社用車ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(愛知県)の求人・転職・採用情報

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同じ条件での東海エリア全域の求人

<託児所有り>介護老人保健施設にてケアマネジャーの募集です@関市

小規模介護老人保健施設花咲き庵 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 介護老人保健施設
勤務地 岐阜県 関市
特徴 昇給あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフトによる、土曜日・日曜日勤務については応相談  ※非常勤職員は勤務日以外はすべて休日とする 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C20396

《 募集要項 》

給与
【時給】1,100円-1,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】無し

<未経験歓迎>特別養護老人ホームにてケケアマネジャーの募集です@富士市

特別養護老人ホーム月のあかり の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 富士市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制/4週8休、年間休日112日 【休暇】有給休暇は4月一斉付与の為入職時期により変動有り
お問い合わせ番号 C18964

《 募集要項 》

給与
月給:244,000円 ~ 304,000円
最寄り
身延線 入山瀬駅より車で17分、富士根駅より車で19分 車通勤可(駐車場無料)

<日曜日休み/福利厚生充実>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@富士市

ききょうの郷 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 富士市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制(日曜日定休、基本土曜日・日曜日休みですが土曜日は当番制) その他の曜日でシフト制(月あたり9-10日休み) 【休暇】年次有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C13133

《 募集要項 》

給与
月給:236,500円 ~ 277,750円
最寄り
JR「富士駅」車10分 JR「新富士駅」車5分 車通勤可

<月給280,000円以上>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@静岡市清水区

フォーシーズンケアプランセンター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】週休2日制、年間休日107日   【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C32222

《 募集要項 》

給与
月給:280,000円 ~ 327,000円
最寄り
車通勤可

<年間休日140日>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@岐阜市

飛鳥居宅支援センター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 岐阜県 岐阜市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日141日 【休暇】 有給休暇法定通り ※年内完全消化 年末年始休暇4日 夏季休暇4日 ゴールデンウィーク休暇 【特記事項】 利用者様都合で休日出勤の際は必ず代休をとっていだきます。
お問い合わせ番号 C42656

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~
最寄り
車通勤可

<定年65歳>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@岐阜市

指定居宅介護支援事業所未来 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 岐阜県 岐阜市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日休み、その他、会社カレンダーによる、年間休日120日 ※土曜日は交替制(応相談)となる。 【休暇】有給休暇、年末年始休暇
お問い合わせ番号 C14648

《 募集要項 》

給与
月給:232,000円 ~ 242,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<残業少なめ>地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー募集@各務原市

各務原市地域包括支援センタ-カ-サ・レスペ-ト の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 岐阜県 各務原市
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制(月8-9日休)、年間休日107日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C65123

《 募集要項 》

給与
月給:195,000円 ~ 245,000円
最寄り
各務ヶ原駅より車で10分 車通勤可(駐車場無料)

居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@松阪市

居宅介護支援事業所 東部さわやか の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 三重県 松阪市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】原則土曜日・日曜日休み、月9日休み(2月は8日休み)、年間休日107日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C27148

《 募集要項 》

給与
月給:223,300円 ~ 296,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<65歳まで給与・条件変更なし>定年後も安定して働ける特別養護老人ホームのケアマネジャー求人です@浜松市中央区

特別養護老人ホーム神田ふるさと庵 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】 勤務カレンダーによる、年間休日108日 【休暇】 有給休暇:法定通り
お問い合わせ番号 C29684

《 募集要項 》

給与
月給:264,900円 ~ 345,300円
最寄り
車通勤可能(駐車料金無料) 遠鉄バス「浜松駅」より舞阪町内湖西市役所行き「よろい橋」より徒歩8分

<医療法人母体>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@三島市

共立福祉ケアプランセンター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 非常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 三島市
特徴 昇給あり  残業少ない  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日休み ※非常勤職員は勤務日以外はすべて休日とする 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C36291

《 募集要項 》

給与
【時給】1,400円‐
※当法人給与規程による

【賞与】あり(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車料事業所負担)


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【月給】200,000円- 基本給 200,000円- 【特記事項】  成果報酬(要介護者1...


愛知県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・社用車ありの、平均給与はどのくらい?

2026/06/26時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人271件※から集計した 「愛知県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・社用車あり」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.6万円
  • 最高月給:66.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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