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年間休日120日！放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の募集です@江戸川区
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 放課後等デイサービス 勤務地 東京都 江戸川区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C51353
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】350,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年2回 - 最寄り
- 瑞江駅より徒歩4分
- 職場概要
- お子様が将来社会で生きていく為に“夢”は非常に大切であると考えております。 「サッカー選手になりたい」「パイロットになりたい」「お花屋さんになりたい」など、夢は何でも構いません。 江戸川区で療育を提供しているファーストシーンドリームでは、初めに今お子様が持っている夢をお聞きし、そ...
グループホームにて管理者募集@墨田区
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 グループホーム 勤務地 東京都 墨田区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 管理職へStepUp 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C56081
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】317,800円-374,200円
基本給 260,800円-317,200円
※経験によって変動有
地域手当 6,000円
役職手当 40,000円
資格手当 5,000円
処遇改善特例手当 6,000円
【賞与】あり 計2.00ヶ月分 - 最寄り
- 京成押上線八広駅徒歩13分 京成押上線京成曳舟駅徒歩13分 東武亀戸線小村井駅徒歩13分 押上駅より...
- 職場概要
- 【施設紹介】 東京都墨田区にある27室のグル―プホーム施設です。生活リズムの制限はできるだけ設けず、入居者の方同士がお互いに支えあいながら、住み慣れた地域で安心して生活していただけます。 また、協力医療機関のドクターの往診、薬局によるお薬の調剤によって、医療面の体制も整えています...
大手医療法人グループにおける管理職・管理職候補の求人です。
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 企業/本部（施設） 勤務地 東京都 江戸川区 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 介護兼務無し 管理職へStepUp 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C54017
《 募集要項 》
- 給与
- 施設長・施設長候補
【年収】450万円-
副施設長
【年収】450万円-
※管理職のため残業代の支給なし
※経験、実績考慮の上算出頂きます。
【賞与】年俸制のためなし - 最寄り
- 勤務先により異なる。 転勤の可能性:あり 転勤の範囲:東京・埼玉・千葉
- 職場概要
- 【法人概要】 1993年に都内江戸川区に最初のクリニックを開業して以来、一貫して、ご利用者（ご入居者）の目線に立った「やさしい医療・介護ケア」「真に必要な医療・介護ケアサービス」の提供に取り組んでまいりました。 【働きやすさ】圏内でも有数の施設数を誇る大手医療法人様のため充実し...
最終更新日 : 2024/05/14
株式会社アンビス の管理者・管理職 求人
本社運営支援室にてルート調整・売上管理、現場指導員、ラウンダーの募集です。
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 企業/本部（施設） 勤務地 東京都 中央区 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 管理職へStepUp 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C65075
《 募集要項 》
- 給与
- ルート調整・売上管理/現場指導員/ラウンダー
【年収】5,000,000円-7,000,000円
※賞与年2回込
※前職給与考慮
【賞与】あり 年2回（7月・12月） - 最寄り
- 「東京駅」より徒歩7分 京橋駅より徒歩1分 宝町駅より徒歩4分
- 職場概要
- 【こんな会社です】 医療依存度が高い方を対象とした医療特化型の有料老人ホームを運営しております。東北、関東、東海地方を中心に30施設以上ございます。24時間体制の看護・介護の手厚いケアや見守り、外部の医師やケアマネージャーとの連携により専門的な医療・介護サービスを実現しております...
最終更新日 : 2024/05/14
株式会社アンビス の管理者・管理職 求人
本社運営支援室にて室長、スーパーバイザーの募集です
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 企業/本部（施設） 勤務地 東京都 中央区 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 管理職へStepUp 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C65076
《 募集要項 》
- 給与
- スーパーバイザー
【年収】5,000,000円-7,000,000円
※賞与年2回込
※前職給与考慮
室長
【年収】6,000,000円-8,000,000円
※前職給与考慮
※管理監督者のため、残業手当なし
※賞与あり（業績による） - 最寄り
- 「東京駅」より徒歩7分 京橋駅より徒歩1分 宝町駅より徒歩4分
- 職場概要
- 【こんな会社です】 医療依存度が高い方を対象とした医療特化型の有料老人ホームを運営しております。東北、関東、東海地方を中心に30施設以上ございます。24時間体制の看護・介護の手厚いケアや見守り、外部の医師やケアマネージャーとの連携により専門的な医療・介護サービスを実現しております...
＜2024年2月開設＞居宅介護支援事業所のケアマネジャー兼管理者のお仕事です＠杉並区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 杉並区 特徴 昇給あり 4週8休以上 管理職へStepUp 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C60969
《 募集要項 》
- 給与
- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
管理者
【月給】290,000円‐
基本給 220,000円‐
資格手当 50,000円‐
役職手当 20,000円‐
一般ケアマネジャー
【月給】220,000円‐
基本給 200,000円‐
資格手当 20,000円‐
別途固定残業手当 30時間分
【賞与】年3回、計1ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 南阿佐ケ谷駅より徒歩0分 車通勤不可
- 職場概要
- 2024年2月開設。 南阿佐ケ谷駅より徒歩0分。 直行直帰や在宅勤務も可能です。
＜賞与3ヶ月分＞デイサービス事業所の管理者兼相談員のお仕事です＠下都賀郡壬生町
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募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 デイサービス事業所 勤務地 栃木県 下都賀郡壬生町 特徴 昇給あり 土日休み 管理職へStepUp 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C58962
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】225,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 165,000円
管理者手当 10,000円
生活相談員手当 20,000円
資格手当 20,000円
送迎手当 10,000円
【賞与】年3回、3ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 車通勤可（駐車場有） 壬生駅より徒歩7分
- 職場概要
- ・賞与3ヶ月分 ・マイカー通勤可能 ・定年65歳
土日固定休み！居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@横浜市南区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 神奈川県 横浜市南区 特徴 年間休日110日以上 土日休み 残業少ない 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C52001
《 募集要項 》
- 給与
- 【介護支援専門員】
【月給】285,000円-345,000円（基本給・地域・資格手当含む）
【主任介護支援専門員】
【月給】290,000円-350,000円（基本給・地域・資格手当含む）
賞与あり（年2回） - 最寄り
- 車通勤可
- 職場概要
- 土日固定休み！ 年間休日114日！ 定年65歳です！
定年なし！居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャーのお仕事です@大田区
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 大田区 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C46895
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】280,000円-400,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円
主任介護支援手当 20,000円-50,000円
管理者手当 50,000円-70,000円
業務手当 30,000円-100,000円
【賞与】なし - 最寄り
- 大森町駅より徒歩2分 車通勤不可
- 職場概要
- 居宅介護支援事業所です！ 定年ありません！ 土日祝固定休みです！
最終更新日 : 2024/04/24
コペルプラス都立家政教室 の管理者・管理職 求人
＜年間休日120日以上＞児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者兼管理者のお仕事です＠中野区
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募集資格 管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）/児童発達支援管理責任者 雇用形態 常勤 施設形態 児童発達支援 勤務地 東京都 中野区 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C61979
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】380,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 370,000円
住宅手当 10,000円
残業代 別途全額支給
処遇改善手当 応相談
【賞与】年2回（実績による） - 最寄り
- 西武新宿線 都立家政駅南口より徒歩1分
- 職場概要
- 【法人理念・想い】コペルプラスの療育は、お子さま自身の「学びたい・成長したい」という意欲を最大限に引き出すことを第一に考えます。 「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること。 「いやでもがんばる」ではなく「楽しいからやりたい」であること。 そして、お子さまの瞳が輝くような「療育」を...
埼玉県でケア人材バンクをご利用いただいた皆様のレビューをご紹介
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- 40代 女性 #ケアマネジャー #埼玉県 #さいたま市さいたま市緑区
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サービス満足度
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わからない事もきちんと説明していただき安心しました。また、対応も早く知りたい事もすぐに知ることもできました。 本当にありがとうございました。
よかったと思う点 傾聴力に感激しました。こちらの想いや希望を聞き取る姿勢など、伝える側の立場に寄り添った対応でした。 不満に感じた点はありませんでした。
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- 50代 女性 #サービス管理責任者 #埼玉県 #越谷市
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サービス満足度
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細かくヒヤリングして頂き、希望に沿った就職先をご提案を頂きました。 資格更新のサポートなども親身になって頂き、感謝です。
こちらの質問や仕事探しの条件をよく聞いてくださり、親身になって相談に乗ってくれました。 はじめはそこまで本気で転職を考えていたわけではなかったのですが、良さげな転職先と繋いで頂けて感謝してます。
細かい配慮や丁寧な言葉遣いにとても信頼を置くことができました。 特に給与交渉ではご尽力いただき大変助かりました。
埼玉県の
ハローワーク求人一覧はこちら
交通費全額支給(埼玉県)管理者・管理職人気求人ランキング
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の求人
朝霞市
管理者・管理職・児童発達支援管理責任者
放課後等デイサービス・児童発達支援
常勤
＜年間休日111日＞児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です...
- 【給与】
- 【月給】280,000円-400,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】 ...
つどい支援事業所南大塚
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主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）・管理者・管理職
居宅介護支援事業所
常勤
＜定年無し＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集です＠川越市南大塚
- 【給与】
- 【月給】330,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮 【特記事項】 皆勤...
指定居宅介護支援事業所 きりしき
の求人
さいたま市中央区
主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）・管理者・管理職
居宅介護支援事業所
常勤
賞与3.4ヶ月分！居宅介護支援事業所での主任ケアマネのお仕事です＠さいたま市中央区
- 【給与】
- 【月給】265,150円-326,100円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 260,...
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
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