福島県 喜多方市ケアマネージャー求人一覧

福島県喜多方市の 求人を、8件掲載中

喜多方市内のケアマネージャーの求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【喜多方市松山町村松】ケアハウスで相談員の募集です!!

  •   福島県 喜多方市
  •   相談員
  •   ケアハウス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C29092

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上 
給与
【月給】169,900円-200,300円 【特記事項】 【賞与】年2回、3.4ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度あり 【通勤手当】月上限 18,400円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
福島県 喜多方市
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
ケアハウスで相談員の募集です。 経験問わずまずはご相談ください。 休日休暇についてですが、年間休日1...

特定非営利活動法人での小規模多機能ケアマネジャー

  •   福島県 喜多方市
  •   ケアマネージャー
  •   小規模多機能
  •   お問い合わせ番号 : C23966

《 求人情報 》

特徴
年間休日110日以上 
給与
【正職員】月給 173,200-300,000円 ※面接後詳細決定 【資格手当】 1万円-3万円(業務実態/評価による) 【通勤手当】 上限2.8万円/月 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回(1回あたり15万円- ※評価による) 【退職金】 勤続3年-

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
福島県 喜多方市
最寄り
福島県喜多方市押切南1-150 JR磐越西線 喜多方駅 徒歩10分 〇マイカー通勤可(無料駐車場あり...
職場概要
〇外部研修等は出張扱い(日当・食卓費を支給します) 〇地域包括ケアにおいて重要な位置づけである小規...

【福島県喜多方市】ケアマネ募集!未経験歓迎!!

  •   福島県 喜多方市
  •   ケアマネージャー
  •   有料
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24849

《 求人情報 》

特徴
給与
【月給】170,000円-240,500円  基本給 150,000円-220,500円  資格手当 20,000円 【特記事項】  夜勤手当1回あたり4,200円(深夜割増含む) 【賞与】なし 【昇給】あり(業績による) 【退職金】なし 【通勤手当】月上限20,000円  ※2年目以降、特別手当支給の可能性あり。

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
福島県 喜多方市
最寄り
喜多方駅より徒歩26分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【おすすめポイント】 1法人として事業所が居宅、施設、デイサービスと多数あるので、配属先も含めて、面...

社会福祉法人でのケアマネジャー・生活相談員業務

  •   福島県 喜多方市
  •   ケアマネージャー
  •   特養
  •   お問い合わせ番号 : C23733

《 求人情報 》

特徴
年間休日110日以上 
給与
【月給】169,900円- ※面接後詳細決定

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
福島県 喜多方市
最寄り
喜多方駅よりお車で13分
職場概要
社会福祉法人でのケアマネジャー・生活相談員業務

無料駐車場完備!デイサービスでのお仕事です@喜多方市

  •   福島県 喜多方市
  •   ケアマネージャー
  •   デイサービス
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C26748

《 求人情報 》

特徴
昇給あり 
給与
【月給】175,000円-222,700円  基本給145,000円-182,700円  各資格手当 10,000円-20,000円  職務手当 20,000円 【賞与】なし 【昇給】あり(業績による) 【退職金】なし 【通勤手当】月上限20,000円  ※2年目以降、特別手当支給の可能性あり。

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
福島県 喜多方市
最寄り
喜多方駅より 徒歩 15分 車通勤可(駐車場無料)距離2キロ以上で交通費支給あり
職場概要
★喜多方市、会津若松市で、介護・保育事業で4事業所を運営する法人です。「笑顔」・「和」・「心」を理念...

新規OPEN介護老人保健施設・有料老人ホームでのケアマネ★未経験歓迎!

  •   福島県 喜多方市
  •   ケアマネージャー
  •   病院 他
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C03421

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  年間休日110日以上 
給与
基本給140500円-190000円 資格手当 ケアマネジャー10,000 介護福祉士3,000 休日出勤手当【土午後・日祝】 1日4000【月2日ほどで8,000を想定】

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
福島県 喜多方市
最寄り
車通勤
職場概要
療養型病院での慢性期の方の医療に取り組んでいる病院です!今回は26年4月にOPEN予定の有料老人ホー...

年間休日123日◎老健でのお仕事@喜多方市松山町

  •   福島県 喜多方市
  •   相談員
  •   老健
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C21861

《 求人情報 》

特徴
年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】175,900円  基本給 162,900円  資格手当 7,000円  精皆勤手当 6,000円 【特記事項】 扶養手当、住宅手当(上限20,000円)※条件満たした場合 【賞与】年2回、3.40ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続年以上 【通勤手当】月上限 18,400円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
福島県 喜多方市
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
・介護老人保健施設での相談員募集! ・車通勤可能 ・年間休日123日

【喜多方市山都町】老健でのケアマネジャー!! 地域密着の老健です!!

  •   福島県 喜多方市
  •   ケアマネージャー
  •   老健
  •   お問い合わせ番号 : C25414

《 求人情報 》

特徴
給与高め  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】188,000-278,000円 ※面接後決定の為、あまりご参考されず、まずはお問い合わせください。 【賞与】年2回(前年度実績 年間3.3ヶ月) 【昇給】年1回 【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限 15,000円 【定年】60歳 ※再雇用65歳 【残業】なし 【社会保険】完備 【必須資格】介護支援専門員

《 職場情報 》

特徴
未経験歓迎  車通勤可 
勤務地
福島県 喜多方市
最寄り
マイカー通勤 可 無料駐車場あり
職場概要
★施設では利用者様の視線にたって“明るく元気に、真心こめて”を合言葉に、職員一同介護サービスに努めて...



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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 秀美さん
  • ブランクを経てケアマネとして転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
実家の祖母の介護のために退職しました。その時のケアマネジャーとしての経験は2年弱でした。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
新聞の広告で「看護・介護の仕事はケア人材バンクにお任せ!」という記事をみて、母がまず電話したようです(笑)。母から言われるがままに指定された電話番号に電話しまして、そのまま登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
ケアマネジャーとしての経験をしてからブランクが2年あったため、仕事を探すのに勇気が必要でした。病院の情報もなかなかわからない状況でした。はじめは半信半疑で登録したのですが、担当のキャリアパートナーの方からの的確なコメントを聞いていると自分の進むべき方向が次第に明確になってくるのがわかりました。今思うとはじめの面談の時に自分の希望や不安に思っていることをしっかり話すことが出来て、その上で親身に相談にのってくれたキャリアパートナーの方のおかげだと思います。希望ばかり言うわがままな私の話に1時間半も付き合ってくれてありがとうございました。今は初心に帰ってケアの仕事に取り組んでいます。勤務している病院は私の希望通り教育体制がしっかりしていて、少しずつですがケアの現場に復帰しております。ありがとうございました。

福島県のケアマネジャーを取り巻く環境について

福島県は、近年発生した災害などで、老人介護施設も数多く閉鎖に追い込まれました。また、災害の影響で介護従事者も他県に移動したりしたため、高齢者介護の問題は深刻化しています。未だに復興が不完全にしか完了していない土地では、老人の介護に回す人員も無いために、これまで通りかこれまで以下の人数で、介護に対応して行かなければなりません。そのため福島県では、ケアマネジャー職の求人が多数あります。県内だけではケアマネジャーの数が足りないために、県外からの招聘も奨励されています。福島県で介護事業に従事する事は、他の県とは違った苦労があるため、求人には人が集まりにくい状況にもなっています。災害などで苦労している人々を助けるために、ケアマネジャーとして来てくれる人に対しては、手厚いサポートをしている企業もあります。行政も何かと便宜を図ろうとしていますが、結局の所は個々人の頑張りが大切な状況になっています。さて、福島県では災害復興が進んだといっても、道路などが壊れたまま、孤立した集落もあります。住み慣れた土地を離れることを余儀なくされて、精神的に追い込まれているお年寄りも、未だに数多く存在しています。また、介護に携わる側にも、未だに大きな心のショックを背負ったまま、それでも懸命に他者の世話をしているという立派な人々がいます。他県からやってきてケアマネジャーに付く場合は、高齢者への配慮の他に、厳しい事情に耐えながら仕事を頑張る、職場仲間のケアにまで目を向けなければなりません。それだけ人間関係のキビに対してアンテナを張っていなければ勤まらない仕事ですが、反面、他県からの客観的な視線が、その土地のニンゲンを救うことだってあります。職場仲間や高齢者の心の機微を敏感に察知して、例えばタイプが近くて話しやすそうな人同士を組み合わせてあげるなどの配慮が、とりわけ必要になってきます。心のケアをしたいと思ったら、ぜひ求人に応募をお願いします。