有料老人ホーム・年間休日110日以上の介護福祉士(広島県)の求人・転職・採用情報

広島県の 有料老人ホーム求人を、4件掲載中

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【非公開求人】【@東広島市】有料老人ホームにてケアマネジャー、相談員募集!
<賞与3ヶ月!年間休日112日!手当充実!> の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 広島県 東広島市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C12644

《 募集要項 》

給与
年収:300万円以上あり!
【基本給】180,000円-210,000円
※お給与は経験を考慮いたします
-その他-
調整手当:上限:20,000円
祝祭日手当:2,000円/日
盆正月手当:5,000円/日
住宅手当、扶養手当あり
賞与:あり(年2回、前年度実績3ヶ月)
昇給:あり(年1回、実績による)
退職金制度:あり 退職金共済:加入
社会保険:雇用 労災 健康 厚生 
【交通費】上限15,000円/月
最寄り
JR「八本松駅」車10分 車通勤可(駐車場代:無料)
職場概要
☆現在、皆様で兼務している事業所様で大変連携のとれた有料老人ホームです♪ ☆「おもてなしの心...*」この合言葉を第一にご家族、ご利用者の方との信頼関係が蜜な事業所様です♪ ☆安心、安全、安楽な生活を送っていただけるよう支援しております!
【非公開求人】【定年65歳】【手当充実】有料老人ホーム生活相談員求人♪@安佐南区 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 広島県 広島市安佐南区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C26547

《 募集要項 》

給与
【月給】185,000円-220,000円
基本給180,000円-210,000円
役職手当 5,000円-10,000円

【特記事項】
盆正月手当5000円/日
祝祭日手当2000円/日
家族手当3000円-7000円
住宅手当10000円
資格手当2500円-5000円

【賞与】年2回3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/500円-1,500円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続年以上
【通勤手当】月上限15,000円
【定年】65歳※再雇用70歳
最寄り
車通勤可 駐車場代半額補助 古市橋駅から徒歩5分
職場概要
駅近の有料生活相談員求人です! 手当充実♪定年65歳、再雇用制度70歳まで適用のため、長く働きたい人にお勧めです!
【非公開求人】☆介護付有料老人ホームでの相談員《増員》募集!@広島市南区
<2名体制での募集★お手当充実>
相談員としてのスキルを身につけたい方必見!! の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 広島県 広島市南区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C13824

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-260,000円
 基本給210,000円-230,000円
 資格手当 20,000円-30,000円

【特記事項】
扶養手当
残業手当

【賞与】年1回、業績による
【昇給】年1回 (実績による)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限20,000円/月
最寄り
広島電鉄「元宇品口停留場」徒歩3分 車通勤可(駐車場無料)※規定による
職場概要
☆有料老人ホームでの相談員募集の求人です。 ☆最初ご入社されて1ヶ月は事業所内の事務管理をしていただき、その後相談員としてご勤務いただきます♪ ☆送迎や介護職等の兼務は基本なし! ☆未経験でも、今後相談員としてご活躍をしたい方、ぜひお気軽にお問い合わせのご連絡お待ちしております♪
【非公開求人】福利構成充実!有料でのお仕事です@三次市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 広島県 三次市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C12504

《 募集要項 》

給与
【基本給】
 年齢給 19歳 50,000円-60歳 81,000円
 職能給  110,000円-189,300円
 等級手当 1等級5,000円、7等級70,000円
 資格手当 10,000円-15,000円
 職務手当 10,000円
 役職手当 10,000円
賞与】年2回
【昇給】随時(人事考課制度による)
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限 20,900円
最寄り
三次駅まで徒歩5分 車通勤可 従業員用駐車場有(無料)
職場概要
◎個別ケアで多様なニーズに精一杯お応えすることをモットーにしております! ◎アットホームな環境で、みんなで高め合うようにしております! ◎意見交換会や勉強会を月1回開催 ※参加率8割で自主性の高いスタッフが多いです!

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【非公開求人】賞与5ヶ月分!!有料での生活相談員のお仕事です@倉敷市 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 岡山県 倉敷市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C19671

《 募集要項 》

給与
【月給】173,940円-229,000円 
 基本給 160,940円-216,000円
 調整手当 10,000円
 食事手当 3,000円
 住宅手当あり
【賞与】年2回、5.0ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度あり ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 30,000円
最寄り
西富井駅 徒歩10分 車通勤可(駐車場有 1,000円/月)
職場概要
経験歓迎! 単身用住宅あり! ご興味のある方ご連絡お待ちしております!
【非公開求人】★医療法人母体の特定施設にて相談員を募集!主事任用の資格で応募可能です!
賞与4ヶ月!!安定した経営母体です★ の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 山口県 宇部市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C13060

《 募集要項 》

給与
【月給】160,000円-160,000円
-内訳-
基本給:124,000円-124,000円
調整手当:26,000円-26,000円
資格手当:10,000円
交通費:上限17,000円
【賞与】4.4ヶ月
昇給:年1回
退職金:勤続年数2年以上
社会保険完備
最寄り
最寄り駅:宇部駅 車通勤可能(駐車場 無料)
職場概要
【おススメポイント】 1、単身寮有!託児所有と働く環境が◎ 2、年間休日120日以上! 3、賞与4.4ヶ月(前年度実績)


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介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・介護福祉士・その他
特別養護老人ホーム(特養)・ショートステイ事業所
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【給与】
【月給】185,754円-192,206円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 161,...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 悠美さん
  • デイサービス(介護職員)から居宅介護支援事業所に転職成功
転職のきっかけ
ケアマネジャーの資格は2年前に取得したのでいずれはと考えていました。以前の職場ではなかなかその機会がなかったので、年齢も年齢ですし最後の転職をと考えました。
ケア人材バンクを利用して
実はケア人材バンクに登録をした後、すぐに他の会社から内定をいただいたので、いったんはそちらに就職しました。面接の雰囲気がよく、ケアマネも複数いるということだったので安心だと思えたからです。しかし、いざ行ってみると、書類はきちんとそろっていないしケアマネジャーもすぐに辞めてしまうという話で、とても引き受けられないと感じ辞退しました。その後ケア人材バンクの担当の方に連絡をし、色々と話を聞いてもらいました。何より事業所の状況や担当者をよく知っていることに安心感を覚え、紹介していただいた事業所に就職を決めました。働き始めた今、改めてよい会社に出会えたとほっとしています。色々とお世話になりました。

介護福祉士とは

1987年に施行された「社会福祉士及び介護福祉士法」によって指定された国家資格です。介護福祉士の仕事は、身体上や精神上に障がいをお持ちで、日常生活を営むことが困難な方に対して、適切な介護や援助(身体的な介護だけでなく、精神的ケアも含む)を行い、安定的な生活を送れるようにサポートする仕事です。また、必要に応じて、同じ現場で働く介護スタッフの指導やアドバイスを行うこともあります。「ケアワーカー」とも呼ばれます。

広島県の介護福祉士の、平均給与はどのくらい?

2024/05/06時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人98件※から集計した 「広島県・介護福祉士」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:21.3万円
  • 最高月給:28.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

広島県における、介護福祉士の重要性

広島県の高齢者の割合

広島県の総人口(2021年時点で、約2,780,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約827,000人で、全体の29.7%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の35.2%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、5.5ポイントも増えると見られています。

広島県の高齢者率(2021年)
広島県の人口 約2,780,000人
65歳以上の高齢者数 約827,000人
高齢者の割合 29.7%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

広島県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、広島県では、2004年で112,764人だったのが、 2019年では、158,862人となり、 15年間で46,098人増加しています。増加率は40.9%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

広島県の要介護(要支援)認定者数
2004年 112,764人
2019年 158,862人
15年間での増加数 46,098人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

広島県の身体障がい者数について

広島県における身体障がい者手帳(身体障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、43,399人いて、全国合計3,112千人のうち、およそ1.39%を占めています。

広島県の身体障がい者手帳交付台帳登録載数(2020年)
18歳以上 42,834人
18歳未満 565人
総数 43,399人
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 身体障がい者福祉

広島県の知的障がい者数について

広島県における知的障がい者保健福祉手帳(知的障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、 2005年で10,979人だったのが、 2020年では15,882人となっていて、 15年間で、4,903人増加(44.7%増) しています。

広島県の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 10,979人
2020年 15,882人
15年間での増減数 +4,903人(44.7%増)
出典:厚生労働省「福祉行政報告例 知的障がい者福祉

広島県の精神障がい者数について

広島県における精神障がい者保健福祉手帳(精神障がい者に交付される手帳)の交付台帳登載数を調べてみると、2005年で17,845人だったのが、2020年では37,518人となっていて、 15年間で、19,673人増加(110.2%増) しています。

広島県の精神障がい者手帳交付台帳登録載数
2005年 17,845人
2020年 37,518人
15年間での増減数 +19,673人(110.2%増)
出典:厚生労働省「衛生行政報告例

広島県における介護福祉士の登録数

広島県では、令和4年時点で、46,878人が介護福祉士として登録しており、全都道府県(介護福祉士の登録者数:1,873,436名)に対して、約2.50%を占めています。

今後ますます少子高齢化が進むにつれて、身体的な介護だけでなく、コミュニケーションも大切な仕事である介護福祉士は、デジタル技術では代替が難しく、ますます市場の需要が高まっていくでしょう。

参考:社会福祉士・介護福祉士・精神保健福祉士、登録者数の状況(公益財団法人 社会福祉振興・試験センター)

広島県全域の介護福祉士の求人募集状況

05月06日時点での、ケア人材バンクの広島県の介護福祉士の求人数は、117件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 デイサービス・デイケアが64件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が21件介護老人保健施設(老健)が10件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

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    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

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    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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