地域包括支援センター・退職金ありの主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)(兵庫県)の求人・転職・採用情報

兵庫県の 地域包括支援センター求人を、38件掲載中

主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】日祝休み◎地域包括支援センターでの三職種orプランナー募集@神戸市西区 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 神戸市西区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C32203

《 募集要項 》

給与
【月給】182,700円-196,400円※面接後決定、経験前職等考慮あり
 基本給 160,200円-173,900円
 調整手当 20,000円
 住宅手当 2,500円

【賞与】年2回、3.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限なし
【定年】60歳※再雇用65歳
最寄り
偕生病院南となり 神姫バス「玉津支所前」すぐ 車通勤可能
職場概要
【法人について】 昭和52年に医療法人を設立以降、現在病院を中心に老健・特養・サ高住・訪問看護・訪問介護・居宅・地域包括を運営しております。 【包括に関して】 法人で、神戸市より2か所の地域包括支援センターの委託を受けており、そのうちの一つです。 神姫バス「玉津支所前」すぐの好...
【非公開求人】地域包括支援センターでの募集。土曜日・日曜日固定休です@加古川市 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 加古川市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C14838

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-195,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【特記事項】
※基本給に加え過去の勤務経歴により能力給加算あり
役職手当
扶養手当
年末年始手当等

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/2,000円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※共済加入、二制度加入
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】65歳※再雇用なし
最寄り
JR宝殿駅 加古川駅からバス 山陽電車高砂駅からバス
職場概要
地域包括支援センターでの社会福祉士または主任介護支援専門員募集です。 土曜日・日曜日固定休みです。年末年始もお休みです。 社保完備・退職金・賞与あります。 10名ほどのスタッフが在籍、30代-50代まで幅広い年齢層の方が活躍されております。
【非公開求人】★法人採用★地域包括支援センターまたは居宅介護支援事業所に配属でケアマネジャー募集@長田区 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 神戸市長田区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C13739

《 募集要項 》

給与
【月給】200,000円-259,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給180,000円-224,000円
資格手当20,000円-35,000円

【特記事項】
家族手当
地域手当10,000円(長田区在住のみ) 

【賞与】年2回、計 2.80ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1,000円-2,000円/月
【退職金】制度有 ※勤続2年以上
【通勤手当】月上限50,000円
【定年】65歳 ※再雇用・勤務延長70歳迄
最寄り
神戸電鉄 丸山駅から徒歩10分程度 ※マイカー通勤可能 駐車場代は6,000円まで負担有り
職場概要
★ひとり一人にあった「幸せ」と「日々安心できる暮らし」を実現できるようにご利用者様、ご家族、そして地域のニーズを拾い上げ適切なサービスを提供します。 ★OJTで丁寧に指導しますので、未経験者の方でも安心です! ★常勤職員だけでなく非常勤でお仕事したい方もご相談OKです! ★定年...
【非公開求人】年間休日123日!地域包括支援センターでのケアマネジャーのお仕事です@神戸市 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 神戸市須磨区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C47521

《 募集要項 》

給与
【月給】205,750円‐241,050円 
※面接後決定、経験前職等考慮あり
※想定年収 2,999,475円‐3,539,565円

専門卒・経験5年の場合…月給214,350円‐
大卒・経験10年の場合…月給233,250円‐

【賞与】年2回、3.3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有り
【退職金】制度有 
【通勤手当】月上限無し
最寄り
車通勤可 須磨海浜公園駅より 徒歩1分
職場概要
マイカー通勤可能です! 年間休日123日です! 賞与3.3ヶ月分です!
【非公開求人】地域包括で社会福祉士・主任ケアマネジャーの募集です@西宮市 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 西宮市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C27142

《 募集要項 》

給与
【月給】187,700円-

【特記事項】

【賞与】年2回、3.8ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 31,600円
最寄り
鳴尾駅より徒歩10分 車通勤可(駐車場は自己契約自己負担)
職場概要
地域包括で社会福祉士・主任ケアマネジャーの募集です 経験問わずまずはご相談ください
【非公開求人】地域包括でのケアマネ・主任ケアマネの募集です@姫路市 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C49688

《 募集要項 》

給与
【月給】205,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 175,000円
固定残業代 30,000円
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、23.5時間を超える時間外労働は追加で支給。

【賞与】年2回、100,000円-800,000円(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
播磨高岡駅より徒歩13分 車通勤可
職場概要
地域包括支援センターでの募集です。 非常勤も相談可! 社宅もあります!
【非公開求人】年間休日114日!地域包括でのお仕事です!
社会福祉士・主任ケアマネジャー1名づつ募集!@大塩町汐咲 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 姫路市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C21258

《 募集要項 》

給与
【月給】197,500円-257,500円
 基本給 197,500円-257,500円
 資格手当 15,000円
 皆勤手当 5,000円
 職務手当 あり
【賞与】年2回・計4.00月分(前年度実績)
【昇給】年1回給与改定あり
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限30,000円
最寄り
大塩 駅より 徒歩 2分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
一般病床100床を有する病院を基盤に 「安心と信頼の医療、福祉を提供する」という理念に基づき、 グループ内の介護老人保健施設・訪問看護・鍼灸施術所・地域包括支援センター・居宅支援事業所を連携を取りながら、地域に根づいた医療を目指しています。 保育園24時間利用可能
【非公開求人】地域包括でのお仕事です@神戸市垂水区 の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 神戸市垂水区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C23286

《 募集要項 》

給与
【月給】201,000円-267,000円
 基本給161,000円-227,000円
 社会福祉士手当 40,000円

【特記事項】
住宅手当 8000円-12000円
扶養手当 5000円/1人
皆勤手当 7000円



【賞与】年2回・計3.30月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限30,000円
最寄り
車通勤可(駐車場有 2000円/月)
職場概要
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兵庫県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県
サービス満足度

他の紹介会社からもご紹介多数頂きましたが、私の職歴、希望等に合った事業所の紹介があまりなく、質問に対しても具体的な応えが返ってこなかったりと不信感もありました。 担当キャリアパートナーのMさんに直ぐに応えを頂けたり、話しの中でも転職の不安を和らげていただけ、気持ちが前向きになれたように思います。 ありがとうございました。

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #兵庫県 #神戸市神戸市東灘区
サービス満足度

ご自身の経験や業界内の情報に通じて、大変分かりやすく説明と丁寧なサポートをして頂きました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #兵庫県 #姫路市
サービス満足度

転職について、はっきりとしていない状況での紹介から始まりましたが、立場を十分に考えて下さり関わって頂きました。仕事柄でしょうが、後押しがなければ転職の決断は出来ていなかったと思います。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


地域包括支援センター・退職金あり(兵庫県)主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)人気求人ランキング

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター の求人

神戸市中央区
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
企業
常勤/非常勤

<土日祝固定休み!福利厚生◎>ケアプラン点検、マネジメント職募集♪ @神戸市中央区

【給与】
介護認定調査およびマネジメント業務【正社員】 ・月給300,000円- 介護認定調査員(リー...

居宅介護支援事業所 清住園 の求人

姫路市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<年間休日120日>居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集

【給与】
【月給】200,000円‐245,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 180,...

あいのわケアプランセンター の求人

神戸市西区
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

定年無し×年間休日120日!居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です@神戸市

【給与】
【月給】 230,000円‐280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 170...


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

また、主任ケアマネージャーは、通常のケアマネ業務だけでなく、他ケアマネージャーからの相談や指示、業務管理など、ケアマネージャーのリーダー的な役割を担う、ケアマネージャーの上位資格にあたりケアマネージャーよりもより知識や経験が必要となります。

兵庫県の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・地域包括支援センター・退職金ありの、平均給与はどのくらい?

2024/06/16時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人35件※から集計した 「兵庫県・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)・地域包括支援センター・退職金あり」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.2万円
  • 最高月給:28.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

兵庫県における、主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の重要性

兵庫県の高齢者の割合

兵庫県の総人口(2021年時点で、約5,432,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約1,608,000人で、全体の29.6%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の38.9%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、9.3ポイントも増えると見られています。

兵庫県の高齢者率(2021年)
兵庫県の人口 約5,432,000人
65歳以上の高齢者数 約1,608,000人
高齢者の割合 29.6%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

兵庫県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、兵庫県では、2004年で185,537人だったのが、 2019年では、318,670人となり、 15年間で133,133人増加しています。増加率は71.8%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

兵庫県の要介護(要支援)認定者数
2004年 185,537人
2019年 318,670人
15年間での増加数 133,133人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

兵庫県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち兵庫県では33,192人で、全体の約4.55% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

兵庫県全域の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の求人募集状況

06月16日時点での、ケア人材バンクの兵庫県の主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)の求人数は、243件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が177件と、もっとも多く、続いて、 地域包括支援センターが51件介護老人保健施設(老健)が4件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

兵庫県全域の施設ごとの主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)求人数はこちら

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!