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＜年間休日112日＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です＠諏訪市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 長野県 諏訪市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し お問い合わせ番号 C53272
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】240,000円-250,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 217,200円-226,250円
固定残業代（14時間分・超過分は別途支給）22,800円-23,750円
【特記事項】
※賃金が日給月給制となります。
【賞与】年2回、600,000円-700,000円（前年度実績） - 最寄り
- 車通勤可能（無料駐車場有り）
- 職場概要
- 【法人概要・拠点】 ・入居サービス、入所サービス、短期入所サービス、通所サービス、居宅介護支援事業、訪問サービス、介護予防事業等、総合的な福祉サービスを提供しております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・県内20の介護施設を運営しており、法人の規模が圧倒的に違います。 ・落ち着...
＜土曜日・日曜日・祝日休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集＠高岡市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 富山県 高岡市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C63762
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】205,000円-208,200円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 205,000円-208,200円
【賞与】年2回、3.00ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 車通勤可 新高岡駅より徒歩13分
- 職場概要
- 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集 ・年間休日123日 ・土曜日、日曜日、祝日休み ・通勤手当全額支給 ・残業少なめ
地域在宅医療支援センター新村 の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人
＜年間休日121日＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です@松本市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 長野県 松本市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 4週8休以上 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 お問い合わせ番号 C25667
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】183,400円-238,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給173,400円-228,000円
職務手当 10,000円
【特記事項】
家族手当 配偶者15,000円 その他 5,000円
【賞与】年2回 2.20ヶ月分（前年度実績）※初年度は年1回
【昇給】年1回 月/1,600円-9,100円（前年度実績）
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限40,000円
【定年】65歳※再雇用有り - 最寄り
- 大庭 駅より 徒歩3分 車通勤可（駐車場あり）
- 職場概要
- 【法人概要・拠点】 ・1908年に創業、相澤病院をはじめ相澤東病院、サービス付き高齢者向け住宅、居宅介護支援事業所や訪問介護ステーションなど医療・介護の両面より地域社会に貢献されてきました。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・充実した研修プログラムで職員育成にも力を注いでいます！...
＜土曜日・日曜日休み＞居宅介護支援事業所でのお仕事です＠都留市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 山梨県 都留市 特徴 年間休日110日以上 土日祝休み 4週8休以上 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C13151
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】215,000円-235,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 200,000円-220,000円
資格手当（介護支援専門員）15,000円
【特記事項】
能力手当 担当する件数により変動
【賞与】年2回、1.5ヶ月（前年度実績） - 最寄り
- 車通勤可（駐車場あり）
- 職場概要
- 居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です。 定年65歳なので正社員として長く働きたい方にオススメです。 お問い合わせお待ちしております。
残業少なく働きやすい環境です。法人内いずれかの事業所でのケアマネジャー業務です＠富山市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所/地域包括支援センター 勤務地 富山県 富山市 特徴 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 社用車あり お問い合わせ番号 C63585
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】218,000円-273,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-230,000円
資格手当 20,000円-25,000円
業務手当 15,000円
携帯電話手当 3,000円
【特記事項】
役職手当 5,000円
お盆・年末年始手当 2,000円/日
【賞与】年2回、3.00ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料） ライトレール萩浦小学校前駅 徒歩5分 ※配属先により異なる
- 職場概要
- 【法人について】 富山市と上市町を中心に、介護サービス事業を総合的に展開しています。富山市では、地域包括支援センターも運営しています。 介護事業を通じて地域に密着し、地域の安定と福祉に貢献します。 また働く仲間は財産と考え、物心両面の充実を追求します。透明性の高い経営、全員参加の...
＜福利厚生が充実＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です@富山市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 富山県 富山市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない お問い合わせ番号 C63668
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】231,400円-357,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-300,000円
特殊業務手当 14,400円-20,000円
職務手当 35,000円
職能手当 2,000円
【特記事項】
特殊業務手当 基本給の8％
【賞与】年2回、3.50ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 車通勤可（駐車場無料） 富山地方鉄道不二越上滝線 「不二越」駅 徒歩11分
- 職場概要
- 【法人について】 富山市内に幅広い福祉事業を展開し12の施設を運営しています。 600名以上の職員が各々のやりがいをもってご利用者様の立場に立った最良の福祉サービスのご提供に努めています。 【福利厚生】 ・ストレスチェック制度 ・インフルエンザ予防接種法人負担 ・職員親睦会旅行...
＜土曜日・日曜日・祝日休み＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集＠富山市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 富山県 富山市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C63737
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】205,000円-208,200円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 205,000円-208,200円
【賞与】年2回、3.00ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 車通勤可 県庁前（富山）駅より徒歩2分
- 職場概要
- 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集 ・年間休日123日 ・土曜日、日曜日、祝日休み ・通勤手当全額支給 ・残業少なめ
＜年間休日119日＞居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です＠須坂市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 長野県 須坂市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 土日祝休み 土日休み 4週8休以上 ケアマネ複数在籍 社用車あり お問い合わせ番号 C16967
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】200,000円‐300,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】年2回、2.2ヶ月分（前年度実績） - 最寄り
- 須坂駅まで 徒歩5分 車通勤可（駐車場有）
- 職場概要
- 【法人概要・拠点】 ・昭和20年設立、轟病院を中心にグループホームや居宅介護支援事業所、訪問介護ステーションを運営しております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・多くのスタッフが家庭と育児を両立しています。育児に非常に理解のある環境で、育児への思いにも共感してくれています。 ...
＜土曜日・日曜日休み＞居宅介護支援事業所でのお仕事です＠上田市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 長野県 上田市 特徴 昇給あり 年間休日110日以上 土日休み 4週8休以上 残業少ない お問い合わせ番号 C59979
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】250,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 250,000円
【賞与】年2回、2.0ヶ月分（前年度実績）
【通勤手当】上限10,000円/月
【定年】70歳 ※再雇用・勤務延長なし
非常勤
【時給】1,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり - 最寄り
- 車通勤可（駐車場あり） 大屋駅より徒歩2分
- 職場概要
- 居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です。 主任ケアマネジャー大歓迎。 お問い合わせお待ちしております。
藤森居宅介護支援センター の介護支援専門員（ケアマネージャー） 求人
＜各種手当あり＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です＠松本市
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 長野県 松本市 特徴 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 社用車あり お問い合わせ番号 C16352
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】202,000円-334,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 202,000円-334,000円
【賞与】年2回、2.30ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続2年以上
【通勤手当】上限20,000円/月
通勤手当 公共交通機関の場合3ヶ月の定期支給
車の場合で2km以上の場合は、km数掛ける500円にて支給
駐車場代補助 上限6,000円/月
【定年】60歳 ※再雇用65歳 - 最寄り
- JR各線 松本駅より徒歩10分 【マイカー通勤】可（駐車場6,000円補助）
- 職場概要
- 医療法人が運営する居宅介護支援事業所にてケアマネジャー募集です。 アットホームな少人数制で主任ケアマネジャーもいますので、困難事例などケアマネジャー同士の相談連携もしやすいです。 また近隣に同法人の病院あり。その他看護・介護のつながりもありますので、医療/介護の垣根を越えて連携が...
石川県の
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 敬輔さん
- 介護福祉士から居宅ケアマネジャーに転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
私は、6年間施設併設のデイサービスで介護職として勤務してきました。昨年の10月にケアマネ試験合格をきっかけにケアマネとしての仕事を考えるようになりました。
そもそも、夜間は歌の勉強に遠くまで通っていたため、夜勤はできないということもあり、あまり条件面がよくなかったというのがきっかけでした。ただ、ケアマネの資格を活かした転職であれば、条件面もよくなるであろうと考え、初めは、施設内でのケアマネ業務への転身を申し出ましたが、期間を延ばされるばかりで一向に変化が見られず、就職活動を考えました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
働きながら転職活動をし始め、インターネットの求人情報を見ていたところ、『ケア人材バンク』のホームページを見ました。何度か見て気になる事業所の情報を自分で調べてみたりしましたが、何を確認しようとしても、『とりあえず履歴書を送ってくれ』と人事担当者に言われるばかりで、個人情報がこれだけ叫ばれている中、ただ単に履歴書を送るということに不安を感じました。
そんな時に『ケア人材バンク』のホームページ上に個人情報保護方針の記載等も見て、安心して相談をしてみました。すると、担当エリアのキャリアパートナーの方が丁寧に対応していただき、初めに個人情報等の考え方もお話いただけたので、電話にて登録しました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
正直に言うと、ケアマネの資格があるということである程度簡単に面接も受かると考えていましたが、現状はケアマネの有資格者も増えてきており、なかなかスムーズにいきませんでした。
そんな時に、キャリアパートナーの方が面接の心得や受け答えのノウハウを教えてくれた上に、自分の条件等にあった事業所を紹介してくださいました。しかも、通勤もしやすく未経験の私でも安心して働いていけるように配慮した中での面接もしていただき、緊張しやすい私でもスムーズに面接を終えました。
今では、その事業所に通いながら趣味である歌の学校も両立できて伸び伸び働いています。条件だけでなく、私が働きやすいように一緒になって考えてくれるキャリアパートナーの方がいて本当に良かったと思います。本当にありがとうございました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください！