高収入の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(静岡県)の求人・転職・採用情報

静岡県の 求人を、12件掲載中

主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<大手法人/年間休日120日>地域包括支援センターでの相談業務です@静岡市清水区

清水区有度地域包括支援センター の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C58859

《 募集要項 》

給与
【月給】189,600円-290,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 159,600円-260,000円
特殊業務手当 30,000円

【賞与】年2回 計 3.2ヶ月分- ※業績評価による(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限21,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
静清バイパス長崎ICより車で約5分 車通勤可(駐車場有 2,000円/月)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平成15年設立、特別養護老人ホーム有度の里を中心にショートステイ、ホームヘルプサービス、デイサービス、有度地域包括支援センター、居宅介護支援事業所有度の里など清水区を中心に複数の施設を運営しております。 平成30年度より障がい福祉サービスとして、生活援助(グ...

<年間休日125日/オープニング求人>在宅クリニック併設居宅介護支援事業所で管理者求人です@静岡市駿河区

静岡ホームクリニック付属居宅介護支援事業所 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 静岡市駿河区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C58069

《 募集要項 》

給与
【想定年収】383.5万円-438万円
【月給】280,000円-320,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 190,000円-
管理者/職務手当 50,000円
時間外手当(20時間分) 40,000円

【その他】
●家族手当 配偶者10,000円、子5,000円/人
●通勤手当 上限20,000円/月

【賞与】年2回(2,50ヶ月)

【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限20,000円
【定年】60歳※再雇用有り
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・2019年設立、静岡県を本院とし東京都や千葉県、愛知県にて在宅診療のクリニックを運営してる法人です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・在宅診療クリニックに併設しているので、医療・介護の両面から利用者の方へのアプローチが可能です!多職種が関わる在宅医療におい...

【浜松市中央区】未経験歓迎★居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集!

平安の森ケアプランセンター八幡 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C22972

《 募集要項 》

給与
【ケアマネジャー】
【年俸】3,320,000-3,800,000円
【月給】276,666-316,666円
[内訳]
基本給 207,872-237,916円
固定残業代 68,794-78,750円(45時間分。超過分は追加支給)

【主任ケアマネジャー】
【年俸】4,000,000-4,500,000円
【月給】333,333-375,000円
[内訳]
基本給 250,420-281,737円
固定残業代 82,913円-93,263円(45時間分。超過分は追加支給)
最寄り
八幡(静岡)駅より徒歩1分 車通勤可(駐車場有 2,000円/月)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・平安の森記念病院が母体の医療法人社団になります。 介護老人保健施設を中心に、地域包括支援センターや居宅介護支援事業所など幅広く運営をしております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・母体の病院は平成30年に移設され、きれいな院内が特徴です。 【求人のポイン...

<未経験可能/在宅ワーク可能>居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人@静岡市清水区

アクタガワ ハートフルホーム御門台 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C29387

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-300,000円
基本給 260,000円-300,000円

【特記事項】
シングルペアレント応援手当あり
託児所・保育所・学童手当補助あり

【賞与】年3回 2.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 0円-34,000円/月(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続年数不問
【定年】65歳 ※再雇用制度あり
【通勤手当】月上限30,000円
最寄り
御門台駅より徒歩10分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・1999年に設立、静岡県内にて介護付き有料老人ホームやグループホーム、居宅介護支援事業所、デイサービスなど、多岐にわたる事業を運営しております。 ・静岡県内に26施設108事業所を展開中です。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・企業内保育所が最大無料利用可(...
【非公開求人】居宅にてケアマネのお仕事です。@藤枝市 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 藤枝市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C31352

《 募集要項 》

給与
【月給】216,500円-261,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給175,000円-200,000円
 資格手当 30,000円ー50,000円
 車両借上手当 11,500円

【特記事項】
家族手当:5000円-


【賞与】年2回、計2.00月分(前年度実績)
【昇給】有 月/1.00%-2.00%(前年度実績)
【退職金】制度あり ※勤続6年以上
【通勤手当】月上限 6,500円  ※車の場合は10円/km
【定年】65歳※再雇用有り
職場概要
【勤務先情報】 ・ケアマネ同士が意見交換をしながら、どのご利用者様にも満足いただけるようご支援致します。 【求人ポイント】 ・定年65歳。 ・職場見学可能。 ・交通費全額支給。
【非公開求人】【土日お休み!賞与3.8ヶ月分!主任ケアマネジャー募集★居宅でのお仕事です@牧之原市】 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 牧之原市
特徴 高収入  退職金あり  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C20189

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-300,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給200,000円-250,000円
職務手当 20,000円-30,000円
資格手当10,000円-20,000円


【賞与】年2回、計3.8ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回、0円-2,000円/月
【退職金】制度あり ※勤続4年以上、共済加入
【通勤手当】月上限10,000円
【定年】65歳※再雇用70歳
最寄り
JR東海道本線 六合駅より車で25分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【求人ポイント】 ・賞与3.8ヶ月分。 ・土日休み。残業少。 ・未経験でもOK。
【非公開求人】C51184 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 沼津市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  管理職へStepUp  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C51184

《 募集要項 》

給与
【月給】285,800円-310,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
【年収】4,001,000円-4,296,000円
※夜勤・オンコールはありません

【昇給】年1回
【賞与】年2回 3.5ヶ月分(前年度実績)
【退職金】あり ※勤続5年以上
【定年】65歳
【通勤手当】上限30,000円
最寄り
「JR三島駅」より車で約13分 「沼津岡宮インターチェンジ」より車で約4分 車通勤:可
【非公開求人】C51185 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 富士市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  管理職へStepUp  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C51185

《 募集要項 》

給与
【月給】285,800円-310,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
【年収】4,001,000円-4,296,000円
※夜勤・オンコールはありません

【昇給】年1回
【賞与】年2回 3.5ヶ月分(前年度実績)
【退職金】あり ※勤続5年以上
【定年】65歳
【通勤手当】上限30,000円
最寄り
JR身延線「竪堀駅」より徒歩約5分 車通勤:可
【非公開求人】2022年開設のホスピス★ケアマネジャーの募集です♪@静岡市駿河区 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 静岡市駿河区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C48479

《 募集要項 》

給与
【月給】285,800円-310,400円
※固定残業代30時間分(50,800円)込、超過分は別途支給

【昇給】あり 年1回
【賞与】年2回 3.5ヶ月分
【退職金】あり※勤続5年以上
【定年】65歳
【通勤手当】上限30,000円(バス通勤可) 車通勤の方にはガソリン代を支給
最寄り
静岡駅前より静鉄バスで乗車約13分「小鹿」停留所で下車徒歩約2分 東静岡駅南口より車で約6分
【非公開求人】【浜松市西区】居宅・住宅型有料のケアマネジャー求人です★ の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  残業少ない 
お問い合わせ番号 C03583

《 募集要項 》

給与
【月給】216,500円-
下記資格手当含む
介護支援専門員20,000円
主任介護支援専門員30,000円

扶養手当:5,000-25,000円
※配偶者10,000円、子5,000/人(3人まで)

【退職金制度】有(中小企業退職金共済制度/勤続1年以上必須)
【昇給】有(年1回)
【交通費】上限20,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護事業所(訪問介護、訪問看護、居宅介護支援)のケアマネジャー求人です^^ ★主に、ご入居者がサービス提供対象となります。 ★定年65歳!長くご勤務したい方是非ご検討ください。
【非公開求人】年間休日120日!在宅ワークやフレックスタイム制導入◎居宅支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@静岡市 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C12333

《 募集要項 》

給与
【月給】228,300円‐254,300円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 178,300円‐202,300円
職種手当35,000円
資格手当15,000円‐17,000円

【賞与】年2回、3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり3.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限無し
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
狐ケ崎駅より 徒歩7分 車通勤可(駐車場無し)
職場概要
【法人概要・拠点】 ・静鉄グループは、「安全・安心・快適のあくなき追求」という経営理念の下、静岡を基盤として電車・バスをはじめとした交通事業や、流通、自動車販売、不動産、レジャー・サービス事業など、地域の生活に根差した幅広い事業を展開しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ...
【非公開求人】【経験者優遇】居宅ケアマネジャーのお仕事です♪ の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 牧之原市
特徴 高収入  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C27520

《 募集要項 》

給与
【月給】202400円-312000円
基本給:182400円-272,000円
資格手当:20000円-40000円

【特記事項】
扶養手当 子5000円/人 配偶者13500円
職種手当(主任該当者)3000円‐50000円

【賞与】年2回 3.0ヵ月
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限30,000円
※残業月平均6時間
最寄り
マイカー通勤可(駐車場無料)
職場概要
・特養併設居宅でケアマネジャーのお仕事です♪ ・給与◎、年間休日110日の好待遇です♪ ・手当も手厚くご家庭を持った方でも安心して働けます♪ ・主任ケアマネ、主任ケアマネ取得見込みのケアマネさん歓迎です♪

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主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・社会福祉士
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<年間休日111日>地域包括支援センターでのお仕事です@浜松市東区

【給与】
【月給】186,000円-314,400円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 176,...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 由美子さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
医療法人の居宅で6年間働いていました。介護保険施行時からその居宅に勤務していた為、業務内容もマンネリ化しており、このままでは業務をこなすだけのケアマネになってしまうと思い、さらなるスキルアップを目指す為、転職を決意しました。
ケア人材バンクを利用して
スキルアップできる事業所はどこなのか、自分ではまったくといっていいほど検討がつかなかった為、人材バンクを利用しました。キャリアパートナーの方からは、地域包括支援センターや小規模多機能施設等、幅広い事業所を提案していただきました。私はその中から小規模多機能施設に応募し、面接を経て内定を頂くことができました。来月から勤務すことになっていますが、その施設は、市内で初の小規模多機能施設でオープニングスタッフとして立ち上げから関わる予定です。正直、個人では情報収集力に限りがあるので、こちらを活用していなければこの施設に巡り合えていなかったと思います。ありがとうございました。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

また、主任ケアマネージャーは、通常のケアマネ業務だけでなく、他ケアマネージャーからの相談や指示、業務管理など、ケアマネージャーのリーダー的な役割を担う、ケアマネージャーの上位資格にあたりケアマネージャーよりもより知識や経験が必要となります。

静岡県の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・高収入の、平均給与はどのくらい?

2024/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人11件※から集計した 「静岡県・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・高収入」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.7万円
  • 最高月給:30万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!