愛媛県デイサービス・デイケア残業少ないケアマネ・相談員求人・転職・採用情報

愛媛県の デイサービス・デイケア求人を、1件掲載中

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【非公開求人】賞与4.4ヶ月分★年間休日118日!ケアハウスでの生活相談員兼介護員@西条市 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム/デイサービス/ケアハウス
勤務地 愛媛県 西条市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C18936

《 募集要項 》

給与
【月給】137,000円-180,500円 ※面接後、詳細決定
 [内訳]
  基本給 137,000円-180,500円
  ※前歴考慮いたします
 [その他手当]
  住宅手当、扶養手当

【賞与】年2回、計4.4ヶ月分
【昇給】人事考課により決定 
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 18,500円
最寄り
JR四国予讃線 伊予氷見駅より車で8分 車通勤可(無料駐車場あり)
職場概要
【勤務先情報】 ・平成7年設立の社会福祉法人が母体。各種高齢者福祉・障がい者支援事業を行っています。 ・勤務先は定員30名程度のケアハウスです。 ・転勤あり 【求人ポイント】 ・年間休日118日!時間単位で有給を取得できる「時間有給制度」もあります★ ・車通勤可。無料駐車場あり...

同じ条件での四国エリア全域の求人

【非公開求人】★デイサービスでの生活相談員募集!原則土日休み!★ の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 高知県 安芸市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C03770

《 募集要項 》

給与
月給151,000円-241,000円
賞与あり(前年度実績年2回3.8ヶ月)
交通費(上限9,000円/月)
最寄り
土佐くろしお鉄道「安芸駅」車15分
職場概要
・社会福祉法人運営のデイサービスでの生活相談員募集!! ・原則土日休み! ・賞与3.8ヶ月!

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 妙子さん
  • ケアマネジャーとして他施設へ転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
施設のケアマネジャーが少なく夜勤が月に8回程あり、体調を崩しても休みが取れないような状態だったので、もう少し人員に余裕のあるところで仕事をしたいと思い退職しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
求人広告を見たり、ナースバンクに相談に行ったりしましたが、募集要項は分かるもののなかなかどのような施設で、どの位の人員がいるのか分からなかったので悩んでいた時に、たまたまインターネットで見たケア人材バンクに問い合わせたところ、担当の方が施設に行って人員や雰囲気などを見てくると聞いて登録してみました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
求人をかけている施設はたくさんありましたが、どこが自分の希望に合っているかが分からなくて悩んでいたので、キャリアパートナーの方に希望を伝え、相談をしたところすぐに紹介してもらったので、とても助かりました。次の転職先が決まらないとなかなか退職の意思を伝えられなかったので、すぐに紹介してもらったことに最初は驚きましたが、結果的に相談して良かったと思います。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

愛媛県におけるケアマネージャーの平均年収

430.7万円

出典:厚生労働省「令和3年賃金構造基本統計調査

愛媛県における、ケアマネージャーの重要性

愛媛県の高齢者の割合

愛媛県の総人口(2021年時点で、約1,321,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約444,000人で、全体の33.6%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の41.5%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.9ポイントも増えると見られています。

愛媛県の高齢者率(2021年)
愛媛県の人口 約1,321,000人
65歳以上の高齢者数 約444,000人
高齢者の割合 33.6%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

愛媛県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、愛媛県では、2004年で65,920人だったのが、 2019年では、93,699人となり、 15年間で27,779人増加しています。増加率は42.1%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

愛媛県の要介護(要支援)認定者数
2004年 65,920人
2019年 93,699人
15年間での増加数 27,779人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

愛媛県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち愛媛県では10,831人で、全体の約1.49% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

愛媛県全域のケアマネ・相談員の求人募集状況

06月01日時点での、ケア人材バンクの愛媛県のケアマネ・相談員の求人数は、56件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が19件と、もっとも多く、続いて、 有料老人ホームが9件グループホームが9件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

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    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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