土日休みの介護支援専門員(ケアマネージャー)(愛知県)の求人・転職・採用情報

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同じ条件での東海エリア全域の求人

居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です@中津川市

瀬戸の里ケアプランセンター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 岐阜県 中津川市
特徴 昇給あり  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】日曜日休み、月9日、年間休日110日 ※非常勤職員は勤務日以外はすべて休日とする 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C03678

《 募集要項 》

給与
月給:203,120円 ~ 260,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<定年65歳>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@富士市

吉原の丘ケアサービス の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 富士市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日固定休み、週休2日制、年間休日108日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C69583

《 募集要項 》

給与
月給:233,700円 ~ 302,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<土曜日・日曜日お休み>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@菊川市

看護S/T小笠 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 菊川市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日固定休み、年間休日109日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C12900

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~ 350,000円
最寄り
JR「菊川駅」車15分 車通勤可(駐車場あり)

<定年65歳>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@磐田市二之宮

ケアプランセンター二之宮 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 磐田市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日110日 【休暇】年末年始休暇12/30-1/3、有給休暇
お問い合わせ番号 C41314

《 募集要項 》

給与
月給:220,000円 ~ 260,000円
最寄り
車通勤可(駐車場あり) 磐田駅から徒歩8分

<社会福祉法人母体>特別養護老人ホームのケアマネジャー求人です@中津川市

特別養護老人ホーム二ツ森 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 岐阜県 中津川市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】月9日休み、年間休日110日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C01464-1

《 募集要項 》

給与
月給:203,120円 ~
最寄り
車通勤可(有料)

介護医療院にてケアマネジャーの募集です@津市

第二岩崎病院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護医療院
勤務地 三重県 津市
特徴 土日休み  残業少ない 
休日・休暇 【休日】当院の規程により月8日以上の公休日が設定される 年間休日110日 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C71072

《 募集要項 》

給与
月給:227,500円 ~ 250,000円
最寄り
東一身田駅より徒歩5分 車通勤可(駐車場無料)

<自家用車訪問>居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人です@静岡市駿河区

まごころケアプランセンター の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 静岡市駿河区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】シフト制(月9日休み 基本土曜日・日曜日休み) 年間休日108日 【休暇】年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C84692

《 募集要項 》

給与
月給:211,000円 ~ 231,000円
最寄り
車通勤可(駐車場有)

<土曜日・日曜日固定休み>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@浜松市中央区

ケアプランセンターはるの風 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 土日休み 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日固定休み、年間休日110日 【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
お問い合わせ番号 C74933

《 募集要項 》

給与
月給:240,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<熱海駅より徒歩3分>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@熱海市

ライブリーケア中銀熱海 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 熱海市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  4週8休以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】月9日休み、シフト制、年間休日108日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C25631

《 募集要項 》

給与
月給:283,000円 ~
最寄り
熱海駅より徒歩3分 車通勤不可

<未経験も可>居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@静岡市清水区

ケアプランセンター オリーブ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日固定休み 国民の休日 年間休日120日※利用者の状況により出勤有り(出勤の場合代休)  【休暇】夏季休暇日、年末年始休暇日、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C41663

《 募集要項 》

給与
月給:250,000円 ~
最寄り
草薙駅より徒歩10分


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メグリア介護サービスご相談コーナー の求人

豊田市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
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年間休日113日!居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です@豊田市

【給与】
【月給】239,000円-246,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回...

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介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤/非常勤

<土曜日・日曜日固定休み>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@一宮市

【給与】
常勤 【月給】220,000円-290,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 1...

居宅介護支援事業所おんじいのへや の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
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<定年70歳>居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です@安城市

【給与】
【月給】211,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 211,000円- 【...


愛知県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・土日休みの、平均給与はどのくらい?

2026/09/23時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人160件※から集計した 「愛知県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・土日休み」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:24.6万円
  • 最高月給:66.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

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  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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