熊本県 熊本市北区残業少なめ相談員求人一覧

熊本県熊本市北区の 求人を、4件掲載中

熊本市北区内の相談員の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

年間休日110日!介護老人保健施設でのお仕事です@熊本市北区

  •   熊本県 熊本市北区
  •   相談員
  •   老健
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C24291

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
給与
【月給】200,000円-220,000円  基本給180,000円-200,000円  資格手当 10,000円  特別手当 10,000円 【特記事項】  扶養手当 第1-2子 5,000円/人 第3子以降10,000円/人 【賞与】年2回、2ヶ月分(前年度実績) 【昇給】年1回  【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限 30,000円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
熊本県 熊本市北区
最寄り
竜田口駅より徒歩4分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
年間休日110日!ワークライフバランスの整った職場です☆ *支援相談員2名体制の為、1名→2名へ増員...

日曜固定休!通所リハでのお仕事です@熊本市北区

  •   熊本県 熊本市北区
  •   相談員
  •   デイケア
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C27411

《 求人情報 》

特徴
昇給あり  退職金あり  残業少ない 
給与
【月給】178,840円-196,500円  基本給151,840円-169,500円  資格手当 15,000円  処遇改善手当 12,000円 【特記事項】 扶養手当有り 配偶者 10,000円/月 子一人に付き 3,000円/月 【賞与】 年2回・計3.70月分(前年度実績) 【昇給】年1回 【退職金】制度有 ※勤続3年以上 退職金共済:加入 【通勤手当】月上限20,900円

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
熊本県 熊本市北区
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
日曜固定休!デイケアで相談員募集! 内部・外部問わずスキルアップの為の研修充実★ 介護支援専門員受...

【熊本市北区】地域包括ケア病棟*地域包括支援センターにて社会福祉士、ケアマネジャー募集♪

  •   熊本県 熊本市北区
  •   相談員
  •   地域包括
  •   常勤
  •   お問い合わせ番号 : C28941

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  残業少ない 
給与
【月給】177,000円-197,000円 基本給 165,000円-185,000円 職務手当 12,000円 その他手当 扶養手当 配偶者5,000円 子ども2,000円(第3子まで) 通勤手当 実費上限あり 20,000円/月 【賞与】有 年2回3.4か月分(前年度実績) 【退職金】有 勤続3年以上 【加入保険】雇用 労災 健康 厚生 【定年制】有 一律60歳 再雇用 あり

《 職場情報 》

特徴
駅orバス停近い  車通勤可 
勤務地
熊本県 熊本市北区
最寄り
JR武蔵塚駅より徒歩1分 マイカー通勤 可(無料駐車場あり/任意保険必須)
職場概要
医療法人が運営する地域包括支援センターにて増員募集♪ ★在宅復帰をスムーズに行うために「在宅復帰支援...

《 求人情報 》

特徴
退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
給与
【月給】177,000円- ※経験年数加算あり  基本給165,000円-   職務手当 12,000円 【特記事項】 扶養手当 配偶者5,000円 子供2,000円/人(第3子まで) 【賞与】年2回・計約3.4月分(前年度実績 6月、12月) 【昇給】年1回 平均 約1.7% 【退職金】制度有 ※勤続3年以上 【通勤手当】月上限 20,000円(通勤手当は、片道2km以上支給)

《 職場情報 》

特徴
車通勤可 
勤務地
熊本県 熊本市北区
最寄り
電車:JR豊肥線 武蔵塚駅より徒歩15分 バス:「高杉」バス停にて下車後、徒歩5分 車通勤可(駐車場...
職場概要
★2015年より新しくなった病院にて社会福祉士増員募集!地域連携室での配属です★ ◎昨年より業績も右...



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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 智子さん
  • 訪問介護事業所のホームヘルパーから居宅介護支援事業所のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
念願のケアマネジャーの資格を取得することができたので、新たに挑戦してみたいと思いました。前の職場でケアマネジャーになるお話も頂いたのですが、どうせやるなら職場も新しいところで挑戦したいと思い、退職しました
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
以前からケア人材バンクのホームページを「お気に入り」に入れて良い求人がないかチェックしていました。退職して本格的に仕事探しをすることになったので、ホームページから登録しました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

登録したところ、すぐに担当のキャリアパートナーの方から電話があったのでびっくりしました。いろいろとわがままな条件が多かったので、たぶん条件に合うところなんてないだろうなと半分あきらめていましたが、ちょうど条件の合うところをご紹介頂けたのですぐに面接に行きました。面接に行ってみると、職場の方々がみんな親切でいっぺんに気に入りました。幸い先方も私のことを気に入ってくださり、無事に再就職先が決まりました。

こんなにすぐに決まるとは思ってもみませんでしたが、満足のいく職場に再就職できて良かったです。知人が今回のケアマネジャー試験を受験していたので、合格したらケア人材バンクにお願いするといいよと勧めておきました。またその方々のお仕事紹介もよろしくお願いします。本当にありがとうございました。


熊本県のケアマネジャーを取り巻く環境について

ケアマネジャーとは、介護支援専門員とも呼ばれ、介護支援制度において、要支援や要介護と認定された人が、適切な介護サービスを受けられるように、ケアプランの作成やサービス事業者の紹介をしたり、適切な入居施設を紹介したりする業務を担う専門職の人のことをいいます。介護保険制度の仕組みは、とても複雑なため、要介護者の方が介護施設に直接赴いても適切な介護を受けられるわけではありません。介護施設で介護を受けるためには、ケアマネジャーが当事者の状況などをよく調査し、ケアプランを作成する必要があります。ケアマネジャーの試験を受けるためには、保険、医療、福祉の分野での国家資格を持っているか、それらの分野で5年以上の実務経験を有することが必要になります。介護保険専門員の実務研修受講試験を受け、その資格を得た人のみが、その業務に携わることが出来ます。介護が必要な人のケアプランを作成することが、その仕事ですから、介護知識を充分に備えていることが必要です。ケアマネジャーの資格は、看護師が取得していることが多く、資格試験科目の減免措置があるためであると言われています。また、基本的なことではありますが、要介護者や介護施設の職員などに対するマナーがとても大切です。挨拶や言葉遣いなどをはじめ、対人的なスキルがとても重要になってきます。熊本県では、介護支援員専門協会という団体があり、介護支援員の社会的地位の向上についての活動を行っています。それぞれの要介護者に合わせた、公平で中立的なケアマネジメントが、大変難しく、多くの知識や経験を必要としていることがわかります。WEB上でしらべてみると熊本県では、介護支援員の求人は、約100件ほどとなっています。県内全域の求人状況を調べて見ると、月給で11から15万円程度、自給で1200円程度となっていて、ケアマネジメントという職業の難しさを考慮すると、決して良い収入とは言えないのが現状です。