御前崎市の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人・転職・採用情報

静岡県御前崎市の 求人を、8件掲載中

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【御前崎市】居宅介護支援事業所でのケアマネジャー求人です!管理者未経験の方もやる気があれば大歓迎★居宅再開のための募集です。 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 御前崎市
特徴 昇給あり  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C26763

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-280,000円
基本給170,000円-250,000円
資格手当 30,000円

【特記事項】
精神保健福祉士、社会福祉士保有の場合優遇有

【賞与】年2回
【昇給】あり 500円-2,000円(前年度実績)
【退職金】なし
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳迄
最寄り
最寄り駅:菊川駅 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成21年開設、デイサービス、居宅介護支援事業所を運営しております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・明るい挨拶が自慢で、利用者様やご家族の皆様からよくお褒めのお言葉を頂ける職場です。入社時期・勤務時間等などお気軽にご相談ください。 【求人のポイント】 ...
経験者歓迎!2022年4月オープン予定小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー募集 御前崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 静岡県 御前崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C41377

《 募集要項 》

給与
【月給】203,600円-331,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
資格手当20,000円

【賞与】年2回、3.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 15,000円
職場概要
2022年4月開設予定。 経験者歓迎。小規模多機能型施設または居宅介護支援事業所ケアマネジャー業務経験者優遇有り。 まずはお気軽にご相談ください。
★特養ケアマネ急募×研修制度が充実しておりますので、未経験の方も大歓迎です!!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 御前崎市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C13880

《 募集要項 》

給与
【月給】177,000円~220,000円
【賞与】有 前年度実績 年2回・計3.20月分
最寄り
マイカー通勤:可 無料駐車場あり
職場概要
★オススメ★ ◎デイサービス、ヘルパーステーション、特養(170名) 等が隣接しており、様々なキャリアアップが出来ます。 ◎職員共済制度、永年勤続表彰制度、温泉の利用券福利厚生が充実! ◎年間休日125日となかなか見つからない求人です!プライベートを充実させたい方はぜひ! ◎定年...
居宅介護支援事業所でケアマネジャーさんのお仕事です@御前崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 御前崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C22255

《 募集要項 》

給与
【月給】229,550円-238,250円※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給 229,550円-238,250円
 
【特記事項】
介護福祉士手当 5,500円

【賞与】なし
【昇給】あり
【退職金】制度有 ※勤続1年以上 ※共済加入
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】65歳 ※再雇用無

■非常勤
1450円
【昇給】あり
【通勤手当】実費支給(上限なし)
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
社会福祉法人母体の居宅介護支援事業所でのお仕事です 女性の多い職場ということもあり、産前産後休暇や育児休業の他、育児時間、子の看護のための休暇、介護休業などの制度が充実しています。みんなが働きやすい環境を目指しています!
年間休日124日!特養でのお仕事です@御前崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 御前崎市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30077

《 募集要項 》

給与
【月給】229,550円-238,250円
 基本給 229,550円-238,250円
 

【特記事項】
介護福祉士手当 5,500円

【賞与】なし
【退職金】制度有 ※勤続1年以上 退職金共済:加入

【通勤手当】上限なし
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
社会福祉法人母体!特養でのお仕事です☆ 女性の多い職場ということもあり、産前産後休暇や育児休業の他、育児時間、子の看護のための休暇、介護休業などの制度が充実しています。みんなが働きやすい環境を目指しています! お問い合わせお待ちしております♪
経験者優遇あり!土曜日・日曜日・祝日固定休!居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@御前崎市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 御前崎市
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C40301

《 募集要項 》

給与
専門卒新卒採用の場合モデル月給
基本給160,100円-
資格手当12,500円(介護福祉士の場合)  

【賞与】年2回、4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度無し
【通勤手当】月上限10,000円
【定年】61歳 ※再雇用あり
職場概要
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集! 将来的に主任介護支援専門員をとっていただける意欲的な方募集! 経験者歓迎! キャリアに応じた給与評価体制あり! まずはお気軽にご相談ください!
未経験者歓迎!特養でのケアマネジャー募集! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 御前崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C11767

《 募集要項 》

給与
■常勤
【月給】203,600円-
【賞与】あり(年2回、前年度実績3.5ヶ月)
【昇給】あり(年1回、実績による)
【退職金制度】あり(勤続3年以上)
【交通費】上限20,900円/月
■非常勤
【時給】1,200円
【賞与】あり(年2回、1.75ヶ月)
【交通費】上限20,900円/月
最寄り
・御前崎市 JR「菊川駅」車30分 車通勤可
職場概要
◎未経験者歓迎!特養でのケアマネジャー募集です! ◎非常勤希望の方も応募可能です!
【御前崎市】デイサービスでのケアマネ求人 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 静岡県 御前崎市
特徴 昇給あり  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C11368

《 募集要項 》

給与
月給:195,000円-250,000円
賞与:2ヶ月/年
交通費:20,000円
最寄り
最寄り駅:菊川駅
職場概要
【おススメポイント】 1、月給250,000円迄 2、日曜お休みの求人 3、スキルアップが望めます

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静岡県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #静岡県 #焼津市
サービス満足度

転職先の職種に迷っていた際に、お話の中から強みを引き出して下さいました。 好条件の就職先を紹介していただきありがたく思います。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #静岡県 #静岡市静岡市駿河区
サービス満足度

最初すぐに転職するかどうか…と曖昧だった私の悩んでいる点をじっくり聞いてくださり、親身に転職先を探してくれました。担当キャリアパートナーH様はとても話しやすく、相談しやすかったです。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #ケアマネジャー #静岡県 #静岡市静岡市葵区
サービス満足度

対応が早く連絡のペース等調度良いと感じました。対応も穏やかで話しやすくてよかったです。

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #ケアマネジャー #静岡県 #浜松市浜松市浜名区
サービス満足度

終始とても丁寧な対応でした。難しい条件の中、求人を探し出して下さった事、こちらの家庭状況にご配慮いただいたこととても嬉しかったです。 お話の仕方も決して否定的な言葉は使用せず、こちらもお話がしやすく安心して転職活動を行えました。とても有能な方に担当していただきありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #静岡県 #磐田市
サービス満足度

親身に話しを聞いてくださり、私の思っていた、希望通りの職場を紹介してくださりありがとうございました。 私の欲しい言葉をくれるので、前向きに頑張ろうと思えました。とても嬉しかったです。ありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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静岡県 掛川市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
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【給与】
【月給】235,000円-255,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 230,...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 由美子さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
ケア人材バンクを利用して
スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。

静岡県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/26時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人466件※から集計した 「静岡県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:23.8万円
  • 最高月給:32.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

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募集資格
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 管理者・管理職
  4. 社会福祉士
  5. 介護福祉士
  6. 精神保健福祉士
  7. サービス管理責任者
  8. 児童発達支援管理責任者
  9. 相談支援専門員
  10. 公認心理師
  11. 臨床心理士
募集職種
  1. 介護支援専門員(ケアマネージャー)
  2. 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
  3. 社会福祉士(地域包括)
  4. 生活相談員
  5. 医療ソーシャルワーカー(MSW)
  6. 精神保健福祉士(PSW)
  7. 支援相談員
  8. 職業指導員・就労支援員
  9. 児童指導員
  10. 相談支援員
  11. 福祉用具専門相談員
  12. 相談支援専門員
  13. サービス管理責任者
  14. 児童発達支援管理責任者