特別養護老人ホーム(特養)・土日祝休みの介護支援専門員(ケアマネージャー)(三重県)の求人・転職・採用情報

三重県の 特別養護老人ホーム(特養)求人を、3件掲載中

介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

【非公開求人】経験者歓迎!
特養でのケアマネジャー業務 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 三重県 伊賀市
特徴 昇給あり  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C15100

《 募集要項 》

給与
【月給】193,000円-233,000円
 基本給 170,000円-200,000円
 資格手当 5,000円-15,000円
 専門職手当 18,000円
 加算 1件につき500円

【賞与】年2回 計3.82ヶ月*前年度実績より
【退職金】あり
【通勤手当】上限40,000円/月
社会保険完備
最寄り
※車通勤可能(無料駐車場有)
職場概要
◎残業なし! ◎土日祝休み×年間休日120日でプライベート充実! ◎賞与3.82ヶ月※前年度実績
【非公開求人】経験者歓迎!
特養でのケアマネジャー業務 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 三重県 名張市
特徴 退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C17216

《 募集要項 》

給与
【月給】193,000円-233,000円
 基本給 170,000円-200,000円
 資格手当 5,000円-15,000円
 専門職手当 18,000円
 加算 1件につき500円

【賞与】年2回 計3.82ヶ月*前年度実績より
【退職金】あり
【通勤手当】上限40,000円/月
社会保険完備
最寄り
最寄駅:桔梗が丘駅まで 徒歩16分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
◎残業なし! ◎土日祝休み×年間休日120日でプライベート充実! ◎賞与3.82ヶ月※前年度実績
【非公開求人】非常勤も相談可!特養でケアマネの募集です@三重郡菰野町 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 三重県 三重郡菰野町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C50397

《 募集要項 》

給与
【月給】219,000円-300,000円  ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給219,000円-300,000円

【賞与】なし
【昇給】なし 
【退職金】あり ※勤続3年以上
【定年】60歳 ※再雇用70歳まで
【通勤手当】月上限20,000円

※非常勤
【時給】1,200円-1,250円
最寄り
保々駅より徒歩44分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
特養でケアマネジャーの募集です。 土日祝固定休み! 非常勤も相談可!

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<年間休日113日>特別養護老人ホームでのお仕事です@豊田市東広瀬町

特別養護老人ホーム石野の里 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 愛知県 豊田市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み 
お問い合わせ番号 C58745

《 募集要項 》

給与
【月給】239,700円-246,800円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 221,100円-228,200円
 被服手当 1,000円
 処遇支援手当 3,600円
 資格手当手当 14,000円

【特記事項】
初任給調整手当
特定処遇支援手当
宿直手当

【賞与】年2回、4.0ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場有 1,000円/月)
職場概要
特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集 ・年間休日113日 ・賞与4.0ヶ月 お問い合わせお待ちしております。

<年間休日120日>特別養護老人ホームのケアマネジャーのお仕事です@島田市

特別養護老人ホームひぎり の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 軽費老人ホーム/特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 島田市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C63151

《 募集要項 》

給与
【月給】197,700円‐240,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 197,700円‐240,000円

その他手当
宿直手当 5,000円/回 ※宿直は月2回程度

【賞与】年2回、4.5ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場有) 日切駅より徒歩1分
職場概要
・年間休日120日 ・マイカー通勤可能 ・賞与4.5ヶ月分

<築地口駅より徒歩5分>特別養護老人ホームにてケアマネジャー募集@名古屋市港区

特別養護老人ホームみなとの憩 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 愛知県 名古屋市港区
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  土日休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C22139

《 募集要項 》

給与
常勤
【月給】250,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【賞与】有 年2回

非常勤
【時給】1,500円-
※経験考慮の上決定
【通勤手当】支給あり
最寄り
築地口駅より 徒歩5分 車通勤可(駐車場有 3,000円/月)
職場概要
<法人概要・拠点> ・愛知県に本社を置き、千葉、東京、山梨、静岡、岐阜、愛知、三重、滋賀に計88の事業所を運営。「すべての人の笑顔をめざして」の合言葉の元、スタッフへは諸条件や研修制度、フォロー体制を整えており、ご利用者様へは人を大切とする既存の考えに「IT」や「合理性」を掛け合...

<年間休日122日>特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です@静岡市

特別養護老人ホーム 好日の園 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 静岡市清水区
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上 
お問い合わせ番号 C46975

《 募集要項 》

給与
【月給】217,200円-314,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 184,200円-271,500円
 特殊業務手当 20,000円-30,000円 ※ケアマネジャー20,000円、主任ケアマネジャー30,000円
 調整手当 7,000円
 処遇改善支援手当 6,000円


【賞与】年2回、3.95ヶ月分(前年度実績)


【定年】60歳または65歳 ※再雇用70歳
最寄り
蒲原 駅より 徒歩15分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です。 扶養手当や住宅手当などの福利厚生が充実しています。 お問い合わせお待ちしております。
【非公開求人】未経験者歓迎!特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集!@牧之原市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 牧之原市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C44993

《 募集要項 》

給与
【月給】215,000円-291,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給195,000円-271,500円
資格手当20,000円

【その他手当】
配偶者手当15,000円、住宅手当10,000円、扶養手当5,000円-(条件により支給)
特殊業務手当等

【賞与】年2回 計3.10ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 1月あたり1,200円-3,600円(前年度実績)
【退職金】有 勤続1年以上
【定年】60歳 再雇用65歳迄
【通勤手当】上限30,000円/月
最寄り
車通勤可(駐車場無料) 東名高速道路「相良牧之原IC」車15分
職場概要
特別養護老人ホームで施設ケアマネジャーの募集です☆ 法人情報 特別養護老人ホーム、デイサービス事業、ショートステイ事業、訪問介護、居宅介護支援事業所の事業展開を行っております。 介護サービスを必要とする高齢者の方々が、住み慣れた地域や家庭で暮らしていけるよう、地域福祉の推進を念頭...
【非公開求人】特別養護老人ホームでケアマネジャー募集 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 袋井市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C25801

《 募集要項 》

給与
【月給】196,900円-261,300円
 基本給176,900円-241,300円
 職務手当 10,000円-10,000円
 待機手当 10,000円-10,000円

その他の手当
 住宅手当20,000円

【賞与】年2回(前年度実績4.3ヵ月)
【退職金】有(勤続1年以上)
【交通費】実費支給(上限月25,000円)
最寄り
車通勤可
職場概要
★年間休日120日の他に特別休暇5日あります! ★賞与は前年度実績4.3ヵ月!
【非公開求人】特養でケアマネジャーの募集です@浜松市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C27708

《 募集要項 》

給与
【月給】195,200円-244,000円
 基本給 175,200円-224,000円
 資格手当 20,000円

【特記事項】

【賞与】年2回、2.0ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度あり ※勤続2年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
特養でケアマネジャーの募集です 経験者優遇ですが、経験問わずまずはご相談ください
【非公開求人】年間休日120日!特別養護老人ホームでの相談員のお仕事です@湖西市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 湖西市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C30041

《 募集要項 》

給与
【月給】197,400円-304,200円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給157,700円-261,400円
調整手当4,700円-7,800円
固定残業代35,000円

【特記事項】
家族手当 配偶者10,000円 子8,000円/人
固定残業代20時間超過分別途支給
業績手当 年2回平均4ヶ月支給実績あり

【昇給】年1回 月/3,000円-7,000円
【退職金】制度有 ※勤続1年以上、共済加入
【通勤手当】月上限20,900円
【定年】60歳 ※再雇用65歳迄
最寄り
JR東海道線 鷲津駅より徒歩10分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
特別養護老人ホームでの相談員のお仕事です! 現在相談員2名体制でフォローも◎ 介護兼務なし! 年間休日120日! 特養定員80名 ショートステイ20名 計100床 4階建て 1ユニット10名×10ユニット まずはお気軽にご相談ください!
【非公開求人】★特養ケアマネ急募×研修制度が充実しておりますので、未経験の方も大歓迎です!!★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 御前崎市
特徴 年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C13880

《 募集要項 》

給与
【月給】177,000円~220,000円
【賞与】有 前年度実績 年2回・計3.20月分
最寄り
マイカー通勤:可 無料駐車場あり
職場概要
★オススメ★ ◎デイサービス、ヘルパーステーション、特養(170名) 等が隣接しており、様々なキャリアアップが出来ます。 ◎職員共済制度、永年勤続表彰制度、温泉の利用券福利厚生が充実! ◎年間休日125日となかなか見つからない求人です!プライベートを充実させたい方はぜひ! ◎定年...
【非公開求人】特別養護老人ホームでのお仕事です@浜松市西区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 静岡県 浜松市中央区
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない 
お問い合わせ番号 C25312

《 募集要項 》

給与
【月給】207,030円-295,460円
 基本給 172,030円-2,604休憩60分円
 資格手当 5,000円
 調整手当 3,000円 

【特記事項】

【賞与】年2回、4.10ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※退職金共済加入
【通勤手当】月上限 13,700円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
★入所80名の特別養護老人ホーム★ ★1人ケアマネとなりますが、施設内にケアマネ有資格者が在籍しているので安心! ★残業なし!学校行事に合わせてお休みの調整も可能です! ★賞与4か月分と好待遇!

三重県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの40代男性、転職成功者の声
40代 男性 #ケアマネジャー #三重県 #四日市市
サービス満足度

いつもとても親切に丁寧に対応していただきました。 転職活動で不安定な気持ちが解消さてとても充実した転職活動になりました。本当にありがとうございました。

ケアマネジャーの50代女性、転職成功者の声
50代 女性 #ケアマネジャー #三重県 #桑名市
サービス満足度

対応が丁寧で話し方も柔らかく、転職に対する不安感が和らいだ。 提案もより、要望に沿うものを探していただけた。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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しおりの里居宅介護支援事業所 の求人

津市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<年間休日120日以上>居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です@津市

【給与】
【月給】181,400円-219,300円※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 164,4...

介護老人福祉施設くすのき園 の求人

鈴鹿市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
特別養護老人ホーム(特養)
常勤

特別養護老人ホームでのお仕事です@鈴鹿市

【給与】
【月給】 220,700円‐237,200円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給  18...

小山田在宅介護サービスセンター の求人

四日市市
介護支援専門員(ケアマネージャー)
居宅介護支援事業所
常勤

<社会福祉法人母体>居宅介護支援事業所でケアマネジャー求人です@四日市市

【給与】
【月給】169,500円-249,400円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給154,5...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 和江さん
  • ケアマネジャー
前職をお辞めになったきっかけ
以前は歯科衛生士として働いていました。今後のことを考えてケアマネジャーの勉強をしていたのですが、昨年ようやく合格できたことから年末で歯科医院を退職しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
どこかの研修会場で配られていたハガキが手元に残っていて、ホームページを見てみました。いろいろと求人情報が載っていて、費用も無料だったことから登録しました。だいぶ前に別の会社に登録したときは仕事の紹介はまったくありませんでしたが、今回は登録してすぐ電話をかけてきてくれて少しおどろきました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
登録する前に大手の会社に何回か面接に行きましたが、仕事の内容や給与面であまり納得がいきませんでした。ケア人材バンクさんとお話ししてからは、こちらの希望をきちんと理解されたうえで仕事の紹介を受けることができたのでよかったです。私は車で通勤しているのですが、通勤範囲内に今回紹介していただいた事業所があったことをまったく知りませんでしたので、教えていただいてとても感謝しています。

ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

三重県の介護支援専門員(ケアマネージャー)・特別養護老人ホーム(特養)の、平均給与はどのくらい?

2024/05/06時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人35件※から集計した 「三重県・介護支援専門員(ケアマネージャー)・特別養護老人ホーム(特養)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:22.3万円
  • 最高月給:28.7万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

三重県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

三重県の高齢者の割合

三重県の総人口(2021年時点で、約1,756,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約531,000人で、全体の30.2%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の38.3%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、8.1ポイントも増えると見られています。

三重県の高齢者率(2021年)
三重県の人口 約1,756,000人
65歳以上の高齢者数 約531,000人
高齢者の割合 30.2%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

三重県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、三重県では、2004年で68,148人だったのが、 2019年では、99,560人となり、 15年間で31,412人増加しています。増加率は46.1%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

三重県の要介護(要支援)認定者数
2004年 68,148人
2019年 99,560人
15年間での増加数 31,412人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

三重県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち三重県では10,908人で、全体の約1.50% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

三重県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

05月06日時点での、ケア人材バンクの三重県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、233件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が127件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が36件有料老人ホームが19件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

三重県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

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    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

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    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

    このようなご要望に対応いたします、無料会員登録で今すぐご相談ください!