その他の介護支援専門員(ケアマネージャー)(世田谷区)の求人・転職・採用情報

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【非公開求人】C50714 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 企業
勤務地 東京都 世田谷区
お問い合わせ番号 C50714

《 募集要項 》

給与
【月給】265,000円‐300,000円
基本給 170,000円‐200,000円
営業手当 95,000円‐100,000円 (営業手当内に固定残業代50,000円‐60,000円(40時間分)を含む・超過分は法定通り支給)

昇給あり
業績賞与あり(年3回)
交通費全額支給
宅建手当あり(月15,000円)
<給与300,000円以上>看護小規模多機能居宅介護でのケアマネジャー募集@世田谷区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 看護小規模多機能居宅介護
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C51000

《 募集要項 》

給与
【月給】300,500円-330,500円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 270,000円-300,000円
資格手当 10,000円
処遇改善加算 20?500円

【賞与】2.3ヶ月(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【定年】65歳
【通勤手当】月上限 40,000円
最寄り
用賀駅より徒歩15分
職場概要
定員25名の看護小規模多機能型居宅介護でのケアマネジャー募集です。 世田谷区で10年以上にわたり在宅医療を提供してきた桜新町アーバンクリニックが運営している事業所です。
サービス付き高齢者専用居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集。大手法人高待遇。@世田谷区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C33817

《 募集要項 》

給与
【月給】261,000円-
※上記は一例(30歳以上/介護支援専門員資格手当含む/残業代含まず)
最寄り
用賀駅より徒歩7分
職場概要
定員120戸のサービス付き高齢者専用住宅におけるケアマネジャーのお仕事です。 ・駅からアクセス良好。 ・年間休日120日。 ・広大な緑と充実した利便性を身近に、世田谷の閑静な街並みに住まうことを押し出した施設です。 分譲住宅に準拠した性能でプライバシーに配慮し、ご夫婦で暮らせる...
【4月入社採用】医療法人母体!在宅総合ケアセンター相談員、居宅ケアマネジャーとしての配属です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所/その他
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C16193

《 募集要項 》

給与
月給240,220-248,150円(初任給) ※経験等を踏まえ、法人規程により決定
その他)賞与(評価に基づき支給)、昇給(年1回)、各種手当(住宅手当、家族手当、時間外手当、通勤手当)、退職金(勤続3年以上)、定年60歳、社会保険各種完備、他
最寄り
小田急線「祖師ヶ谷大蔵」駅より徒歩5分 小田急線「成城学園前」駅より徒歩7分
職場概要
★医療法人が運営する在宅総合ケアセンターにおけるケアマネジャー募集です! ★2017年度春入社の募集です!入社時期先の方も歓迎! ★社会福祉士、介護支援専門員を対象とした教育研修体制をしっかり整えている法人です。ケアマネ業務だけでなく、ソーシャルワークの経験を積むことも可能です!
【世田谷区】サ高住ケアマネ!未経験可!フレックスタイム制! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 サービス付き高齢者向け住宅/居宅介護支援事業所
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 退職金あり  4週8休以上  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C15220

《 募集要項 》

給与
月給: 230,000円-270,000円 ※面接後、詳細決定
賞与:年2回 200,000円×2程度
退職金:あり
交通費支給:あり

その他
食事補助制度あり
インフルエンザの予防接種補助あり
最寄り
最寄り駅: 京王線「仙川駅」より徒歩12分 車通勤: 可能、無料駐車場あり
職場概要
★サービス付き高齢者向け住宅併設の居宅介護支援事業所! 優しい色合いを取り入れた明るいお部屋で、綺麗な施設です。 ★未経験の方も歓迎!先輩スタッフがしっかりとサポートいたします。 ★食事補助あり! ★2名に増員予定です!
ショートステイケアマネ募集!賞与3か月分の求人です! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 ショートステイ
勤務地 東京都 世田谷区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C10321

《 募集要項 》

給与
185,000円- +経歴加算(諸手当別に支給)
資格手当 社会福祉士・介護支援専門員 月20,000円、
割増給与(時間外勤務、深夜割増、休日勤務)、
住宅手当、通勤手当、時間外手当等あり

昇給 年1回4月
賞与 年2回(6月、12月)
退職共済制度あり
最寄り
仙川 駅まで 徒歩15分
職場概要
【おススメポイント】 (1)賞与3ヶ月分 (2)管理職へのステップあり (3)退職金・昇給有

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東京都でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #江東区
サービス満足度

じっくり納得行くまで検討した方がいいというスタンスで、親身に対応していただきました。満足のいく就活ができたと思います。 有り難うございました。

ケアマネジャーの30代男性、転職成功者の声
30代 男性 #ケアマネジャー #東京都 #足立区
サービス満足度

前職で働いている時で職場をつらく思っている時に、転職のアドバイスを押し付けがましくないが、丁度良い頻度でアプローチしてくださり良かったです。 もしケア人材バンクに相談していなければ、退職後の求職活動は先延ばしにしてしまったように思います。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #東京都 #板橋区
サービス満足度

面接前に面接マニュアル、履歴書にも履歴書マニュアル、すべて丁寧な対応で本当に助かり、励ましていただいた。感謝でいっぱいです。

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #練馬区
サービス満足度

転職を悩んでいる時期も気長に待ってくださりありがたく思いました。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #東京都 #東大和市
サービス満足度

初回に担当キャリアパートナーOさんからお電話を頂いた時に、現状について詳しくとても上手に傾聴して頂きました。 私の何となくのイメージをOさんが整理して下さり、それを次々に形にする提案をたくさんして頂き、とても信頼できる素敵な方だなとすぐに思いました。 単独で就活をしていては絶対に巡り会えなかった素敵な就職先に決まり、嬉しさと感謝の気持ちでいっぱいです。 Oさんに、またこの事業所に誰かを紹介したいと思ってもらえるように、今度は私が紹介して頂いた事業所で力を発揮出来るように精一杯努めます。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【月給】330,000円-440,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

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【月給】286,000円-
※・職責手当、資格手当、サ高住CM手当込み

【特記事項】
成果手...

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介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士
その他
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<年間休日123日>在宅福祉サービスの医療ソーシャルワーカーのお仕事です@三鷹市

【給与】
【月給】230,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 230,000円

【賞与...

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【給与】
【月給】257,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
年末年始手当
処...

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【賞与】年2回 200,000円(前年度実績)
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【月給】268,600円-
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【給与】
【月給】297,672円-
※各種手当含む

【賞与】年2回 200,000円(前年度実績)
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【月給】280,000円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
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東京都世田谷区の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/27時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人94件※から集計した 「東京都・世田谷区・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:26.3万円
  • 最高月給:36.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。