管理職へステップアップの社会福祉士(地域包括)(兵庫県)の求人・転職・採用情報

兵庫県の 求人を、1件掲載中

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【非公開求人】あんしんすこやかセンターでの管理者募集。福利厚生の整った法人で働きませんか?@神戸市中央区 の求人_イメージ画像
募集資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 兵庫県 神戸市中央区
特徴 高収入  昇給あり  年間休日110日以上  土日休み  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C34573

《 募集要項 》

給与
主任ケアマネジャー
【月給】254,500円-259,300円
基本給 204,500円-209,300円
資格手当 20,000円

社会福祉士
【月給】220,500円-250,000円
基本給 210,500円-230,000円
資格手当 10,000円(社会福祉士) 20,000円(介護支援専門員)

【賞与】年2回、3.6ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】なし
【通勤手当】上限50,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄(嘱託職員)
最寄り
阪急「花隈駅」から400m(徒歩5分) 車通勤 応相談

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【非公開求人】☆4月新規開設☆福利厚生充実♪地域でも評判良い法人での地域包括支援センターにて社会福祉士の募集です!@茨木 の求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 大阪府 茨木市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日休み  残業少ない  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C36593

《 募集要項 》

給与
【月給】204,500円-252,824円
学歴,職歴経験により考慮あり
【賞与】あり (前年度4か月実績)
【特記事項】
資格手当、扶養手当、年末年始手当,住宅手当,通勤手当
別途支給有り
最寄り
大阪モノレール彩都線「豊川」駅から徒歩8分 車通勤可能
職場概要
地域でも老舗の特養を運営している地域の為の法人様です!2021年4月に新規開設した地域包括支援センターでの募集です!育児等にも理解があり働きやすい環境がおすすめポイントです。残業少なく経営が安定している点も安心して働けるポイントです。

兵庫県でケア人材バンクをご利用いただいた社会福祉士(地域包括)の皆様のレビューをご紹介

社会福祉士の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #社会福祉士(地域包括) #兵庫県
サービス満足度

こちらの要望を正確に把握していただき、迅速丁寧かつ親切な対応をしていただけたと思います。 お電話いただくタイミングも、できるだけ負担のない時間帯を選んで下さったように思います。面接後、少し気になることがありましたが、それにも丁寧に対応していただけました。 ありがとうございます。

ケアマネ・相談員の皆様のレビューをもっと見る 


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兵庫県の社会福祉士(地域包括)の、平均給与はどのくらい?

2024/05/03時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人47件※から集計した 「兵庫県・社会福祉士(地域包括)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.2万円
  • 最高月給:29.3万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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