同じ条件での甲信越・北陸エリア全域の求人
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 病院(療養型) 勤務地 新潟県 新潟市中央区 特徴 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 お問い合わせ番号 C23155
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】166,000円-214,000円
基本給160,000円-208,000円
資格手当 6,000円
【賞与】年2回、4.4ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 24,000円 - 最寄り
- 「越後石山駅」より徒歩26分 車通勤可(無料駐車場あり)
- 職場概要
- [勤務先情報] 昭和54年開設の病床数288床の病院に併設して、老健、訪看ステーション、在宅介護支援センターを展開しています。今回は、これまで他職種と兼務での配置だった介護療養病棟に専属のケアマネジャーを配置するための募集です! ■[求人について] ☆同部署にケアマネさんが複数...
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士 雇用形態 常勤 施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(精神科)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来) 勤務地 新潟県 魚沼市 特徴 年間休日110日以上 土日祝休み 介護兼務無し 社用車あり お問い合わせ番号 C27612
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】144,100円-234,000円
基本給 144,100円-234,000円
【特記事項】
住居手当
扶養手当
【賞与】あり
【昇給】なし
【退職金】制度なし
【通勤手当】月上限55,000円 - 最寄り
- 車通勤可(駐車場無料) 小出 駅より 徒歩 8分
- 職場概要
- 【一般90床、療養44床 計134床のケアミックスの病院です】 初期診療、初期救急医療、在宅医療等を行う病院です。 内科病棟を中心に、肺炎などの感染症や糖尿病、生活習慣病の悪化にともなう入院など、日常的な医療を扱います。 重大な病気を抱えた患者さんを高度医療機関へ紹介する入口に...
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー) 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 居宅介護支援事業所/病院 勤務地 福井県 鯖江市 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 介護兼務無し お問い合わせ番号 C11063
《 募集要項 》
- 給与
- 【基本給】170,000円-242,000円
【資格手当】 15,000円
【交通費】 実費支給 上限15,000円/月
【賞与】有 年2回(前年実績2ヶ月分)
【昇給】有 年1回
【退職金制度】有(勤続3年以上)
保険完備、定年65歳
時給
1,030円-1,460円 - 最寄り
- 福武線 西鯖江駅 徒歩1分 JR 鯖江駅 徒歩10分程 車通勤:可 無料駐車場あり
- 職場概要
- ★福井県鯖江市、病院ケアマネ募集!経験者歓迎です ◎34床、整形外科・病院でのケアマネ募集しています! ◎日祝休み、土曜の出勤も月1-2回程度ですので、プライベートとの両立もバッチリです★ ◎常勤・非常勤共に募集していますので、勤務時間等ご相談ください! ※今回はお一人様で業務...
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください) 雇用形態 常勤 施設形態 病院(急性期)/病院(回復期)/病院(療養型)/病院(総合)/病院(ケアミックス)/病院(その他)/病院(外来)/病院 勤務地 富山県 富山市 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 介護兼務無し 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C13999
《 募集要項 》
- 給与
- 【年収】316万円-445万円
【月給】:204,000円-287,000円
【賞与】:年2回(3.5ヶ月分)
※賃金は経験・資格により決定いたします - 最寄り
- 富山地方鉄道富山軌道線 廣貫堂前下車 徒歩3分 マイカー通勤可能
- 職場概要
- ★病院での管理者兼ケアマネジャー!居宅管理者経験のある方、看護師資格・社会福祉士資格のある方歓迎です! ★年収最大445万円!昇給・退職金制度有り!各種手当有り!待遇◎です ★日祝休みです!記念日休暇などもあり、待遇がよく働きやすい職場です。駅チカでアクセスも◎ ★医療職種との連...
石川県の
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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声
- 敬輔さん
- 介護福祉士から居宅ケアマネジャーに転職成功
- 前職をお辞めになったきっかけ
私は、6年間施設併設のデイサービスで介護職として勤務してきました。昨年の10月にケアマネ試験合格をきっかけにケアマネとしての仕事を考えるようになりました。
そもそも、夜間は歌の勉強に遠くまで通っていたため、夜勤はできないということもあり、あまり条件面がよくなかったというのがきっかけでした。ただ、ケアマネの資格を活かした転職であれば、条件面もよくなるであろうと考え、初めは、施設内でのケアマネ業務への転身を申し出ましたが、期間を延ばされるばかりで一向に変化が見られず、就職活動を考えました。
- ケア人材バンクに登録されたきっかけ
働きながら転職活動をし始め、インターネットの求人情報を見ていたところ、『ケア人材バンク』のホームページを見ました。何度か見て気になる事業所の情報を自分で調べてみたりしましたが、何を確認しようとしても、『とりあえず履歴書を送ってくれ』と人事担当者に言われるばかりで、個人情報がこれだけ叫ばれている中、ただ単に履歴書を送るということに不安を感じました。
そんな時に『ケア人材バンク』のホームページ上に個人情報保護方針の記載等も見て、安心して相談をしてみました。すると、担当エリアのキャリアパートナーの方が丁寧に対応していただき、初めに個人情報等の考え方もお話いただけたので、電話にて登録しました。
- 登録から採用に至るまでに感じられたこと
正直に言うと、ケアマネの資格があるということである程度簡単に面接も受かると考えていましたが、現状はケアマネの有資格者も増えてきており、なかなかスムーズにいきませんでした。
そんな時に、キャリアパートナーの方が面接の心得や受け答えのノウハウを教えてくれた上に、自分の条件等にあった事業所を紹介してくださいました。しかも、通勤もしやすく未経験の私でも安心して働いていけるように配慮した中での面接もしていただき、緊張しやすい私でもスムーズに面接を終えました。
今では、その事業所に通いながら趣味である歌の学校も両立できて伸び伸び働いています。条件だけでなく、私が働きやすいように一緒になって考えてくれるキャリアパートナーの方がいて本当に良かったと思います。本当にありがとうございました。
ケア人材バンクの特徴
医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット
医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス
が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。
ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。
- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!