小規模多機能・管理職へステップアップの介護支援専門員(ケアマネージャー)(福島県)の求人・転職・採用情報

福島県の 小規模多機能求人を、1件掲載中

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【非公開求人】<郡山市 小規模多機能もしくはGHでのケアマネ募集!>
★未経験、研修未修了でも大丈夫です!給与やお休みも相談可能!アットホームな環境で経験を積みたい方にオススメ★
今後居宅介護支援事業の立ち上げの可能性もございます! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 有料老人ホーム/グループホーム/サービス付き高齢者向け住宅/小規模多機能/居宅介護支援事業所
勤務地 福島県 郡山市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C14569

《 募集要項 》

給与
【月給】186,000円-215,000円
※経験考慮で更に上げることも可能!
【賞与】業績による
【昇給】年1回
【退職金制度】あり 勤続3年以上
【通勤手当】実費支給 上限10,000円/月
定年70歳 保険完備
最寄り
郡山駅より車で12分 マイカー通勤可能(駐車場代無料)
職場概要
★郡山市、小規模多機能やGHでのケアマネ募集!未経験の方も大歓迎です!居宅やサ有住への配属も可能! ◎郡山市内にGH、小規模多機能、サ高住を運営する法人です★今後新規開設予定の居宅への配属も可能です! ◎基本的に残業はございませんので、ご家庭との両立を重視したい方にもお勧めです★...

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【非公開求人】小規模多機能で管理者・ケアマネジャーの募集です@旭川市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 北海道 旭川市
特徴 昇給あり  管理職へStepUp  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30057

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-

【特記事項】
管理者兼計画作成 210,000円-300,000円
計画作成兼介護職 200,000円-290,000円


【賞与】年2回
【昇給】年1回
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限 15,000円
職場概要
小規模多機能で管理者・ケアマネジャーの募集です 経験者優遇、キャリアを活かせる職場です
【非公開求人】【仙台市太白区鈎取】小規模多機能でのケアマネジャー求人!! の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 小規模多機能
勤務地 宮城県 仙台市太白区
特徴 昇給あり  退職金あり  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C24662

《 募集要項 》

給与
【月給】※面接後決定
【賞与】あり
【昇給】年1回
【退職金】あり
【通勤手当】あり
【定年】65歳
【残業】月平均5時間
【社会保険】完備
【必須資格】介護支援専門員、小規模多機能研修所持尚可
最寄り
マイカー通勤 可 無料駐車場あり 宮城交通「仙台西高校前」下車 徒歩約10分
職場概要
〇施設概要 24時間365日通い・訪問・泊まりの切れ間のないサービスを提供させていただきます。要支援1-要介護5までの認定を受けている方がご利用できます。 〇登録定員 29名 〇職員数 19名 〇当法人は、共働・共感・共生を合言葉に、既成概念にとらわれることなく様々な形で福祉事業...
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 北海道 札幌市北区
特徴 昇給あり  管理職へStepUp  社用車あり 
お問い合わせ番号 C39996

《 募集要項 》

給与
【月給】271,000円-※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給210,000円
ケアマネジャー手当 50,000円
物価手当 11,000円

【特記事項】
元日勤務手当 4,000円

【賞与】年1回1.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限15,000円
【定年】なし
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 太平駅より徒歩7分
職場概要
小規模多機能居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集! 既存施設は7拠点! 定年ありません! お問い合わせお待ちしております!
【非公開求人】【山形市】小規模多機能ケアマネ募集♪年齢不問、経験者歓迎☆ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 小規模多機能
勤務地 山形県 山形市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C15118

《 募集要項 》

給与
【基本給】月給230,000円-250,000円
【夜勤手当】4,000円/回
【賞与】有り 年2回 計2.5ヶ月分
【昇給制度】有り 年1回
【退職金制度】有り 勤続1年以上

保険完備
定年65歳、再雇用制度70歳まで
通勤手当 実費支給(上限10,000円/月)
最寄り
北山形駅から徒歩2分 マイカー通勤可能(駐車場代無料)
職場概要
★山形市、小規模多機能ケアマネ募集! 年齢不問です! ◎アットホームな事業所でケアマネ募集です♪隣接している有料老人ホームの先輩ケアマネや、施設長(ケアマネ経験あり)から丁寧に指導いたします! ◎介護・夜勤業務が入りますが、希望されない方はご相談可能!柔軟に対応していただけます。...

福島県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #福島県 #郡山市
サービス満足度

私の、まとまりついてなかった転職への気持ちを聞いていただき、動機や今後の働き方の希望を整理して頂いたことで、一歩前に踏み出せました。 今回、内定を頂けたご縁を大切に、新たな環境で皆さんと信頼関係を築きながらケアマネ業務を続けていきたいなと思っています。 担当キャリアパートナーK様との電話での相談で、電話でもこのように気持ちを後押ししていただけるんだ!ということを、私自身が実感しました。私自身も、相談援助職として、ご利用者様に同じようにプラスのパワーを贈ってあげられるように支援していきたいなとあらためて思いました。 本当にありがとうございました。今後とも、どうぞ宜しくおねがいします。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #福島県 #本宮市
サービス満足度

今回、未経験でのケアマネの仕事を探しており、担当キャリアパートナーK様には、とても良い職場をご紹介いただきありがとうございました。 居宅と施設ケアマネの違いや、履歴書の書き方、面接での対応、聞きづらいことや不安なことを、最後まで一つずつ丁寧に迅速に対応してくださり、前向きに頑張ろうと決心ができました。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #福島県
サービス満足度

不満や相談ある時に都度対応して頂きました。ありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #福島県 #いわき市
サービス満足度

キャリアパートナーのKさんのお人柄なのか、電話越しの雰囲気に、話やすく自然に安心して相談ができました。 顔が見えない状況での電話対応に、自身の仕事にも重なる思いがありり、かえって学ばせていただいたような気がします。 大変お世話になり、本当にありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #介護支援専門員(ケアマネージャー) #福島県 #会津若松市
サービス満足度

親身になってこちらの希望を聞いて下さり、アドバイスも頂けたので、事前準備をしっかりして、不安無く面接に臨むことができました。ありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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医療生協在宅介護支援センター の求人

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介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

年間休日110日!居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@会津若松市

【給与】
【月給】197,200円-364,700円※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 182,2...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 秀美さん
  • ブランクを経てケアマネとして転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
実家の祖母の介護のために退職しました。その時のケアマネジャーとしての経験は2年弱でした。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
新聞の広告で「看護・介護の仕事はケア人材バンクにお任せ!」という記事をみて、母がまず電話したようです(笑)。母から言われるがままに指定された電話番号に電話しまして、そのまま登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
ケアマネジャーとしての経験をしてからブランクが2年あったため、仕事を探すのに勇気が必要でした。病院の情報もなかなかわからない状況でした。はじめは半信半疑で登録したのですが、担当のキャリアパートナーの方からの的確なコメントを聞いていると自分の進むべき方向が次第に明確になってくるのがわかりました。今思うとはじめの面談の時に自分の希望や不安に思っていることをしっかり話すことが出来て、その上で親身に相談にのってくれたキャリアパートナーの方のおかげだと思います。希望ばかり言うわがままな私の話に1時間半も付き合ってくれてありがとうございました。今は初心に帰ってケアの仕事に取り組んでいます。勤務している病院は私の希望通り教育体制がしっかりしていて、少しずつですがケアの現場に復帰しております。ありがとうございました。

福島県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・小規模多機能の、平均給与はどのくらい?

2024/05/15時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人20件※から集計した 「福島県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・小規模多機能」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.2万円
  • 最高月給:25.8万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

福島県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

05月15日時点での、ケア人材バンクの福島県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、230件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が99件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が37件小規模多機能が24件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

福島県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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