アカデミック小規模多機能太閤
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アカデミック小規模多機能太閤の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人 (名古屋市中村区・常勤)・C51994

小規模多機能でのケアマネジャー業務です!@名古屋市中村区

キャリアパートナーのおすすめコメント

<法人概要・拠点>
・2019年に名古屋市中村区にて設立した、社会福祉法人です。
・特別養護老人ホームを中心に、小規模多機能型居宅介護、在宅支援サービスを展開しています。
・同朋大学社会福祉学部との連携のもとで最新のICTを導入し、ワークライフバランスの取れた介護事業所を目指しています。

<ほかの法人との違い・特徴>
・在宅生活を支えるサービスと医療が必要になってきた方に寄り添えます。
・訪問介護、デイサービス、ショートステイがセットと3つのサービスが経験できます。
・宿泊者は最大9名と少人数の夜勤、階下には特養があります。
・看護師24時間体制で介護スタッフには安心です。

<求人のポイント>
・小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー募集です。
・ご利用者様が住み慣れた環境で長く安心して暮らせるよう支援しており、ご家族様も安心していただけるように安全で温かいサービスの提供を目指しています。
・介護職員兼務なので、現場の状況を見ながらケアプラン作成ができます。
・未経験の方も歓迎!「前歴換算」についてはご相談の折に具体的にお伝えします。

是非お気軽にお問い合わせください。

募集内容

求人問い合わせ番号 : C51994

最終更新日 : 2024/04/12

給与

【月給】220,000円- 
※面接後決定、経験前職等考慮あり
※最終決定は履歴書参照後となります

【特記事項】
・宿直手当 4,000円/1回

【賞与】年2回 3.00月分(前年度実績)

【昇給】

あり

待遇・福利厚生

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

通勤手当

月上限45,000円

扶養手当

配偶者10,000円、扶養家族5,000円/1人

退職金

※勤続1年以上

定年

定年制あり 60歳

再雇用制度有り
※再雇用70歳

業務内容

小規模多機能型居宅介護において、利用者最大29名のケアプランの作成・管理および相談業務等に従事していただきます。
必要に応じ、介護業務との兼務をしていただきます。

【応募要件】
介護支援専門員
普通自動車運転免許(AT限定可)

認知症介護実践者研修・小規模多機能サービス等計画作成担当者研修は不問です。

雇用形態

常勤 夜勤あり

勤務時間

08:00-18:00の間の実働8時間(休憩60分)
常勤の場合は基本的に夜勤を含みます
但し、夜勤が困難な場合はご相談ください

休憩時間 60分

休日・休暇

【休日】年間休日110日 月9休シフト制(土曜日・日曜日が10日ある月は10日)

雇用期間

雇用期間の定め なし

試用期間あり
期間:6ヶ月
※試用期間中の労働条件変更無し

職場情報

経営が安定している  アットホームな環境  駅orバス停近い  車通勤可 

法人名

社会福祉法人貴和会

事業所名

アカデミック小規模多機能太閤

勤務地

453-0029 愛知県名古屋市中村区日吉町22番地2 [地図]

最寄交通機関

最寄駅:地下鉄東山線「中村日赤駅」徒歩5分
車通勤:可 近隣駐車場を利用(法人補助あり)

選考プロセス

1 1分で簡単登録

簡単1分の登録で会員登録は完了、登録に際して職歴などの詳細を記載いただく必要はありません。

2 キャリアパートナーからご連絡

ご希望の地域専門のキャリアパートナーからご連絡を差し上げます。現在のご状況や転職のご希望条件、不安に感じている点などをお伝えください。

3 ご要望にあった職場をご案内

条件面だけではなく、職場の雰囲気や人間関係、今後のキャリアプランなども踏まえて、求人をご紹介します。求人票に掲載されていない情報も質問いただけます。もちろん、希望に合わない場合は断ることもできます。

4 照会先との面接日程の調整

ご都合のよろしい日程で面接日次を調整させていただきます。ご希望の職場が複数ある場合や先に見学したいなどの場合も、対応させていただけますのでご相談ください。

5 面接前の準備条件交渉もお任せ

履歴書や職務経歴書といった提出書類の準備、面接対策などもお任せください。事前に事業所にお伝えしたいことなどもあれば承ります。また、給与などの勤務条件といった直接「伝えにくい」条件の交渉も、キャリアパートナーが代行しますので少しでも気になることがあれば何でもご相談ください。

6 内定から入職の手続き

面接の結果、内定となった場合、ご入職の意思を確認させていただきます。その後、勤務先の事業所と「雇用概要確認書」の取り交わしをして頂くことで、入職が決定致します。万が一、入職後に取り交わした雇用条件が守られないようなことがあれば、勤務開始後でもキャリアパートナーにご相談いただけます。