病院・初心者・未経験者歓迎の介護支援専門員(ケアマネージャー)(福島県)の求人・転職・採用情報

福島県の 病院求人を、2件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】【双葉郡広野町】 震災時、双葉郡で数少ない入院診療を続けた病院での医療ソーシャルワーカーとして働きませんか? の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(精神科)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 福島県 双葉郡広野町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C25434

《 募集要項 》

給与
【月給】 ※面接後決定の為、まずはお問い合わせください。
【賞与】年2回 3.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 50,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
【残業】なし
【社会保険】完備
【必須資格】社会福祉士
最寄り
マイカー通勤 可 無料駐車場あり
職場概要
平成23年3月11日の原子力事故以降も、地域医療を守るため一日も休むことなく診療を続けております。私たちはこの地域にたった一つ残った病院として、今後も前理事長・院長高野英男の遺志を受継ぎ、患者さん並びに地域の皆様から必要とされる医療機関として、職員一同、どんな時でも、自分たちの出...
【非公開求人】新規OPEN介護老人保健施設・有料老人ホームでのケアマネ★未経験歓迎! の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 福島県 喜多方市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C03421

《 募集要項 》

給与
基本給140500円-190000円

資格手当
ケアマネジャー10,000
介護福祉士3,000

休日出勤手当【土午後・日祝】
1日4000【月2日ほどで8,000を想定】
最寄り
車通勤
職場概要
療養型病院での慢性期の方の医療に取り組んでいる病院です!今回は26年4月にOPEN予定の有料老人ホーム・介護老人保健施設でのケアマネジャー募集です。業務内容は兼務となっており、週8時間ケアマネジャー業務で介護職の兼務が有りです!なので、今まで介護職として活躍しており、ケアマネ未経...

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同じ条件での北海道・東北エリア全域の求人

<年間休日124日>病院内での医療ソーシャルワーカー業務です@北見市

道東の森総合病院 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 北海道 北見市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C61200

《 募集要項 》

給与
【月給】152,000円-279,600円
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
家族手当
燃料手当

【賞与】年2回、2.00ヶ月分(前年度実績)

【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】上限5,000円/月
【定年】60歳
最寄り
車通勤可(駐車場有 500円/月)
職場概要
年間休日124日。 各種手当も充実しています。 ケアマネジャー資格必須、病院の医療ソーシャルワーカー業務です。 まずはご相談ください。
【非公開求人】職員宿舎も有り★医療法人でのケアマネジャー の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 介護老人保健施設(老健)/病院
勤務地 宮城県 大崎市
特徴 介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C03318

《 募集要項 》

給与
月総支給16万円
賞与1ヶ月分【昨年度実績】
最寄り
古川駅から徒歩5分
職場概要
医療法人でのケアマネジャー★病院または介護老人保健施設での配属です。配属先は相談に応じることも可能です。また、当法人では職員宿舎があり、家賃10000-15000円で利用可能です★ぜひお気軽にお問い合わせくださいませ。
【非公開求人】年間休日121日!充実の福利厚生@札幌市中央区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 北海道 札幌市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C27638

《 募集要項 》

給与
【月給】165,000円-257,400円
 基本給156,500円-248,900円
 職務手当 8,000円
 勤続手当 500円

【特記事項】
精勤手当 4,000円/月
住宅手当・家族手当・燃料手当は規定による

【賞与】年3回・計5.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続年以上
【通勤手当】月上限 円
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 無料送迎バスあり(地下鉄円山公園駅5番出口から)
職場概要
医療法人社団運営施設にてケアマネさん募集! 年間休日120日以上! 充実の福利厚生☆ お問い合わせお待ちしています♪
【非公開求人】【@仙台市】*非常勤相談可能*
大手病院での社会福祉士募集!!
<賞与4ヶ月★残業少★多数在籍中> の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 病院
勤務地 宮城県 仙台市青葉区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C15418

《 募集要項 》

給与
【月給】168,100円-240,900円
-内訳-
基本給:158,100円-230,900円
資格手当:10,000円
-その他手当-
扶養手当、住宅手当、通勤手当(実費支給 上限あり 月額:100,000円)
※法人規定による
【賞与】あり 前年度実績 (年2回 計4.00月分)
【保険】雇用 労災 健康 厚生 
【退職金制度】あり 勤続3年以上
最寄り
マイカー通勤:不可 ◇仙台市営地下鉄南北線「北四番丁駅」下車、北1出口より徒歩1分
職場概要
★賞与4ヶ月!日祝休み! ★法人内でのスキルアップも◎ ★設立から約88年の歴史ある病院での募集! ★病院、老健、健診、在宅訪問サービス等の多様な医療福祉事業を運営し若い人材も多く活気がある事業所です♪
【非公開求人】未経験歓迎。送迎バスあり。病院でのケアマネさんのお仕事です@壮瞥町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院
勤務地 北海道 有珠郡壮瞥町
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C43099

《 募集要項 》

給与
【月給】175,000円-208,000円
基本給140,000円-160,000円
 調整手当 30,000円
 住宅手当 5,000円-18,000円
 燃料手当 38,000-95,000円
 家族手当 規定により支給

【賞与】年2回、5.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限21,000円(送迎バス利用でも規定支給)
【定年】60歳(再雇用65歳)
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 送迎バスあり(室蘭-伊達-病院)
職場概要
家庭的で働き易い職場です! ・未経験歓迎! ・賞与5.00ヶ月分!(前年度実績) ・送迎バスあり!

福島県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #福島県 #郡山市
サービス満足度

私の、まとまりついてなかった転職への気持ちを聞いていただき、動機や今後の働き方の希望を整理して頂いたことで、一歩前に踏み出せました。 今回、内定を頂けたご縁を大切に、新たな環境で皆さんと信頼関係を築きながらケアマネ業務を続けていきたいなと思っています。 担当キャリアパートナーK様との電話での相談で、電話でもこのように気持ちを後押ししていただけるんだ!ということを、私自身が実感しました。私自身も、相談援助職として、ご利用者様に同じようにプラスのパワーを贈ってあげられるように支援していきたいなとあらためて思いました。 本当にありがとうございました。今後とも、どうぞ宜しくおねがいします。

ケアマネジャーの40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #ケアマネジャー #福島県 #本宮市
サービス満足度

今回、未経験でのケアマネの仕事を探しており、担当キャリアパートナーK様には、とても良い職場をご紹介いただきありがとうございました。 居宅と施設ケアマネの違いや、履歴書の書き方、面接での対応、聞きづらいことや不安なことを、最後まで一つずつ丁寧に迅速に対応してくださり、前向きに頑張ろうと決心ができました。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #福島県
サービス満足度

不満や相談ある時に都度対応して頂きました。ありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #福島県 #いわき市
サービス満足度

キャリアパートナーのKさんのお人柄なのか、電話越しの雰囲気に、話やすく自然に安心して相談ができました。 顔が見えない状況での電話対応に、自身の仕事にも重なる思いがありり、かえって学ばせていただいたような気がします。 大変お世話になり、本当にありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #福島県 #会津若松市
サービス満足度

親身になってこちらの希望を聞いて下さり、アドバイスも頂けたので、事前準備をしっかりして、不安無く面接に臨むことができました。ありがとうございました。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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【給与】
介護支援専門員資格者 【月給】162,200円-259,000円※面接後決定、経験前職等考慮あ...

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指定居宅介護支援事業所 かまた の求人

福島市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<年間休日124日>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です@福島市

【給与】
【月給】224,410円-255,210円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり  基本給 218...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 秀美さん
  • ブランクを経てケアマネとして転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
実家の祖母の介護のために退職しました。その時のケアマネジャーとしての経験は2年弱でした。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
新聞の広告で「看護・介護の仕事はケア人材バンクにお任せ!」という記事をみて、母がまず電話したようです(笑)。母から言われるがままに指定された電話番号に電話しまして、そのまま登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
ケアマネジャーとしての経験をしてからブランクが2年あったため、仕事を探すのに勇気が必要でした。病院の情報もなかなかわからない状況でした。はじめは半信半疑で登録したのですが、担当のキャリアパートナーの方からの的確なコメントを聞いていると自分の進むべき方向が次第に明確になってくるのがわかりました。今思うとはじめの面談の時に自分の希望や不安に思っていることをしっかり話すことが出来て、その上で親身に相談にのってくれたキャリアパートナーの方のおかげだと思います。希望ばかり言うわがままな私の話に1時間半も付き合ってくれてありがとうございました。今は初心に帰ってケアの仕事に取り組んでいます。勤務している病院は私の希望通り教育体制がしっかりしていて、少しずつですがケアの現場に復帰しております。ありがとうございました。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

福島県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/28時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人196件※から集計した 「福島県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.4万円
  • 最高月給:33.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

福島県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

福島県の高齢者の割合

福島県の総人口(2021年時点で、約1,812,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約585,000人で、全体の32.3%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の44.2%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、11.9ポイントも増えると見られています。

福島県の高齢者率(2021年)
福島県の人口 約1,812,000人
65歳以上の高齢者数 約585,000人
高齢者の割合 32.3%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

福島県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、福島県では、2004年で69,734人だったのが、 2019年では、113,898人となり、 15年間で44,164人増加しています。増加率は63.3%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

福島県の要介護(要支援)認定者数
2004年 69,734人
2019年 113,898人
15年間での増加数 44,164人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

福島県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち福島県では10,649人で、全体の約1.46% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

福島県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月28日時点での、ケア人材バンクの福島県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、229件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が98件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が37件小規模多機能が24件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

福島県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

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    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!