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地域包括・地域障がい者相談窓口で働く社会福祉士・精神保健福祉士募集！
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募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士 雇用形態 常勤 施設形態 地域相談支援 勤務地 福島県 会津若松市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C49089
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】192,500円-237,800円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
・基本給:185,500円-230,000円
・職種手当:7,000円-7,800円
【賞与】年2回 計2.5ヶ月分(前年度実績)
【退職金】勤続3年以上
【通勤手当】上限24,500円/月
【昇給】あり 4,000円-6,000円/月(前年度実績)
【定年】65歳(再雇用70歳まで)
【社会保険】完備 - 最寄り
- 車通勤可能(駐車場なし 自己確保・自己負担)
- 職場概要
- 【法人理念】質の高い保健・医療・福祉の機能を提供し、地域の方の健康に関する問題解決を支援する事に務めています。 【法人概要】病院を母体とし、高齢者施設や地域包括センターなどを展開し、地域に大きく貢献しています。 【業務内容】地域包括支援センターや地域障がい者相談窓口にて、サービス...
年間休日110日。計画相談支援でのお仕事です＠登米市
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募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/相談支援専門員 雇用形態 常勤 施設形態 計画相談支援 勤務地 宮城県 登米市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 介護兼務無し お問い合わせ番号 C62903
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】170,395円-204,675円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 135,800円-155,080円
職務手当 10,000円-25,000円
調整手当 24,595円
【賞与】年3回、400,000円-700,000円（前年度実績） - 最寄り
- 石越駅より徒歩1分 車通勤可（駐車場あり)
- 職場概要
- 計画相談支援で社会福祉士、精神保健福祉士、相談支援専門員の募集です。 年間休日110日。お問い合わせお待ちしております。
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募集資格 社会福祉士/相談支援専門員 雇用形態 常勤 施設形態 障害児相談支援 勤務地 宮城県 宮城郡利府町 お問い合わせ番号 C40643
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】180,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給165,000円
資格手当15,000円
【賞与】年2回、2.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続2年以上
【通勤手当】月上限7,000円
【定年】65歳 ※再雇用あり
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募集資格 社会福祉士/精神保健福祉士/介護福祉士/その他（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 地域相談支援 勤務地 宮城県 名取市 特徴 昇給あり 退職金あり 社用車あり お問い合わせ番号 C34270
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】180,000円-205,000円
基本給155,000円-180,000円
職務手当 15,000円
業務手当 10,000円
【特記事項】
精勤手当 5,000円
資格手当 5,000円-
【賞与】年2回3.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限26,400円
【定年】65歳※再雇用68歳まで - 最寄り
- 美田園駅より 徒歩 2分 車通勤可（駐車場無料）
- 職場概要
- 入職時期ご相談ください！ 相談支援専門員さん募集☆ お問い合わせお待ちしております！
最終更新日 : 2024/04/25
【非公開求人】土日固定休み。相談支援事業所でのお仕事です。@伊達市 の求人
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募集資格 社会福祉士/相談支援専門員 雇用形態 常勤 施設形態 就労継続支援/計画相談支援 勤務地 福島県 伊達市 特徴 土日休み お問い合わせ番号 C42458
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】176,000円-182,000円
基本給 176,000円-182,000円
【賞与】年2回、2.00ヶ月分（前年度実績）
【昇給】制度無し
【退職金】制度無し
【通勤手当】実費支給 上限無し
【定年】制度無 - 最寄り
- 車通勤可（駐車場あり） 保原駅より徒歩8分
- 職場概要
- 土日休み。相談支援事業所で社会福祉士の募集です。 未経験の方もご相談下さい。 お問い合わせお待ちしております。
北海道でケア人材バンクをご利用いただいた相談支援員の皆様のレビューをご紹介
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- 20代 女性 #相談支援員 #北海道
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サービス満足度
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悪かった点は全くないです。 希望していた職種地域で探していただき、面接までスムーズに予定調節していただいて感謝しかありません。 気になっている事は事細かに教えていただいたので不安も解消できました。 この度は本当にありがとうございました！
北海道の
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 久美さん
- デイサービス（介護職員）から居宅介護支援事業所に転職成功
- 転職のきっかけ
- 以前は看護師をしており、その後ケアマネを取得してからは、子供のこともあり夜勤のないケアマネ業務を行っておりました。新人の頃から大変お世話なっていたのですが、家庭の都合でどうしても転居をしなくてはならなくなり転職の必要性が出てきました。
- ケア人材バンクを利用して
- まったく知らない初めての土地で、転職活動はどのようにすればいいか途方に暮れていたら今の職場のサービス提供責任者が、ケア人材バンクの電話番号を教えてくれました。電話したら私の要望等をヒアリングされ、何気に答えていたら「土地勘がないため居宅より施設系の方がいいかもしれませんね」とか、「お子様もまだ小さいので、極力夜勤が無い職場の方が長くじっくり勤務できるかもしれませんね」とか仰っていただき、当の本人である私ですら考えていなかった条件をさらりと提言していただきました。今は、土日の休み希望が叶いませんでしたが、残業がさほどなく看護師，ケアマネ両方の資格を行かせる有料老人ホームにて日勤帯の仕事に就いています。休みはシフト制のため毎週とは行きませんが、自分でも納得のいく回数の土日のお休みは頂いています。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！
