駅orバス停近いの児童発達支援管理責任者(滋賀県)の求人・転職・採用情報

滋賀県の 求人を、1件掲載中

児童発達支援管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】個別・集団両側面からの療育を行う児童発達支援・放課後デイサービスで児童発達支援管理責任者 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 滋賀県 高島市
特徴 年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C50964

《 募集要項 》

給与
【月給】290,000円-
基本給 252,820円
固定残業代 37,180円(20時間分)

【賞与】年2回(業績による)
【昇給】年1回
【退職金】制度無し
【通勤手当】月上限 5,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
新旭 駅より 徒歩 1分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
「個別療育プログラム」を用意し、その日の「できた!」を全員で共有いたします。 ご家族様の不安に寄り添い、ご相談しながら、お子さま一人ひとりがやる気になるプランをご提案。お子さまがたくさんの仲間と楽しみながら成長し、笑顔あふれる未来を支援いたします。

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同じ条件での関西・近畿エリア全域の求人

<未経験可能/年間休日110日>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@大阪市

癒しの森Kidsみくりや の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 東大阪市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C37307

《 募集要項 》

給与
【月給】350,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回 2ヶ月程度
最寄り
八戸ノ里駅より徒歩9分
職場概要
放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集。 未経験可能。経験者優遇有り。 10名程度の児童への支援業務を行っていただきます。 大阪市内で放課後等デイサービス・デイサービスを運営する法人です。 まずはお気軽にご相談ください。

<残業なし・就業時間9:30-18:00> 重症心身障がい児対応の児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です@大阪市

ここあ 児童発達支援 放課後等デイサービス の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 大阪府 和泉市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C43864

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-275,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給215,000円-240,000円
資格手当20,000円
調整手当5,000円
特定処遇改善手当10,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 信太山(しのだやま)駅より徒歩4分
職場概要
【法人理念・想い】病気や障害があっても安心して楽しく生活できるようお手伝いさせていただきます。 【法人概要】放課後等デイサービスのほか、訪問看護ステーションも運営している株式会社です。 【業務内容】重度心身障がい児、医療的ケア児を受け入れている児童発達支援・放課後等デイサービスで...

常勤・非常勤相談可!日曜日固定休。放課後デイサービス・児童発達支援でのお仕事

PARCウィル城陽 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 京都府 城陽市
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C42826

《 募集要項 》

給与
【月給】300,000円-330,000円
・基本給180,000円
・祝日手当5,000円
・資格手当10,000円
・職種手当30,000円
・業績評価手当15,000円-35,000円
・処遇改善評価手当20,000円
・時間外保障手当40,000円(先出し残業代として19時間-20時間分)
最寄り
寺田(京都) 駅より 徒歩 2分
職場概要
2019年6月開設。放課後デイサービス・児童発達支援事業所にて児童発達支援管理責任者募集。 お問い合わせお待ちしております。

年間休日114日!放課後デイサービスでのお仕事です@守口市

YCCもこもこ守口教室 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 守口市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C37297

《 募集要項 》

給与
【月給】258,500円
基本給190,000円
調整手当 28,500円
職務手当 40,000円

【特記事項】
特定処遇改善手当 月額10,000円‐※ただし、入社後3ヶ月経過後

【賞与】年2回2.50ヶ月分(前年度実績)
最寄り
西三荘駅より 徒歩 7分 バイク・自転車通勤可
職場概要
放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です! 小さいお子様が好きな方大歓迎! ぜひご興味ある方ご相談ください!

経験者歓迎。放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@枚方市

ひまわり児童ファーム枚方星が丘ファーム の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 枚方市
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C37293

《 募集要項 》

給与
事業所責任者兼管理者及び事業所責任者兼管理者候補
【月給】380,000円
基本給185,000円
役職手当118,000円(固定残業代45時間分93,110円含む※超過分は別途支給)
処遇改善手当62,000円
特定処遇改善手当15,000円
最寄り
星ケ丘(大阪)駅より 徒歩1分
職場概要
経験者歓迎。 定年なし。

年間休日112日!児童発達支援管理責任者募集!@東大阪市

放課後等デイサービスアクティブ の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 東大阪市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C37276

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-290,000円

【特記事項】
皆勤手当 10,000円
医療費補助
交流会手当

【賞与】年2回 2.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可※バイク・自転車可  東花園駅より 徒歩 12分
職場概要
東大阪市を中心に事業展開する法人で募集! 入職時期ご相談ください♪ 福利厚生充実◎ 年間休日112日◎ お問い合わせお待ちしております!

年間休日112日!児童発達支援管理責任者募集!@東大阪市

放課後等デイサービスレスト の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 東大阪市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  社用車あり 
お問い合わせ番号 C37278

《 募集要項 》

給与
【月給】260,000円-290,000円

【特記事項】
皆勤手当 10,000円
医療費補助
交流会手当

【賞与】年2回 2.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
深江橋 駅より 徒歩 8分 車通勤可
職場概要
東大阪市を中心に事業展開する法人で募集! 入職時期ご相談ください♪ 福利厚生充実◎ 年間休日112日◎ お問い合わせお待ちしております!

<経験不問>放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です@茨木市

デイサービスなかよし の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 大阪府 茨木市
特徴 社用車あり 
お問い合わせ番号 C37281

《 募集要項 》

給与
契約社員
【月給】216,000円-242,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 193,000円-207,000円
資格手当 15,000円-20,000円
固定残業代 8,000円-15,000円 ※時間外5-9時間分、超過分別途支給

【特記事項】
職能手当 0円-5,000円
役職手当 0円-50,000円

【賞与】無し
最寄り
茨木駅から徒歩15分
職場概要
<法人概要・拠点> ・平成11年に茨木市にて設立した、特定非営利活動法人(NPO)です。 ・<人を大切に つながりを大切に>の理念のもと、これからも「ずっと地域で 茨木で」歩みを止めずに進んでいます。 <ほかの法人との違い・特徴> ・シニア歓迎。元気にお仕事頂ける方であれば70...

年間休日120日!放課後等デイの児発管募集です@高石市

フレンド の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 大阪府 高石市
特徴 年間休日110日以上  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C49134

《 募集要項 》

給与
【月給】270,000円‐※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
最寄り
高石駅より徒歩5分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
高石駅より徒歩5分のアクセス! 年間休日120日! 通勤手当は上限なし・実費支給です!

百舌鳥駅より徒歩3分!放課後等デイサービス・児童発達支援での児発管募集@堺市北区

キッズはなくらぶ1号 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 大阪府 堺市北区
特徴 昇給あり 
お問い合わせ番号 C49768

《 募集要項 》

給与
【月給】185,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 174,000円-185,000円
資格手当 10,000円

【賞与】年2回
最寄り
百舌鳥駅より徒歩3分 駐車場有り(無料、もしくは近くのコインパーキング 会社負担)
職場概要
放課後等デイサービス・児童発達支援での児童発達支援管理責任者の募集です。 百舌鳥駅より徒歩3分! 定年65歳!


ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 真樹さん
  • 介護福祉士として働きながら介護支援専門員ネ試験に合格し、ケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
介護福祉士として施設で働いていましたが、昨年10月のケアマネ試験合格を機にケアマネジャーとして働くことを考えました。はじめは、このまま今の施設でと考えておりましたが、施設ではケアマネとしての空きがなく、しばらくは従来どおり介護職で働いてほしいとの施設長からの希望に従っていました。しかし、いつまで経ってもケアマネとしての話がなく、せっかくケアマネとして資格を取ったのにとの気持ちも強くなり、あまり自信もなかったのですが思い切って転職を考えました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
ホームページ上に出ている情報が検索に引っかかったのがはじめのきっかけでしたが、すぐに登録をしたわけでもありませんでした。ただ、何度か見ているうちに他の人の転職の話などを見ていて自分もこうなれたらなと感じ、思い切って登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
思い切って退職したのですが、漠然としたイメージしかなくどうしようかと考えていると、登録したその日の夜にキャリアパートナーの方から連絡がありました。漠然としたイメージのままお会いしてどうなるかと不安でしたが、親身になって相談に乗ってくれる人がいると私も心強く、自分のわがままも希望として聞いていただけるし、あまりにかけ離れている部分についてはしっかり教えていただけるので、面談が終わる頃には、自分の希望も決まりました。そして、自分の希望が決まれば、後はとんとん拍子に話も進んでいきました。希望が明確になれば自分に自身もつきます。はじめは、どきどきしていた転職も真剣になって話を聞いていただける方に相談して本当に良かったと今は感謝しています。本当にありがとうございました。

児童発達支援管理責任者の仕事

児童発達支援管理責任者は、障がいを持つ18歳未満のお子様に対してのサポート・管理などを行うのが主な役割で、主な仕事としての一つとして、障がいを持つお子様に対して、ご本人や、その保護者との話し合いによって、お子様の性格や特性、要望などを聞いたうえで、今後どうしていくかの計画内容を記載した「個別支援計画」の作成です。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「児発管」とも呼ばれます。
サービス管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

滋賀県の児童発達支援管理責任者の、平均給与はどのくらい?

2024/05/19時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人21件※から集計した 「滋賀県・児童発達支援管理責任者」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:30万円
  • 最高月給:37万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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