介護老人保健施設(老健)の管理者・管理職の求人・転職・採用情報

介護老人保健施設(老健)求人を、6件掲載中

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【非公開求人】【岸和田市】老健ケアマネジャーもしくは相談員兼管理者候補求人です。日祝休み・土曜は隔週休みです☆ の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 大阪府 岸和田市
特徴 昇給あり  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C13635

《 募集要項 》

給与
月給200,000円-(昇給有り1回)
賞与年2回 2ヶ月分
交通費:上限5,000円
最寄り
JR南海線「岸和田駅」からバス10分 JR阪和線「東岸和田駅」からバス5分 車通勤:可 駐車料金無...
職場概要
【おすすめポイント】 ・日、祝固定休みなので公私のバランスが作りやすい職場! ・経験不問!未経験、経験が浅くても応募可能です★ ・車通勤も可能です。 【キャリアパートナーからのコメント】 ・介護老人保健施設のケアマネ求人です。  100名の利用者様のケアプランを3人で担当します...
【非公開求人】【@行田市!経験者優遇!施設のケアマネ募集!!】 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 埼玉県 行田市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C17858

《 募集要項 》

給与
【常勤】
基本給:178,000円:220,000円
資格手当:25,000円:25,000円
月給:203,000円-245,000円
賞与:あり 前年度実績 計3.80月分
退職金:あり 勤続1年以上
交通費:実費支給 上限あり 月額:10,000円

【非常勤】
時給:1,200円-1,500円
休日手当:40-80円/時間
賞与:あり 前年度実績 0万円-6万円
交通費:実費支給 上限あり 月額:5,000円
最寄り
車通勤可
職場概要
埼玉県行田市・社会福祉法人 施設ケアマネの求人です! 男性用シェアハウスあり♪ 同法人内に認可保育所あり♪
【非公開求人】介護老人保健施設支援相談員・管理者候補募集!経験者優遇致します! の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/相談支援専門員
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 鹿児島県 鹿児島市
特徴 退職金あり  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C19617

《 募集要項 》

給与
【月給】160,000円-280,000円
基本給150,000円-250,000円
職務手当 10,000円-30,000円
【特記事項】
皆勤手当8,000円
資格手当10,000円 介護福祉士、社会福祉士

【賞与】年2回・計3.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限:11,000円
最寄り
鹿児島駅より車15分程度
職場概要
介護老人保健施設支援相談員・管理者候補募集です! 管理者候補の場合手当等加算あります! 経験者優遇致します!
【非公開求人】施設ケアマネジャー兼管理者募集! の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
施設形態 介護老人保健施設(老健)/特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 兵庫県 神戸市東灘区
特徴 退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C16692

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000-※経験により考慮あり



【賞与】年2回
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 
【通勤手当】月上限30,000円
最寄り
法人採用の為、配属によります
職場概要
◎兵庫・大阪に20の施設を展開している大手法人です★ 法人内の施設ケアマネジャーまたは管理者募集! 経験考慮いたします!
【非公開求人】≪未経験者ご応募大歓迎!≫
長野県の入所定員29名の老人保健施設での相談員募集です!! の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 長野県 東筑摩郡筑北村
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C10411

《 募集要項 》

給与
月給180,000円-240,000円
資格手当
賞与あり年2回基本給1.9ヵ月 
臨時手当(年末)1-2万円

交通費(上限24,500円/月)
松本地域以外からの通勤は高速代も応相談
最寄り
JR「西条駅」徒歩7分
職場概要
◎未経験者大歓迎なので、ご相談下さい! ◎入所定員29名の老健での相談員募集! ◎前職のお給与ご相談下さい!
【非公開求人】【賞与4ヶ月分★残業なし♪老健で相談員のお仕事です@武蔵野市】 の管理者・管理職 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 東京都 武蔵野市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C26893

《 募集要項 》

給与
【月給】245,000円-261,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回、計4.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限なし
最寄り
武蔵境駅より 徒歩4分 車通勤不可
職場概要
・昭和29年設立の法人が運営しています。 【求人ポイント】 ・賞与4ヶ月分★ ・残業なし♪ ・病児、病後児保育室あります!職員料金にて預かり可能です。 ・育児休業取得実績あり! ・交通費全額支給! ・制服貸与。 ・地域包括ケアーに関心のある方、大歓迎です★

ケア人材バンクをご利用いただいた皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの60代女性、転職成功者の声
60代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #相生市
サービス満足度

不安になることもあり、やっぱり無理かな?と思い、気持ちが落ち込みました。生活もあるので、焦る気持ちもありました。 お忙しい中でも、丁寧に対応していただきありがとうごさいます。 直接、事業所さんに尋ねにくい点もありましたが、聞いてくださいました。 ありがとうごさいます。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #栃木県 #宇都宮市
サービス満足度

・不明な点に対して丁寧に説明してくださり、尚且つ自信が持てる声掛けもして下さいました。 ・他の派遣会社様が紹介してくださらなかった企業を紹介してくださり、そちらで採用されました。 ・紹介してくださる企業の情報収集や職種の勉強をされていると感じました。 ・一部、お約束した日時に連絡がなかった事がありました(丁寧な謝罪や他フォローをして下さったので、不快に感じることはありませんでした。) ・また就職活動をする事があれば、同じ担当者様にお願いしたいと思う対応で、大変満足しております。

社会福祉士の20代女性、転職成功者の声
20代 女性 #社会福祉士 #大阪府 #豊中市
サービス満足度

とても丁寧でお話ししやすく、親身になって相談に乗ってくださり対応も迅速で、安心して転職活動が行えました。ありがとうございました!

児童発達支援管理責任者の30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #児童発達支援管理責任者 #大阪府 #池田市
サービス満足度

この度はありがとうございました。 色々と相談にのっていただいたり、決心する為サポートしていただき、助かりました。 そして、いい転職先を教えてくださりありがとうございます!

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #滋賀県 #大津市
サービス満足度

この度は転職活動にご尽力いただき本当にありがとうございました。 転職に関する方向性に悩みながらも、担当キャリアパートナーT様のアドバイスで、自分なりに納得の行く転職活動ができたと思います。 いつも前向きにアドバイスをいただけていたと思います。 レスポンスも早く選択肢を広げて行けたと感じています。 志望動機や自己紹介の添削にも気軽に応じていただけとても力になりました。

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管理者・管理職の、平均給与はどのくらい?

2024/04/25時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人1178件※から集計した 「管理者・管理職」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:29.6万円
  • 最高月給:54.2万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。