初心者・未経験者歓迎の児童発達支援管理責任者(神奈川県)の求人・転職・採用情報

神奈川県の 求人を、66件掲載中

児童発達支援管理責任者の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】<週休2日制>放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務です@小田原市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 管理者・管理職(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)/児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 神奈川県 小田原市
特徴 4週8休以上  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C56393

《 募集要項 》

給与
【月給】298,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
【昇給】年1回
職場概要
家事や仕事で忙しい保護者様の代わりにお子様ひとりひとりの発達段階に応じた指導を行い、自立に向けた豊かな人間関係や社会性を育てていくお仕事です。 ・週休2日制でお休みもしっかり確保できます。 ・入職時期は応相談。迷っている方も是非ご相談ください。
【非公開求人】日曜固定休。児童発達支援事業所でのお仕事です@横浜市青葉区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 神奈川県 横浜市青葉区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C37031

《 募集要項 》

給与
【月給】310,000円-380,000円
基本給200,000円
職能手当30,000円-80,000円
資格手当50,000円
職務手当30,000円-50,000円

【特記事項】
※管理者を兼務して頂ける方は、別途管理者手当20,000円を支給

【賞与】年2回 業績に応じる
【昇給】年1回
【退職金】無
【通勤手当】月上限15,000円
【定年】無
最寄り
市が尾駅徒歩5分
職場概要
【法人理念】療育と教育の融合と、そのバランスを図ることを目指します 【業務内容】児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者募集です。 【スタッフ体制】保育士や臨床心理士など専門職のスタッフも活躍しています。 【研修体制】現任の児発管の方がいらっしゃるので、OJTをして頂けます。...
【非公開求人】年間休日120日以上!児童発達支援・放課後等デイサービスのお仕事です@相模原市中央区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス/児童発達支援
勤務地 神奈川県 相模原市中央区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C40641

《 募集要項 》

給与
【月給】280,000円-380,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【賞与】年2回
【昇給】実績による
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】月上限20,000円
※車通勤の場合ガソリン代月上限20,000円
【定年】65歳
最寄り
上溝 駅より 徒歩7分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集です! 子どもたちと共に学び成長していけるような空間づくりを目指しています。 研修制度や資格取得サポートもあります♪ まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】経験者優遇あり!定年75歳!放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者のお仕事です@秦野市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 児童発達支援
勤務地 神奈川県 秦野市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C40619

《 募集要項 》

給与
【月給】148,720円
※時給1,040円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり

【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続5年以上
【通勤手当】実質支給(上限なし) 
【定年】75歳
職場概要
放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者募集です! 両方の資格保有の方を募集しています! 経験考慮の上給与決定あります! 秦野市・厚木市で複数放デイサービス・児童発達支援事業を展開中です。 まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】余裕のあるプログラム設定による療育内容!放課後デイサービスの児童発達支援管理責任者のお仕事です@相模原市 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 神奈川県 相模原市中央区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C48074

《 募集要項 》

給与
【月給】249,000円‐340,000円 
※想定年収 3,486,000円‐4,760,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 219,000円‐304,000円
処遇改善月手当   10,000円‐15,000円
処遇改善資格手当  25,000円‐40,000円
処遇改善正社員手当 15,000円
他職能手当あり

【賞与】年3回、2-3ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【通勤手当】月上限 30,000円
最寄り
車通勤可(駐車場有) 上溝 駅より 徒歩18分
職場概要
ひかりのにわでは、下記のような取り組みをしています! ・記録の共有で支援の『見える化』 ・経験豊富なスタッフと人員配置 ・ストレスにならないような工夫 ・学年ごとに対応
【非公開求人】経験者優遇有り!車通勤OK!新規オープン予定放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です@川崎市幸区 の児童発達支援管理責任者 求人_イメージ画像
募集資格 児童発達支援管理責任者
雇用形態 常勤
施設形態 放課後等デイサービス
勤務地 神奈川県 川崎市幸区
特徴 昇給あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C40236

《 募集要項 》

給与
【月給】250,000円-330,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給210,000円-290,000円
資格手当20,000円
役職手当20,000円

【賞与】年2回 業績による
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続年数、勤務評定、会社実績により考慮
【通勤手当】月上限15,000円
【定年】65歳 ※再雇用あり
最寄り
車通勤可 矢向 駅より 徒歩 12分
職場概要
新規開設予定! 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者募集! 経験者優遇有り! 未経験でも相談可能! 管理者兼務無しでお子さんと向き合った個別計画作成が可能です。 まずはお気軽にご相談ください!

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神奈川県でケア人材バンクをご利用いただいた児童発達支援管理責任者の皆様のレビューをご紹介

児童発達支援管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #児童発達支援管理責任者 #神奈川県 #横浜市横浜市港北区
サービス満足度

ご紹介頂いた事業所がどちらも良く、私の望んでいる案件でした。 (内定を頂いた2事業所共に、担当キャリアパートナーHさんからのご紹介でした。) 年齢的また、転職時期に不安がありましたが、Hさんが丁寧に聞いてアドバイス下さり、サポートして頂き面接を頑張る事が出来ました。

児童発達支援管理責任者の60代男性、転職成功者の声
60代 男性 #児童発達支援管理責任者 #神奈川県 #川崎市川崎市宮前区
サービス満足度

急ぎの案件でも対応いただきありがとうございました。いい会社をご紹介いただけて感謝しております。

児童発達支援管理責任者の50代男性、転職成功者の声
50代 男性 #児童発達支援管理責任者 #神奈川県 #川崎市川崎市中原区
サービス満足度

とても丁寧に対応していただき、感謝しております。面接対応や私的な事情にも細やかな、ご配慮をいただきました。

児童発達支援管理責任者の40代女性、転職成功者の声
40代 女性 #児童発達支援管理責任者 #神奈川県 #横浜市横浜市戸塚区
サービス満足度

昨年、今年と2度お世話になりました。私の仕事に対する思いをくみ取って頂き、合う職場をあげ出していただいたことに感謝しています。

児童発達支援管理責任者の50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #児童発達支援管理責任者 #神奈川県 #横浜市横浜市青葉区
サービス満足度

ありがとうございました。 難しい条件の中、丁寧に根気よく対応して頂きました。私の話しもしっかり聞いて頂いて助言も頂きながらの就活ができ、今回の事業所に繋がり内定・入社に結びついたと感謝しております。ありがとうございました。

児童発達支援管理責任者の皆様のレビューをもっと見る 


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年間休日120日以上。全国展開、児童発達支援における児童発達支援管理責任者募集です。

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【月給】400,000円 [内訳] 基本給 300,000円 ※基本給には固定残業代(40時間...

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児童発達支援管理責任者
児童発達支援
常勤

<就業時間08:30-17:15>児童発達支援でのお仕事です@平塚市

【給与】
【月給】216,300円-234,100円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 178,...


児童発達支援管理責任者の仕事

児童発達支援管理責任者は、障がいを持つ18歳未満のお子様に対してのサポート・管理などを行うのが主な役割で、主な仕事としての一つとして、障がいを持つお子様に対して、ご本人や、その保護者との話し合いによって、お子様の性格や特性、要望などを聞いたうえで、今後どうしていくかの計画内容を記載した「個別支援計画」の作成です。作成後も、進捗のモニタリングや、計画の調整、現場のスタッフの管理なども行います。略して「児発管」とも呼ばれます。
サービス管理責任者の業務と似ていますが、サポート対象となる年齢が異なり、児童発達支援管理責任者は、18歳未満の障がいのあるお子様が対象なのに対して、サービス管理責任者は、18歳以上の大人の方へのサポートが対象となります。

神奈川県の児童発達支援管理責任者・初心者・未経験者歓迎の、平均給与はどのくらい?

2024/04/30時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人68件※から集計した 「神奈川県・児童発達支援管理責任者・初心者・未経験者歓迎」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:33.9万円
  • 最高月給:37.2万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

  • ケアマネージャー取得直後の未経験。
  • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
  • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
  • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
  • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!