クリニック・診療所・残業少ないの介護支援専門員(ケアマネージャー)(愛知県)の求人・転職・採用情報

愛知県の クリニック・診療所求人を、2件掲載中

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クリニック、訪問診療での相談員募集@清須市

アグリホームクリニックきよす の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 往診・訪問診療/診療所
勤務地 愛知県 清須市
特徴 高収入  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】 週休2日/シフト制 【休暇】 有給休暇 その他休暇(育児休暇、産前産後休暇等)
お問い合わせ番号 C62213

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 350,000円
最寄り
名鉄大山線下小田井駅 徒歩12分

クリニック、訪問診療にて相談員の募集です@名古屋市

アグリホームクリニックなごや の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 往診・訪問診療/診療所
勤務地 愛知県 名古屋市守山区
特徴 高収入  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】 週休2日/シフト制 【休暇】 有給休暇 その他休暇(育児休暇、産前産後休暇等)
お問い合わせ番号 C67734

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 350,000円
最寄り
名鉄瀬戸線喜多山駅徒歩30分、車8分

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クリニック、訪問診療での相談員募集@沼津市

アグリホームクリニックぬまづ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 往診・訪問診療/診療所
勤務地 静岡県 沼津市
特徴 高収入  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】 週休2日/シフト制 【休暇】 有給休暇 その他休暇(育児休暇、産前産後休暇等)
お問い合わせ番号 C67898

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~ 350,000円
最寄り
東海道本線沼津駅車13分

未経験可!クリニックでのケアマネジャーのお仕事です@松阪市

堀江クリニック の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 クリニック(病棟)/クリニック(外来)
勤務地 三重県 松阪市
特徴 4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】月9日休み、年間休日108日 【休暇】 有給休暇:法定通り 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
お問い合わせ番号 C32031

《 募集要項 》

給与
月給:192,000円 ~ 237,000円
最寄り
車通勤可


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<託児所あり>訪問クリニック地域支援室にてソーシャルワーカーの募集です@名古屋市緑区

【給与】
【月給】240,000円-250,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり


愛知県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2026/04/04時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人919件※から集計した 「愛知県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.9万円
  • 最高月給:66.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

愛知県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

愛知県の高齢者の割合

愛知県の総人口(2021年時点で、約7,517,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約1,918,000人で、全体の25.5%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の33.1%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.6ポイントも増えると見られています。

愛知県の高齢者率(2021年)
愛知県の人口 約7,517,000人
65歳以上の高齢者数 約1,918,000人
高齢者の割合 25.5%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

愛知県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、愛知県では、2004年で172,971人だったのが、 2019年では、318,412人となり、 15年間で145,441人増加しています。増加率は84.1%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

愛知県の要介護(要支援)認定者数
2004年 172,971人
2019年 318,412人
15年間での増加数 145,441人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

愛知県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち愛知県では36,160人で、全体の約4.96% で、累計合格者の人数は全国5位となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

愛知県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月04日時点での、ケア人材バンクの愛知県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、1,034件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が539件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が110件有料老人ホームが89件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

愛知県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

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    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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