介護老人保健施設 カワムラコート
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介護老人保健施設 カワムラコートの介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人 (岐阜市・常勤、非常勤)・C10219

<託児所あり/定年65歳/日曜日・祝日固定休み>医療法人でのケアマネジャー募集@岐阜市

キャリアパートナーのおすすめコメント

【法人概要・拠点】
・昭和61年設立、河村病院を中心に介護老人保健施設や訪問看護介護、指定居宅介護支援事業所、ディサービスセンター・住宅型有料老人ホームなど多岐にわたり運営しています。

【ほかの法人との違い・特徴】
・救急医療から慢性期医療に対応できる総合病院を主に、患者様の生活の質を重要視した療養環境を整えて、地域に根ざした保健・医療・福祉サービスの総合的な提供を行います。

【求人のポイント】
・複数名在籍、未経験歓迎の求人です。
・年間休日も充実しており、ワークライフバランス重視の方必見です。
・有給休暇は入職時に3日、6か月後に7日付与されます。
・医療費還付制度あり(福利厚生費)
・定年65歳、雇用の上限年齢ない為、長く勤務できます。

募集内容

求人問い合わせ番号 : C10219

最終更新日 : 2024/03/19

昇給あり  退職金あり  日・祝休み 

給与

【月給】225,000円-245,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 175,000円-190,000円
職能手当 15,000円
技能手当 30,000円
インフレ手当 5,000円-10,000円

【賞与】年2回

非常勤
【時給】1,050円-1,250円

【昇給】

年1回

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

上限24,000円/月

住宅手当

規定により支給

扶養手当

規定により支給

退職金

あり

託児所

あり※詳細はお問い合わせください。

定年

定年制あり 65歳

再雇用制度有り
上限なし

業務内容

法人内いずれかの施設でのケアマネジャー業務
配属先により介護職兼務あり ※希望により相談可能
定員200床※各フロアをケアマネ1名で担当
・利用者のケアプラン作成
・家族との連絡
・居宅ケアマネジャーとの連絡
・退所後住宅訪問
・LIFEへの入力
・検討会議用紙作成

【応募条件】
介護支援専門員
普通自動車運転免許

雇用形態

非常勤

常勤 日勤のみ

勤務時間

8:30-17:30

【特記事項】
配属先により異なる
非常勤 日数・時間は要相談
※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。

休憩時間 60分

休日・休暇

【休日】原則日曜日・祝日固定休(相談可)、シフト制、年間休日120日
【休暇】有給休暇
【特記事項】配属先により異なる

雇用期間

雇用期間の定め なし

試用期間あり
期間:3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし

職場情報

地域での評判が良い  経営が安定している  他職種との連携が上手くいっている  ケアマネ2名以上在籍  車通勤可 

法人名

医療法人社団カワムラヤスオメディカルソサエティ

事業所名

介護老人保健施設 カワムラコート

勤務地

501-3144 岐阜県岐阜市芥見大般若1-105 [地図]

最寄交通機関

車通勤可(駐車場無料)

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 照会先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。