南牟婁郡の介護福祉士の求人・転職・採用情報

三重県南牟婁郡の 求人を、1件掲載中

南牟婁郡内の介護福祉士の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

土曜日・日曜日・祝日休み♪デイサービスでの生活相談員のお仕事です@南牟婁郡

花みかんリハビリデイサービスちんちろ店 の介護福祉士 求人_イメージ画像
募集資格 社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 三重県 南牟婁郡御浜町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C41022

《 募集要項 》

給与
【月給】187,500円-※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給187,500円-

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
最寄り
阿田和駅より 徒歩3分
職場概要
土曜日・日曜日・祝日休みです♪残業ほぼなしでプライベート充実です! 経験不問です! 未経験歓迎します☆ ご興味のある方ご連絡お待ちしております!

ケア人材バンクがあなたの代わりに求人情報を見つけます



三重県でケア人材バンクをご利用いただいた介護福祉士の皆様のレビューをご紹介

介護福祉士の30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #介護福祉士 #三重県 #鈴鹿市
サービス満足度

この度は本当にありがとうございました。 わたしの現在就業中の事業所に対しての思い等を聞いて下さった上で、転職活動をすすめようとせずに、話をして下さった事がとても親身に真剣に考えて下さっていると感じ、ありがたく思いました。 転職活動中の相談事、不安事等もたくさん聞いて下さり、本当に感謝しきれません。 改めまして、この度は本当にありがとうございました。

介護福祉士の皆様のレビューをもっと見る 


南牟婁郡の介護福祉士人気求人ランキング

南勢カトリック特別養護老人ホーム の求人

松阪市
社会福祉士・介護福祉士・その他
特別養護老人ホーム(特養)
常勤

介護兼務ほぼナシ♪特養で相談員の募集です@松阪市

【給与】
【月給】187,400円-219,800円※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 182,4...

憩いの里 伊賀ケアホーム の求人

伊賀市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・介護福祉士・その他
サービス付き高齢者専用住宅
常勤

<年間休日120日>サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャーのお仕事です@伊賀市

【給与】
<介護支援専門員> 【月給】182,490円‐260,230円 ※面接後決定、経験前職等考慮あ...

住宅型有料老人ホームケアポート津高茶屋 の求人

津市
介護支援専門員(ケアマネージャー)・社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・その他
有料老人ホーム
常勤

<介護・夜勤なし>住宅型有料老人ホームでの生活相談員業務です@津市

【給与】
【月給】191,800円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 180,000円- 相談...

ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 和江さん
  • ケアマネジャー
前職をお辞めになったきっかけ
以前は歯科衛生士として働いていました。今後のことを考えてケアマネジャーの勉強をしていたのですが、昨年ようやく合格できたことから年末で歯科医院を退職しました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
どこかの研修会場で配られていたハガキが手元に残っていて、ホームページを見てみました。いろいろと求人情報が載っていて、費用も無料だったことから登録しました。だいぶ前に別の会社に登録したときは仕事の紹介はまったくありませんでしたが、今回は登録してすぐ電話をかけてきてくれて少しおどろきました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと
登録する前に大手の会社に何回か面接に行きましたが、仕事の内容や給与面であまり納得がいきませんでした。ケア人材バンクさんとお話ししてからは、こちらの希望をきちんと理解されたうえで仕事の紹介を受けることができたのでよかったです。私は車で通勤しているのですが、通勤範囲内に今回紹介していただいた事業所があったことをまったく知りませんでしたので、教えていただいてとても感謝しています。

三重県の介護福祉士の、平均給与はどのくらい?

2024/05/09時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人63件※から集計した 「三重県・介護福祉士」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:21.1万円
  • 最高月給:27.5万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。