残業少ないの臨床心理士(江戸川区)の求人・転職・採用情報

東京都江戸川区の 求人を、1件掲載中

江戸川区内の臨床心理士の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<平日のみの勤務>児童発達支援事業所にて公認心理師・臨床心理士の募集です@江戸川区

江戸川区発達相談・支援センター の臨床心理士 求人_イメージ画像
募集資格 公認心理師/臨床心理士
雇用形態 非常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 東京都 江戸川区
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、シフト制 【休暇】年末年始休暇、有給休暇
お問い合わせ番号 C67329

《 募集要項 》

給与
<非常勤>
【時給】1,230円-
※面接後決定、経験前職等考慮あり
最寄り
JR中央・総武線 平井駅から徒歩10分

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます




似た条件での近隣地区の求人

放課後等デイサービスつばさクラブ青砥駅前 の求人

東京都 葛飾区
社会福祉士/精神保健福祉士/その他/公認心理師/臨床心理士
放課後等デイサービス
常勤

<週休2日制/キャリアアップも可能>法人内いずれかの施設における児童指導員業務@葛飾区

【給与】
社会福祉士・精神保健福祉士資格者
【月給】220,000円-

公認心理師・臨床心理士資格者
...

大江戸江東クリニック の求人

東京都 江東区
社会福祉士/精神保健福祉士/公認心理師/臨床心理士
診療所
常勤

<土曜日・日曜日・祝日休み>訪問診療クリニックにて医療ソーシャルワーカー・心理職の募集です@...

【給与】
■医療ソーシャルワーカー
【月給】250,000円-
■心理職
【月給】245,000円-
※...

放課後等デイサービスつばさクラブ青砥駅前 の求人

東京都 葛飾区
社会福祉士/精神保健福祉士/その他/公認心理師/臨床心理士
放課後等デイサービス
常勤

<週休2日制/キャリアアップも可能>法人内いずれかの施設における児童指導員業務@葛飾区

【給与】
社会福祉士・精神保健福祉士資格者
【月給】220,000円-

公認心理師・臨床心理士資格者
...

【非公開求人】C51915 の求人

東京都 葛飾区
社会福祉士/精神保健福祉士/その他/公認心理師/臨床心理士
地域相談支援
常勤/非常勤

ひきこもり状態で悩む方々の相談支援を行う相談員募集@江戸川区

【給与】
・サービス管理責任者
【月給】350,000円-
賞与1ヶ月分を含む想定年収4,550,000...

介護老人保健施設 花の木 の求人

東京都 葛飾区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
介護老人保健施設
常勤/非常勤

介護老人保健施設でのケアマネジャー募集!定年65歳・再雇用あり@葛飾区

【給与】
【月給】245,000円-285,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 222,...

SILVER SUPPORT GARDENS みつばち の求人

東京都 葛飾区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
非常勤

<パート募集>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@葛飾区

【給与】
非常勤
【時給】1,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

ケアプランセンター江東 の求人

東京都 江東区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<年間休日120日以上>居宅介護支援事業所でのお仕事です@江東区

【給与】
【月給】245,000円‐350,000円 
※想定年収 3,400,000円‐4,700,0...

介護老人保健施設 キーストーン の求人

東京都 江東区
介護支援専門員(ケアマネージャー)
介護老人保健施設
常勤

<押上駅より徒歩7分>介護老人保健施設におけるケアマネジャー求人@東京都江東区

【給与】
【月給】275,000円-338,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 170,...

LITALICOジュニア門前仲町教室 の求人

東京都 江東区
児童発達支援管理責任者
児童発達支援
常勤

年間休日120日。児童発達支援事業でのお仕事です。

【給与】
【月給】322,500円-435,000円
[内訳]
基本給:279,400円-376,900...

東京都の臨床心理士の、平均給与はどのくらい?

2025/08/02時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人31件※から集計した 「東京都・臨床心理士」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:28.2万円
  • 最高月給:41.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。