小山市の管理者・管理職の求人・転職・採用情報

栃木県小山市の 求人を、3件掲載中

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【残業ほぼなし】ショートステイでの相談員募集@小山市

短期入所生活介護小山すみれ の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 栃木県 小山市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  社用車あり 
お問い合わせ番号 C39119

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-250,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,000円-250,000円

【賞与】無
【昇給】有、前年度実績なし

【通勤手当】月上限18,000円
【定年】無
最寄り
小山駅より車で15分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
ショートステイでの管理者兼相談員募集。 経験者優遇有り。 まずはお気軽にご相談ください。
年間休日125日!デイサービスの生活相談員兼管理者のお仕事です@小山市 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 栃木県 小山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C41920

《 募集要項 》

給与
【月給】185,000円-225,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 150,000円-190,000円
業務手当 15,000円
住宅手当 20,000円

【特記事項】
皆勤手当 5,000円
家族手当 (配偶者)5,000円 (第一子)3,000円 (第二子)2,000円

【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給(上限なし)
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
小山駅より徒歩8分
職場概要
年間休日125日です! 月10日お休みです! 通勤手当実費支給上限なしです!
デイサービス管理者候補@小山市 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 栃木県 小山市
特徴 昇給あり  4週8休以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C20696

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-300,000円


【賞与】年2回、2.0-3.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度なし
【通勤手当】85%補助
※本人負担400円/月のみ
最寄り
最寄駅:小山 徒歩18分
職場概要
訪問介護、通所介護、福祉用具など手がけている株式会社 デイサービスでの管理者候補の求人です!

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



栃木県でケア人材バンクをご利用いただいた皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #栃木県 #宇都宮市
サービス満足度

・不明な点に対して丁寧に説明してくださり、尚且つ自信が持てる声掛けもして下さいました。 ・他の派遣会社様が紹介してくださらなかった企業を紹介してくださり、そちらで採用されました。 ・紹介してくださる企業の情報収集や職種の勉強をされていると感じました。 ・一部、お約束した日時に連絡がなかった事がありました(丁寧な謝罪や他フォローをして下さったので、不快に感じることはありませんでした。) ・また就職活動をする事があれば、同じ担当者様にお願いしたいと思う対応で、大変満足しております。

サービス管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #サービス管理責任者 #栃木県
サービス満足度

就業しながらの就職活動だった為、こちらが返事が遅いと、連絡して下さりとても助かりました。 決めかねて迷っていると、きちんと的確に誘導して頂いたり、意見を言って頂き、後押しをして頂きました。今回は、とてもスムーズな転職でした。ありがとうございました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #栃木県 #那須烏山市
サービス満足度

資格を生かしてケアマネ業務にチャレンジするか、介護職として再度仕事を見つけるか悩んでいたが、担当キャリアパートナーのM様がケアマネを挑戦する事のメリット点をアドバイスして下さったお陰で、ケアマネ職として内定を頂く事が出来た事です。

サービス管理責任者の40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #サービス管理責任者 #栃木県 #宇都宮市
サービス満足度

親切に対応していただいたので、すごく感謝しています。

サービス管理責任者の40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #サービス管理責任者 #栃木県 #宇都宮市
サービス満足度

親身になって一緒に考えてくださいました。また、私が知らない情報を丁寧に説明してくれました。

ケアマネ・相談員の皆様のレビューをもっと見る 


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【給与】
【月給】215,000円-270,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
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【月給】200,000円-248,600円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 裕美さん
  • 登録ヘルパーからサービス提供責任者に転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
私は5年間訪問介護事業所の登録ヘルパーとして勤務していました。10人弱のご利用者様を担当し、ほぼ毎日サービスに入っていましたが、もともと主婦だからということで、料理や掃除といった家事援助の仕事ばかりを割り当てられていました。介護保険の改定に伴い、家事援助しかできないのでは今後介護の仕事を続けていくのは難しくなるのではないか、という不安があり転職を考えるようになりました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
前職で一緒に働いていた人に『ケア人材バンク』を紹介されました。担当のキャリアパートナーの方が丁寧に希望を聞いて、すぐに転職先の候補を紹介してくれるなど、非常に対応がよかったということで、転職を考えているなら是非一度相談してみたら、と勧められたので登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

今後も介護業界で長く仕事をしていくためにステップアップしていきたいと転職を考えたものの、子供がまだ小さいこともあり、実際はまたパートの勤務になるかもしれない、と考えていました。 担当のキャリアパートナーの方に自分の希望や考えを伝えると、サービス提供責任者としての働き方を提案され、経験がなくて不安なものの興味があるとお伝えしました。すると不安に思っている点を聞き出してくださり、自宅に近く、未経験の私でも安心して働ける研修体制の整った事業所を紹介してくださいました。

今では、新しい仕事にも慣れ、日々やりがいを感じながらサービスの提供に携わっています。自分の可能性を引き出して、新しいステップに進ませてくださったキャリアパートナーの方には本当に感謝しています。ありがとうございました。


栃木県の管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2024/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人16件※から集計した 「栃木県・管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:27万円
  • 最高月給:53.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。