集! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 滋賀県 長浜市
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C19339

《 募集要項 》

給与
月給:201,000円-300,000円
基本給:190,000-22,000円(上限は経験10年目)
ケアマネ件数1-39件 1,000円-40,000円
精勤手当10,000円
勤続手当500-30,000円

賞与:有 年2回 3.5ヶ月
退職金制度:有(勤続3年以上)
昇給制度無
社会保険完備
定年60歳 再雇用65歳
最寄り
【アクセス】JR北陸本線 高月駅より徒歩15分 北陸自動車道 木之本出口より車で15分 【マイカー通...
職場概要
◎先輩社員多数在籍!未経験の方でも親切・丁寧に指導致します! ◎資格取得制度あり(費用は会社が負担致します) ◎残業時間ほとんどなし!プライベートと両立しやすい環境です♪
【非公開求人】有料老人ホームで相談員さんのお仕事です@彦根市 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 滋賀県 彦根市
特徴 高収入  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C01413-1

《 募集要項 》

給与
【月給】経験によるため都度ご相談ください

【特記事項】

【賞与】なし
【昇給】なし 
【退職金】制度有 ※勤続年数による条件あり
【通勤手当】全額支給
最寄り
JR「彦根駅」「米原駅」車約15分 車通勤可 無料
職場概要
【おススメポイント】 年間休日110日以上
【非公開求人】《滋賀県内で訪問看護・居宅サービスを運営している株式会社です!》 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 滋賀県 彦根市
特徴 高収入  退職金あり  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C18790

《 募集要項 》

給与
月給:201,000円-300,000円
基本給:190,000-22,000円(上限は経験10年目)
ケアマネ件数1-39件 1,000円-40,000円
精勤手当10,000円
勤続手当500-30,000円

賞与:有 年2回 3.5ヶ月
退職金制度:有(勤続3年以上)
昇給制度無
社会保険完備
定年60歳 再雇用65歳
最寄り
【通勤手当】上限24,000円/月 JR南彦根徒歩5分以内 車通勤可能 無料駐車場有り
職場概要
◎土日休み、年間休日110日のサ高住ケアマネ(管理者候補)の求人です! ◎資格取得制度あり(費用は会社が負担致します) ◎残業時間ほとんどなし!プライベートと両立しやすい環境です♪

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最終更新日 : 2023/09/25

明石病院 の求人

<日曜日・祝日休み>病院地域連携室での医療ソーシャルワーカー募集@京都市下京区

明石病院 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院
勤務地 京都府 京都市下京区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C12728

《 募集要項 》

給与
【月給】222,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 171,000円-
職務手当 10,000円
精勤手当 5,000円
業務手当 36,000円-

【特記事項】
家族手当 (配偶者)10,000円、(子)4,000円
住宅手当 7,000円(扶養家族のいる世帯主)

【賞与】年2回 3.6か月(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限30,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
【最寄駅】JR東海道本線「西大路駅」徒歩10分 【マイカー通勤】不可※バイク・自転車は可
職場概要
下京区の病院地域連携室での医療ソーシャルワーカー募集 【法人概要】京都市街の南西部にある交通の便利な場所に位置しています。また、一般病棟38床と医療療養病棟82床の合わせて120床の地域密着型病院で、どちらの病棟でも、患者様と真正面から向き合って看護をすることを大切にしています。...

<賞与3.6ヶ月/日曜日・祝日休み/年間休日120日> 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@大阪市生野区

介護老人保健施設すこやか生野 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 大阪市生野区
特徴 高収入  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C25294

《 募集要項 》

給与
【月給】237,500円ー328,500円
基本給 209,000円-300,000円円
住宅手当 8,500円
資格手当 20,000円

その他手当
皆勤手当 7,000円

【賞与】年2回 3.0ヶ月(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】65歳 ※再雇用有
【退職金】あり ※勤続3年以上
最寄り
環状線「桃谷駅」 徒歩10分 マイカー通勤不可
職場概要
地域密着の介護老人保健施設に併設した居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集 ・給与水準高め ・勤務は17時まで 多数ケアマネジャーが在籍しておりますので、相談しあい助け合う環境がございます。 お問い合わせお待ちしております。
最終更新日 : 2023/09/11

LITALICOワークス京都 の求人

OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサービス管理責任者募集。

LITALICOワークス京都 の求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 京都府 京都市上京区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C56435

《 募集要項 》

給与
【月給】 308,400円-344,200円
 ※固定残業時20時間分を手当に含む(41,200円-46,000円)
  時間超過分は追加で支給
【想定年収】4,250,000円-4,750,000円
【賞与】年2回(5月・11月)基準賞与:550,000円-620,000円
基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。
※入社時点でサービス管理責任者として着任されない場合、支援員と同程度の年収3,250,000円-3,750,000円を提示する可能性がございます。
職場概要
・地域社会と連携し、社会課題の解決に貢献出来ます。 ・異業種からの転職者も多く活躍し、多様なキャリア形成が可能です →拠点長・サービス管理責任者・企業外交担当者などご自身の強みに合わせたキャリア形成が出来ます。 ・配属後3ヶ月ごとの研修制度を用意しております。 ・配属は通勤との兼...
最終更新日 : 2023/09/11

LITALICOワークス大阪 の求人

OJT充実、人間関係・働き方も良好の環境です。就労移行支援事業所でのサービス管理責任者募集。

LITALICOワークス大阪 の求人_イメージ画像
募集資格 サービス管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 就労移行・定着支援
勤務地 大阪府 大阪市中央区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C56434

《 募集要項 》

給与
【月給】 308,400円-344,200円
 ※固定残業時20時間分を手当に含む(41,200円-46,000円)
  時間超過分は追加で支給
【想定年収】4,250,000円-4,750,000円
【賞与】年2回(5月・11月)基準賞与:550,000円-620,000円
基準賞与額は5段階評価中評価3の場合とし、評価・支給は半期毎に実施。
※入社時点でサービス管理責任者として着任されない場合、支援員と同程度の年収3,250,000円-3,750,000円を提示する可能性がございます。
職場概要
・地域社会と連携し、社会課題の解決に貢献出来ます。 ・異業種からの転職者も多く活躍し、多様なキャリア形成が可能です →拠点長・サービス管理責任者・企業外交担当者などご自身の強みに合わせたキャリア形成が出来ます。 ・配属後3ヶ月ごとの研修制度を用意しております。 ・配属は通勤との兼...
最終更新日 : 2023/09/11

辻野病院 の求人

<年俸制&高給与>病院でのお仕事です@八尾市

辻野病院 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 大阪府 八尾市
特徴 高収入  退職金あり  残業少ない  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C37551

《 募集要項 》

給与
【年俸】3,500,000円-4,500,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【月給】291,666円‐375,000円(年俸の12分割)

【賞与】無し
【昇給】無し
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】実費支給 上限なし
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
志紀駅より徒歩1分 車通勤不可
職場概要
【法人概要】当院は医療療養病棟30床の小規模でアットホームな病院です。 在宅復帰・施設入所予定の方、慢性期で長期入院予定の方、身寄りがない等社会的困難を抱えておられる方など、多様なニーズにできるだけ柔軟に対応できるよう努めています。 【働きやすさ】 年間休日110日で、休暇も充実...

<手当充実/給与好待遇/車通勤可/未経験可能> 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの求人です@泉南市

居宅介護支援事業所 野上ケアプランセンター の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 大阪府 泉南市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15333

《 募集要項 》

給与
【月給】210,000円‐250,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 160,000円-170,000円
職務手当 30,000円
特別手当 20,000円‐50,000円

【賞与】年2回、2.4ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限24,500円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
樽井駅まで徒歩16分 車通勤可能(駐車場有)
職場概要
野上病院を中心に、サービス付き高齢者向け住宅、訪問リハビリテーション、デイケア、居宅介護支援事業所を運営している社会福祉法人です。 ・医療法人が運営するケアプランセンターです。様々な医療ニーズを有している利用者が多く契約しています。(約140名) ・ターミナル利用者も年1...
最終更新日 : 2023/09/11

たのしい家西陣 の求人

グループホームでケアマネジャー募集。

たのしい家西陣 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 京都市上京区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C24578

《 募集要項 》

給与
【月給】255,000円
・基本給 175,000円
・地域手当 10,000円
・資格手当 20,000円
・時間外特別調整手当 50,000円
・夜勤手当:5,000円
※時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
最寄り
京都市営地下鉄烏丸線「今出川駅」から徒歩15分 京都市バス「今出川大宮」停留所から徒歩3分
職場概要
<法人概要・拠点> ・東京都大阪に本社を構える東証スタンダード上場の総合福祉企業です。 ・2000年から訪問介護事業をスタートし、ご利用者様の「生きがい・楽しさ・笑顔があふれる」心を大切にする介護サービスを提供しています。 ・有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能を中心に全...
最終更新日 : 2023/09/11

たのしい家西ノ京 の求人

グループホームでケアマネジャー募集。

たのしい家西ノ京 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 京都市中京区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C45344

《 募集要項 》

給与
【月給】255,000円
・基本給 175,000円
・地域手当 10,000円
・資格手当 20,000円
・時間外特別調整手当 50,000円
・夜勤手当:5,000円
※時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
最寄り
最寄駅:JR山陽本線「二条駅」より徒歩約9分
職場概要
<法人概要・拠点> ・東京都大阪に本社を構える東証スタンダード上場の総合福祉企業です。 ・2000年から訪問介護事業をスタートし、ご利用者様の「生きがい・楽しさ・笑顔があふれる」心を大切にする介護サービスを提供しています。 ・有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能を中心に全...
最終更新日 : 2023/09/11

たのしい家梅津 の求人

グループホームでケアマネジャー募集。

たのしい家梅津 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 京都市右京区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C45298

《 募集要項 》

給与
【月給】255,000円
・基本給 175,000円
・地域手当 10,000円
・資格手当 20,000円
・時間外特別調整手当 50,000円
・夜勤手当:5,000円
※時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
最寄り
最寄駅:太泰天神川駅より市営バス梅津石灘町徒歩約3分
職場概要
<法人概要・拠点> ・東京都大阪に本社を構える東証スタンダード上場の総合福祉企業です。 ・2000年から訪問介護事業をスタートし、ご利用者様の「生きがい・楽しさ・笑顔があふれる」心を大切にする介護サービスを提供しています。 ・有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能を中心に全...
最終更新日 : 2023/09/11

たのしい家静市 の求人

グループホームでケアマネジャー募集。

たのしい家静市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 グループホーム
勤務地 京都府 京都市左京区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C45294

《 募集要項 》

給与
【月給】255,000円
・基本給 175,000円
・地域手当 10,000円
・資格手当 20,000円
・時間外特別調整手当 50,000円
・夜勤手当:5,000円
※時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給
超過分は別途支給。
最寄り
最寄駅:叡山電鉄鞍馬線「京都精華大前駅」徒歩約5分
職場概要
<法人概要・拠点> ・東京都大阪に本社を構える東証スタンダード上場の総合福祉企業です。 ・2000年から訪問介護事業をスタートし、ご利用者様の「生きがい・楽しさ・笑顔があふれる」心を大切にする介護サービスを提供しています。 ・有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能を中心に全...

滋賀県でケア人材バンクをご利用いただいた皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #滋賀県 #大津市
サービス満足度

とても親切で丁寧でした。良い所を紹介して頂き、ありがとうございます。

ケアマネジャーの70代女性、転職成功者の声
70代 女性 #ケアマネジャー #滋賀県 #大津市
サービス満足度

対応が早く、尚且つ丁寧な対応で、安心してお任せする事ができました。 大変感謝しています、本当にありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #滋賀県 #近江八幡市
サービス満足度

インターネット等上手く使えなかった時も、親切に対応して下さりありがたかったです。お声しか聞いていませんが、すごく安心、信頼出来る方だと思いました。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #滋賀県 #草津市
サービス満足度

初めての電話の時に、じっくり話を聞いて下さった事で、安心して何でも話せる人だと思いました。迷ったり不安になったりする都度、丁寧に話を聞いて下さり、誠実な方だと思い、また何でも話せると思いました。とても信頼できるプロフェッショナルな方に担当していただいて、感謝しています。ありがとうございます。今後とも、よろしくお願い致します。

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※面接後決定、経験前職等考慮あり
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 真樹さん
  • 介護福祉士として働きながら介護支援専門員ネ試験に合格し、ケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
介護福祉士として施設で働いていましたが、昨年10月のケアマネ試験合格を機にケアマネジャーとして働くことを考えました。はじめは、このまま今の施設でと考えておりましたが、施設ではケアマネとしての空きがなく、しばらくは従来どおり介護職で働いてほしいとの施設長からの希望に従っていました。しかし、いつまで経ってもケアマネとしての話がなく、せっかくケアマネとして資格を取ったのにとの気持ちも強くなり、あまり自信もなかったのですが思い切って転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
ホームページ上に出ている情報が検索に引っかかったのがはじめのきっかけでしたが、すぐに登録をしたわけでもありませんでした。ただ、何度か見ているうちに他の人の転職の話などを見ていて自分もこうなれたらなと感じ、思い切って登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
思い切って退職したのですが、漠然としたイメージしかなくどうしようかと考えていると、登録したその日の夜にキャリアパートナーの方から連絡がありました。漠然としたイメージのままお会いしてどうなるかと不安でしたが、親身になって相談に乗ってくれる人がいると私も心強く、自分のわがままも希望として聞いていただけるし、あまりにかけ離れている部分についてはしっかり教えていただけるので、面談が終わる頃には、自分の希望も決まりました。そして、自分の希望が決まれば、後はとんとん拍子に話も進んでいきました。希望が明確になれば自分に自身もつきます。はじめは、どきどきしていた転職も真剣になって話を聞いていただける方に相談して本当に良かったと今は感謝しています。本当にありがとうございました。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

滋賀県におけるケアマネージャーの平均年収

396.4万円

出典:厚生労働省「令和3年賃金構造基本統計調査

滋賀県における、ケアマネージャーの重要性

滋賀県の高齢者の割合

滋賀県の総人口(2021年時点で、約1,411,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約376,000人で、全体の26.6%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の34.3%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.7ポイントも増えると見られています。

滋賀県の高齢者率(2021年)
滋賀県の人口 約1,411,000人
65歳以上の高齢者数 約376,000人
高齢者の割合 26.6%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

滋賀県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、滋賀県では、2004年で37,334人だったのが、 2019年では、65,073人となり、 15年間で27,739人増加しています。増加率は74.3%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

滋賀県の要介護(要支援)認定者数
2004年 37,334人
2019年 65,073人
15年間での増加数 27,739人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

滋賀県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち滋賀県では7,455人で、全体の約1.02% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

滋賀県全域のケアマネ・相談員の求人募集状況

09月26日時点での、ケア人材バンクの滋賀県のケアマネ・相談員の求人数は、348件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が136件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が43件デイサービス・デイケアが41件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

滋賀県全域の施設ごとのケアマネ・相談員求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

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    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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