特別養護老人ホーム マイネスハウス福重
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特別養護老人ホーム マイネスハウス福重の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人 (福岡市西区・常勤)・C31539

<車通勤可>施設にてケアマネジャーの募集です@福岡市西区福重

キャリアパートナーのおすすめコメント

【法人概要・拠点】
・1997年設立、特別養護老人ホームやケアハウス、デイサービス、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援事業所などを運営しています。

【ほかの法人との違い・特徴】
・仕事に慣れるまで、2名のケアマネジャーでサポート行います。
・試用期間後、個人業務評価により賞与2カ月→3カ月への昇給あり。また1年以上経過後、業務評価により、正職1への昇格などもございます。(賞与4カ月分)

【求人のポイント】
・特別養護老人ホームのケアマネジャー求人です。
・医療のサポート体制も整えられている事業所で、安心して利用者の方のケアにあたることができます。
・季節ごとのイベント等入居者の方が楽しめるよう様々工夫しております。
お気軽にお問い合わせください。

募集内容

求人問い合わせ番号 : C31539

最終更新日 : 2025/09/12

給与

【月給】255,700円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 235,700円
ケアマネジャー資格手当 10,000円
固定残業代 10,000円(5時間相当分)
※時間外労働の有無に関わらず支給
※5時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

【特記事項】
宿直 5,000円/回(希望者のみ)
年末年始手当 大晦日、元旦勤務者 各日10,000円

【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績)

【昇給】

あり

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

月上限20,900円

住宅手当

上限15,000円/月 規程による

扶養手当

上限6,000円/月 規程による

退職金

勤続5年以上

定年

定年制あり 60歳

再雇用制度有り
70歳まで

業務内容

施設におけるケアマネジャー業務
・ゲスト様のケアプラン作成
・ケア会議
・モニタリング業務
・利用を検討中の方のご相談対応
・利用中のゲスト様入退居業務
・ゲスト様、ご家族様の対応 など
介護スタッフ病欠等の場合、介護業務へ入ることも稀にあります。

【応募条件】
介護支援専門員(施設ケアマネジャー経験必須)
普通自動車運転免許(AT限定可)必須

雇用形態

常勤 日勤のみ

勤務時間

08:00-17:00
08:30-17:30

休憩時間 60分

休日・休暇

【休日】
シフト制(31日の月は8日と5時間の休み、30日の月は9日休み)
年間休日105日

【休暇】
有給休暇法定通り

雇用期間

雇用期間の定め なし

試用期間あり
期間:6ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし

職場情報

地域での評判が良い  経営が安定している  他職種との連携が上手くいっている  車通勤可 

法人名

社会福祉法人千草会

事業所名

特別養護老人ホーム マイネスハウス福重

勤務地

819-0022 福岡県福岡市西区福重2-34-5 [地図]

最寄交通機関

車通勤可(駐車場有)
橋本(福岡)駅から徒歩13分

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 紹介先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。