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最終更新日 : 2024/05/01
ホスピタルメント世田谷八幡山 の管理者・管理職 求人
住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事務所でケアマネジャー兼管理者募集＠世田谷区
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 世田谷区 特徴 高収入 昇給あり 年間休日110日以上 初心者・未経験歓迎 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C44715
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】305,000円-367,500円
※賃金は経験により加算します。
※上記月給には、処遇改善手当（15,000円/月）が含まれております。
【賞与】年3回（7月･12月･3月） - 最寄り
- 京王電鉄京王線「八幡山駅」下車、徒歩8分
- 職場概要
- 住宅型有料老人ホームに併設する居宅介護支援事務所でケアマネさん募集中。 ・法人の特徴・ 桜十字グループは、九州を本部として「病院・クリニック・老人ホーム」を経営する医療グループです。桜十字に関わるすべての人が幸せになってほしいという想いで、グループ展開をしております。 当グルー...
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤/非常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 群馬県 太田市 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 土日祝休み 土日休み 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 ケアマネ複数在籍 社用車あり お問い合わせ番号 C13726
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】210,000円-353,000円
基本給:165,000円-250,000円
資格手当 15,000円-50,000円
調整手当 27,000円-50,000円
昼食手当 3,000円
※子供手当、特別手当（一部）
【賞与】4.0ヶ月（前年度実績） - 最寄り
- 東武線『薮塚』駅より車で7-8分 太田市役所薮塚支所より徒歩10分 ※車通勤可能、無料駐車場あり
- 職場概要
- ＊＊＊特定加算取得の居宅介護支援事業所での募集です＊＊＊ ◇先輩ケアマネジャー多数在籍中！ ◇豊富な福利厚生！お手当も充実しています！ ◇年間休日110日！賞与4ヶ月以上！ 前年度育児休業取得率100％と働く子育て中のケアマネジャーも働きやすい環境です！ ※入社時期、非常勤等、相...
最終更新日 : 2024/04/17
【非公開求人】【経堂駅】定年65歳！駅チカ4分！管理者兼主任ケアマネジャーの募集です。 の管理者・管理職 求人
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 世田谷区 特徴 高収入 昇給あり 年間休日110日以上 土日祝休み 土日休み 4週8休以上 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 お問い合わせ番号 C23279
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】333,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,500円
主任資格手当 50,000円
固定残業手当は、職務手当です。職務手当は時間外の有無に関わら
ず30時間分を支給。30時間を超える場合は別途支給。
【賞与】あり
【昇給】あり
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限:20,000円
【定年】65歳 ※再雇用無し - 最寄り
- 経堂駅まで徒歩4分
- 職場概要
- 在宅介護サービスの提供やグループホーム、デイサービスの運営を行っている会社です。地域の社会資源も積極的に活用してより良いケアプラン作成を目指しています。 定年65歳。幅広い年齢層の方が活躍しています。ケアマネとして長くご活躍したい方にぴったりの事業所です。
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 茨城県 常総市 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 4週8休以上 残業少ない 介護兼務無し 初心者・未経験歓迎 社用車あり お問い合わせ番号 C12271
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】190,000円-
※現職給与・経験考慮し決定
※面接後、詳細決定
【特記事項】
家族手当
配偶者10,000円
第一子11,500円
第二子2,500円
資格手当
役職手当
宿直手当:4,000円/回(月5回以内)
【賞与】年2回、計3.80ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回 -2.00％（前年度実績）
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限31,600円
【定年】65歳※再雇用有り - 最寄り
- 関東常総線「小絹駅」より車で約10分 常磐自動車道谷和原ICより車で15分 ★車通勤可能★ 無料駐車...
- 職場概要
- [運営母体について] ◇茨城県内に特養、居宅、ショート、障がい者施設など全29施設の運営している社会福祉法人です。 ◇女性が働きやすい職場作りを法人内で進めており、家庭と仕事の両立委員会が内部に有ります。 ◇現場からの声も吸収して制度作りをする先進的な法人です。 ◇利益に振り回さ...
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 墨田区 特徴 高収入 退職金あり 年間休日110日以上 4週8休以上 管理職へStepUp お問い合わせ番号 C21155
《 募集要項 》
- 給与
- ■主マネ
【月給】270,000円-290,000円
■ケアマネ
【月給】250,000円-270,000円
【賞与】年2回、計3.5ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回
【退職金】制度あり※勤続5年以上
【通勤手当】月上限 30,000円 - 最寄り
- 東武伊勢崎線 東向島駅より徒歩10分、曳船駅より徒歩12分 車通勤不可
- 職場概要
- 【勤務先情報】 ・医療法人が母体の居宅介護支援事業所です。介護老人保健施設、訪問リハビリテーション等が併設されています。 【求人ポイント】 ・ケアマネ実務経験者もしくは主任ケアマネ取得者で、管理者を目指される方、大歓迎です。。★ ・計3.5ヶ月分。お給料水準もかなり高め。 最...
最終更新日 : 2024/04/17
【非公開求人】★定年65歳！！土曜日・日曜日・祝日休み！★杉並区 主任ケアマネジャー兼管理者募集です。 の管理者・管理職 求人
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 杉並区 特徴 高収入 昇給あり 年間休日110日以上 土日祝休み 土日休み 4週8休以上 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 お問い合わせ番号 C29418
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】333,000円‐
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 220,500円
主任資格手当 50,000円
固定残業手当は、職務手当です。職務手当は時間外の有無に関わら
ず30時間分を支給。30時間を超える場合は別途支給。
【賞与】あり
【昇給】あり
【退職金】制度有
【通勤手当】月上限:20,000円
【定年】65歳 ※再雇用無し - 最寄り
- 南阿佐ケ谷駅より徒歩1分
- 職場概要
- 在宅介護サービスの提供やグループホーム、デイサービスの運営を行っている会社です。地域の社会資源も積極的に活用してより良いケアプラン作成を目指しています。 定年65歳。幅広い年齢層の方が活躍しています。ケアマネとして長くご活躍したい方にぴったりの事業所です。
最終更新日 : 2024/04/17
【非公開求人】＜定年65歳/土曜日・日曜日・祝日休み＞ 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー募集です の管理者・管理職 求人
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募集資格 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 中野区 特徴 高収入 昇給あり 年間休日110日以上 土日祝休み 土日休み 4週8休以上 介護兼務無し ケアマネ複数在籍 お問い合わせ番号 C31631
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】300,000円‐
【特記事項】
いずれも基本給・資格手当・職務手当（固定残業代62,500円・30時間分）を含む金額表示
【賞与】あり
【昇給】あり
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限20,000円
※昇給、賞与は業績により - 最寄り
- 「中野富士見町駅」より徒歩5分
- 職場概要
- 在宅介護サービスの提供やグループホーム、デイサービスの運営を行っている会社です。地域の社会資源も積極的に活用してより良いケアプラン作成を目指しています。 ＜ポイント＞ ・経験不問です。未経験の方もまずはご相談下さい。 ・定年65歳です。幅広い年齢層の方が活躍しています。ケアマネ...
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 千葉県 柏市 特徴 高収入 昇給あり 退職金あり 年間休日110日以上 社用車あり お問い合わせ番号 C34571
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】237,000円-
該当者のみ
住宅手当/世帯主20,000円
家族手当 配偶者20,000円 子4,000円 親（75歳まで）
資格手当
主任ケアマネジャー30,000円
社会福祉士20,000円
介護支援専門員10,000円
介護福祉士10,000円
住環境コーディネーター5000円
【賞与】年2回1.20ヶ月分（前年度実績）
【昇給】月/2.00％-5.00％（前年度実績）
【退職金】勤続3年以上
【通勤手当】月上限35,000円
【定年】61歳 - 最寄り
- 新柏駅から徒歩8分
- 職場概要
- ★【研修体制◎】新人向けのマニュアルがあったり、毎月新人向けの研修会が開催されるなど 指導体制バッチリ！ ★法人内でケアマネジャー170名在籍！ アットホームで相談しやすい風土の職場です！ ★年間124日！有給取得率◎！残業も少ないのでメリハリつけて働くことができる環境です...
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 千葉県 野田市 特徴 高収入 昇給あり 残業少ない 社用車あり 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C16119
《 募集要項 》
- 給与
- 月給:270,000円-287,600円 ※担当件数や経験による
実力手当あり
賞与:あり（前年度実績年2回2ヶ月分）
昇給あり、交通費支給（上限20,000円）
※試用期間（3ヶ月）あり、その間時給勤務 - 最寄り
- 千葉県野田市 東武野田線「梅郷駅」より車で8分
- 職場概要
- ★柏市・船橋市などで居宅、デイサービス、訪問介護を運営する法人です。 ★既存のデイサービス併設の居宅を新規開設！立ち上げをお任せできるケアマネ経験者を大募集！ ★自社サービスを無理にケアプランに入れる必要はございません！「中立公平に業務を行いたい！」との希望がある方におすすめの事...
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募集資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）/管理者・管理職（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください） 雇用形態 常勤 施設形態 居宅介護支援事業所 勤務地 東京都 国分寺市 特徴 高収入 土日祝休み 4週8休以上 社用車あり 交通費全額支給 お問い合わせ番号 C20248
《 募集要項 》
- 給与
- 【月給】250,000円-経験による
【管理者候補月給】270,000円-
【賞与】実績による 年2回
【昇給】年1回
【退職金】無し
【通勤手当】実費支給 - 最寄り
- 西国分寺駅より 徒歩7分 車通勤可（駐車場無料）
- 職場概要
- ★土日祝休み★ マイカー通勤可！ ケアマネジャー2名体制です！
神奈川県でケア人材バンクをご利用いただいた皆様のレビューをご紹介
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- 40代 男性 #ケアマネジャー #神奈川県 #川崎市川崎市宮前区
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サービス満足度
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いくつか希望した職場がありましたが、事前にそこの会社の情報を知る事ができて良かった。 担当キャリアパートナーKさんの丁寧な対応も良かったです。
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- 40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市鶴見区
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サービス満足度
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私の置かれている状況をよく理解してくださり、働きやすい職場を見つけてくださいました。先方の事業所様に細やかなサポートいただいたことで、コミュニケーションもスムーズにいきましたし、面接もお互い好印象で迎えることができました。 ご紹介いただきありがとうございました。
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- 40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #川崎市川崎市川崎区
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サービス満足度
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細かい疑問点も丁寧に親身になって色々と話を聞いてくださり教えてくださり安心して就職活動することができました。感謝しています。 あと、自分で調べてもでてこない求人がたくさんあり提供していただき良かったです。
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- 40代 女性 #ケアマネジャー #神奈川県 #横浜市横浜市鶴見区
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サービス満足度
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就活のタイミングに悩んでいました所、現実的なアドバイスで背中を後押しして頂き本当に感謝しております。対応も迅速で寄り添って頂きました。 ありがとうございます。
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- 50代 女性 #児童発達支援管理責任者 #神奈川県 #横浜市横浜市港北区
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サービス満足度
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ご紹介頂いた事業所がどちらも良く、私の望んでいる案件でした。 (内定を頂いた2事業所共に、担当キャリアパートナーHさんからのご紹介でした。) 年齢的また、転職時期に不安がありましたが、Hさんが丁寧に聞いてアドバイス下さり、サポートして頂き面接を頑張る事が出来ました。
神奈川県の
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- 【給与】
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- 【給与】
- 【月給】256,250円-305,250円 【特記事項】 プラン数手当（支給条件あり） 賞与...
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が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
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- ケアマネージャー取得直後の未経験。
- 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
- 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
- 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
- サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。
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