介護老人保健施設(老健)・昇給ありの介護支援専門員(ケアマネージャー)(長崎県)の求人・転職・採用情報

長崎県の 介護老人保健施設(老健)求人を、6件掲載中

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土曜日・日曜日休!介護老人保健施設でのお仕事です@南松浦郡

グリーンヒルかみごとう の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 長崎県 南松浦郡新上五島町
特徴 昇給あり  退職金あり  土日休み  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C40252

《 募集要項 》

給与
【月給】160,000円-227,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給150,000円-200,000円
職務手当 3,000円-20,000円
資格手当 5,000円
特定処遇改善手当 2,000円

【賞与】年2回 4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有 月/0.10%-0.20%(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限13,000円
【定年】65歳※再雇用70歳まで
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
・職員寮あります。島外からの引越しの際の実費分も法人が負担します。 ・お子様が病気の時に短期看護休暇が申請できます。またご両が病気の時には、最長93日まで介護休暇を取れます。 ・短時間勤務や夜勤勤務だけの相談も可能です。 【法人母体について】 ・社会福祉法人が母体なので、医療...
【非公開求人】フォロー体制◎介護老人保健施設でのお仕事です。@壱岐市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 長崎県 壱岐市
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C35568

《 募集要項 》

給与
【月給】140,000円-224,000円
基本給 125,000円-209,000円
職務資格手当 15,000円

【特記事項】
調整手当 5,000円-10,000円
資格手当 10,000円(介護福祉士等)

【賞与】年2回計2.80ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 15,000円
【定年】65歳 ※再雇用制度有り
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
〇介護老人保健施設でケアマネジャー募集♪ ★定年65歳!長く働きたい方必見です!介護士さんでは70代の方もご活躍中です♪ ★定員86名の介護老人保健施設での募集です。 ★介護兼務や夜勤無し!ケアマネジャー周辺業務に注力頂ける環境です♪ ★ベテランでやさしい先輩職員も在籍しており、...
【非公開求人】【長崎市横尾3丁目】介護老人保健施設でケアマネジャーの募集です♪ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C23332

《 募集要項 》

給与
【月給】148,950円-191,070円
 基本給 133,950円-171,070円
 処遇改善手当 15,000円-20,000 
【特記事項】
22:00-5:00の時間帯 は深夜割増賃金が適用されます
【賞与】年2回、1.5ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続1年以上
【通勤手当】月上限 35,000円
最寄り
道ノ尾駅より徒歩27分
職場概要
■介護老人保健施設でケアマネ専任の募集です。 ■育休取得率100%です。現在10名育休中で 全員復帰予定です。 ■残業時間を減らす取り組みを法人で行っています。 ■働き方改革を推奨しています。 ぜひ興味があればご相談ください(^^♪
【非公開求人】【佐世保市】賞与実績4.10か月!超強化型施設の介護老人保健施設でのケアマネジャーまたは相談員募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C41644

《 募集要項 》

給与
〇ケアマネジャー
【月給】190,260円-194,640円※面接後決定、経験前職等考慮あり 

〇相談員
【月給】152,160円-200,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり

【その他】
住宅手当
家族手当

【賞与】年2回、4.10ヶ月分(前年度実績)
【昇給】制度有、昇給は人事評価によります
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 25,000円
【定年】60歳※再雇用制度65歳
最寄り
日宇駅より徒歩12分 車通勤可(駐車場有 2,000円/月)
職場概要
★定員170名の入所において、ご本人やご家族の意向を伺いながら、多職種と連携してケアプランを作成し、自宅に帰られるよう在宅復帰をサポートをしていただくケアマネジャーを1名募集! ★在宅復帰における超強化型の老健です!ケアマネジャー、相談員含め5名体制なので、安心のフォロー環境です...
【非公開求人】介護老人保健施設でのケアマネジャー募集♪@長崎県平戸市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 長崎県 平戸市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し 
お問い合わせ番号 C37741

《 募集要項 》

給与
【月給】178,366円-252,370円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
【手当】
調整手当 26,016円-31,723円
特定処遇改善手当 2,500円

【賞与】年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり1.00%~2.00%(前年度実績)
【退職金】制度有 勤続3年以上
【定年】60歳※再雇用あり
【通勤手当】月額上限31,600円
最寄り
松浦鉄道「たびら平戸口」駅より徒歩で13分
職場概要
介護老人保健施設のケアマネジャー募集♪ ・医療法人が母体となっているため、医療費をご本人様と、一親等の方まで法人負担として申請できます ・休日が120日、賞与が4カ月と多いです ・資格取得のために一部費用負担をしてくださいます ・介護職も利用可能院内保育所(24時間)、産休育休取...
【非公開求人】賞与4.00ヶ月!介護老人保健施設でのケアマネジャーのお仕事です@佐世保市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C38796

《 募集要項 》

給与
【月給】176,866円-227,608円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 175,866円-226,608円
 処遇手当 1,000円

【特記事項】
扶養手当 配偶者 8,000円
子供手当 4,000円/人
住宅手当 25,000円

【賞与】年2回、4.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】1月あたり2,150円-2,969円(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 31,600円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
職場概要
介護老人保健施設でのケアマネジャー兼支援相談員の募集です! 残業少なめ!年間休日120日なのでプライベートも充実 お問い合わせお待ちしております!

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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 鹿児島県 大島郡徳之島町
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C36417

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-260,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給180,000円-250,000円
能力(資格)手当10,000円

【賞与】年2回、計 2.50ヶ月分(前年度実績)
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,000円
【定年】66歳※再雇用70歳迄
最寄り
マイカー通勤
職場概要
老健での相談員募集。 経験者優遇有り。未経験OK。 年間休日110日 老健のほか病院や訪問看護ステーションを運営する法人様です。 まずはお気軽にご相談ください。

マイカー通勤可能・介護老人保健施設のケアマネジャーのお仕事です@国頭郡今帰仁村

介護老人保健施設 和光園 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 沖縄県 国頭郡今帰仁村
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C63699

《 募集要項 》

給与
【月給】182,000円‐307,500円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 137,000円‐262,500円
資格手当手当15,000円
部署手当30,000円


【賞与】年2回、3.2ヶ月分(前年度実績)
最寄り
車通勤可(駐車場有)
職場概要
年間休日115日 マイカー通勤可能 賞与3.2ヶ月分
【非公開求人】【由布市】医療法人母体の介護老人保健施設にて施設ケアマネジャー募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 大分県 由布市
特徴 昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
お問い合わせ番号 C12914

《 募集要項 》

給与
【月給】180,000円-190,000円 ※経験考慮あり

【昇給】有 年1回
【賞与】年2回 約3.0-4.0ヶ月(入職して1年経過後から)
【退職金】制度有 勤続1年以上
【通勤手当】上限30,000円/月
【定年】一律60歳 再雇用65歳
最寄り
向之原駅より車6分
職場概要
【法人概要・拠点】 ・昭和33年に法人設立。  日本精神神経学会の専門医研修施設として認定されている病床数446床の精神科病院を中心に  老健やグループホーム、訪問看護や居宅介護支援といった高齢者介護事業から、  保育園や就労支援B型施設まで幅広い地域課題に対応している医療法人で...
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募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 福岡県 嘉穂郡桂川町
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp 
お問い合わせ番号 C25795

《 募集要項 》

給与
【月給】170,000円-223,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 160,000円-195,000円
資格手当 10,000円-28,000円

【特記事項】
家族手当(扶養) 配偶者6,500円、22歳未満の子10,000円/人
【賞与】年2回、3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】有
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 20,900円
【定年】65歳 ※再雇用70歳
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
職場概要
**社会福祉法人母体!介護老人保健施設でケアマネジャーの募集です** ★平成6年より開設し、介護老人保健施設 さくら園をはじめとして、居宅介護支援事業・グループホームを運営しております。 ★ベテランケアマネジャーも在籍しており、入社後のフォローはご安心下さい! ★定年65歳、再雇...
【非公開求人】【指宿市】老健にて支援相談員募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 鹿児島県 指宿市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  初心者・未経験歓迎  社用車あり 
お問い合わせ番号 C23315

《 募集要項 》

給与
【月給】230,000円-260,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給210,000円-230,000円
資格手当10,000円-20,000円
調整手当10,000円

【特記事項】
家族手当 配偶者:10,000円 子ども4,000円(高校生まで)

【賞与】年2回、3.2-3.5ヶ月(前年度実績)
【昇給】年1回
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 7,000円
【定年】65歳
最寄り
大山(鹿児島)駅より 徒歩13分
職場概要
平成 9年10月開設★老健での支援相談員増員募集。 ★現在相談員2名体制。 ★地域医療に力を入れている法人が母体です。 ★お休みが取りやすく仕事とプライベートの両立が可能◎ ★定着率の高い事業所様です
【非公開求人】【鹿児島市吉野町】超強化型の介護老人保健施設にてケアマネジャー増員募集♪
*介護兼務なし!* の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 鹿児島県 鹿児島市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C40147

《 募集要項 》

給与
【月給】220,000円-290,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給180,000円-250,000円
資格手当30,000円
職務手当10,000円

【特記事項】
皆勤手当8,000円
高速代支給(片道通勤距離14㎞以上) 

【賞与】年2回、計 3.00ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1,000円-2,000円/月
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限11,000円
【定年】60歳 ※再雇用70歳迄
最寄り
東菖蒲谷三文字バス停下車すぐ 竜ケ水駅より 徒歩17分
職場概要
*すべての職員は、患者さん・ご利用者さんが尊厳ある人間らしい生活を送るための環境を整え、一日も早い社会復帰ができますように、可能な限りの医療・介護・福祉のサービスを提供し、地域社会に貢献している医療法人母体の事業所です* ★鹿児島県では初めてのユニットケア対応施設で超強化型の介護...
【非公開求人】【鹿児島市西千石町】老健での施設ケアマネジャー募集★ の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 鹿児島県 鹿児島市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない 
お問い合わせ番号 C20326

《 募集要項 》

給与
【月給】196,000円-252,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給170,000円-220,000円
職務手当20,000円
特定処遇改善手当6,000円-12,000円

【特記事項】
住宅手当10,000円(本人賃貸・世帯主) 
調整手当0円-10,000円

【賞与】年2回、計 2.50ヶ月分(前年度実績)
【昇給】年1回 1,000円-2,500円/月
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 15,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳まで
最寄り
加治屋町駅より徒歩1分 車通勤不可
職場概要
★介護老人保健施設でのケアマネジャー募集です!  床数:57床(個室×5、2人部屋×6、4人部屋×10) ★残業ほぼなし! ★手当が充実してます! ★医療法人が母体の為医療連携の知識などが学べる環境です!
【非公開求人】老健 ケアマネ募集@熊本市北区 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 熊本県 熊本市北区
特徴 昇給あり  退職金あり 
お問い合わせ番号 C20064

《 募集要項 》

給与
【月給】190,000円-230,000円
 基本給 180,000円-210,000円
 資格手当 10,000円-20,000円

【特記事項】
 皆勤手当:6,000円

【賞与】年2回、3.50ヶ月分(前年度実績)初年度はこの通りではない
【昇給】年1回 
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限15,000円

※昇給、賞与については会社業績・本人能力等による
最寄り
田原坂駅より 徒歩35分 車通勤可(駐車場無料)
職場概要
医療法人母体の介護老人保健施設での施設ケアマネの求人です! 定年65歳のため、長く働きたい方におススメの事業所です。 現ケアマネさんから指導が受けられるため、未経験の方も歓迎です! ケアマネジャー2名体制目指しています!
【非公開求人】無料駐車場完備!老健でのお仕事です@上天草市 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 熊本県 天草市
特徴 昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C25878

《 募集要項 》

給与
【月給】160,200円-203,000円
 基本給134,200円-177,000円
 職務手当 26,000円
【特記事項】
住宅手当1/3負担(上限なし)
【賞与】年2回・計3.20月分(前年度実績)
【昇給】3年毎に2,400円-3,600円
【退職金】制度有 
【通勤手当】実費支給 上限なし
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
【求人特徴】 1,定年が65歳までなので、60歳以降も正職員としてしっかりご勤務可能です。 2,有給休暇が3ヶ月目以降から付与されます 3,医療法人社団 平成会の運営している施設のため安定して働けます。
【非公開求人】託児所有り!介護老人保健施設でケアマネジャーの募集です@肝属郡 の介護支援専門員(ケアマネージャー) 求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 鹿児島県 肝属郡肝付町
特徴 昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
お問い合わせ番号 C23233

《 募集要項 》

給与
【月給】205,000円-285,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給 180,000円-240,000円
 資格手当 20,000円-40,000円
 特定処遇改善手当 5,000円

【賞与】年2回※業績による
【昇給】年1回※業績による
【退職金】制度有 ※勤続3年以上
【通勤手当】月上限 15,000円
【定年】60歳 ※再雇用65歳
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
職場概要
介護老人保健施設でケアマネジャーのお仕事です! 住宅手当や扶養手当などの福利厚生充実◎ 日曜日・祝日休み、残業も少ないのでプライベートとメリハリを付けて働く事ができます!

長崎県でケア人材バンクをご利用いただいた介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをご紹介

ケアマネジャーの30代女性、転職成功者の声
30代 女性 #ケアマネジャー #長崎県 #長崎市
サービス満足度

最初から最後まで丁寧に、迅速に対応してくださり本当に利用して良かったです。 なかなか転職活動が進めることができず、悩んでいた時期に細かな要望を聞いてくれたり、就職先とよやりとりも全て行ってくれて助かりました。 特に子育てしながらだと時間の確保も難しかったので、調整もしてくれて助かりました。 本当に感謝の気持ちでいっぱいです。

介護支援専門員(ケアマネージャー)の皆様のレビューをもっと見る 


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ケアプランセンターあすなろ の求人

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【長崎市扇町】各資格取得、認定試験費用の助成有り!居宅ケアマネジャー増員募集♪

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 彩さん
  • ヘルパー講師から居宅のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
今までヘルパー(直接介護)や、ヘルパー講師をしていましたが、1年前に取得したケアマネジャーの資格の重要性と資格が更新制になること、そして現場から離れた人間が、めまぐるしく変わる介護業界の 講師をいつまでも続けて良いものか疑問を抱き、今一度現場復帰したいと思い辞めました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
年齢がいっているのとケアマネジャーとして未経験の私に働く場があるのかインターネットで探しているとケア人材バンクさんなら何とかしてもらえるかと思い登録いたしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

登録したらすぐにご連絡があり、担当の方に自分の希望等を話したり、現状のお話して下さったり、自分の年齢でもまだまだ働くことが出来るという嬉しい言葉を頂いたのですが、本当にそんな環境があるのか正直疑問を抱いておりました。そうしている内に1週間程経った頃にケア人材バンクさんから突然の電話が…。『やっぱり無理でした』という電話だろうと思っていたら、『是非お会いしたいという事業所さんがあります』とのお電話でした。

早速面接の日程調整等して頂き、それまでにその事業所さんについての情報を教えてもらい、本面接を迎えなんとか採用して頂きました。自分の希望に沿った事業所さんをご紹介してもらい今でも嘘の様だとビックリしていますが、自分の夢を叶えるべく日々邁進しております。

自分で探すにはやはり情報の限界がありますがケア人材バンクさんは事業所の良い所だけでなく、今現在抱えている問題点なども伝えてもらえたのは流石と感じました。この度は、有難うございました。


ケアマネージャー(介護支援専門員)の仕事

ケアマネージャー(介護支援専門員)は、介護が必要な方やそのご家族のために、困っていることや、身の回りの状況、要望などを細かく聞きながら、今後どのように介護を行っていくかを決めて、ケアプランを作成し、そのプランに基づいて、サービス事業所の手配や調整などを行い、円滑な介護をサポートします。介護が始まると、定期的に介護状況を確認しながら、必要に応じてプランを修正するなどの業務を行う介護の専門職です。

長崎県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の、平均給与はどのくらい?

2024/04/29時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人146件※から集計した 「長崎県・介護支援専門員(ケアマネージャー)」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:20.8万円
  • 最高月給:30万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

長崎県における、介護支援専門員(ケアマネージャー)の重要性

長崎県の高齢者の割合

長崎県の総人口(2021年時点で、約1,297,000人)のうち、65歳以上の高齢者は、約435,000人で、全体の33.5%占めています。 内閣府によると、2045年には、65歳以上の高齢者は、全体の40.6%になると予測していて、27年間で高齢者比率は、7.1ポイントも増えると見られています。

長崎県の高齢者率(2021年)
長崎県の人口 約1,297,000人
65歳以上の高齢者数 約435,000人
高齢者の割合 33.5%
出典:内閣府「令和4年版高齢社会白書

長崎県の要介護(要支援)認定者数の推移

要介護(要支援)認定者数は、長崎県では、2004年で68,646人だったのが、 2019年では、87,950人となり、 15年間で19,304人増加しています。増加率は28.1%と高い水準で増加し続けているため、今後の介護福祉としての重要性はますます高まっていきます

長崎県の要介護(要支援)認定者数
2004年 68,646人
2019年 87,950人
15年間での増加数 19,304人
出典:厚生労働省「介護保険事業状況報告 令和元年度介護保険事業状況報告

長崎県におけるケアマネージャーの資格合格者数

日本全国で、ケアマネージャー(介護支援専門員実務研修受講試験)を合格している資格保有者は、令和3年度時点で、約72.9万人いますが、 そのうち長崎県では10,286人で、全体の約1.41% となります。

都道府県全体の過去5年間の平均合格率は、19.2%となっていて、ケアマネージャーの資格取得は容易ではないことが分かります(令和3年度時点)。そのため、ケアマネージャー資格取得者の市場価値は高く、介護福祉施設をはじめ、幅広い場所で活躍できる資格と言えます。

出典:厚生労働省「介護支援専門員実務研修受講試験の実施状況について

長崎県全域の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人募集状況

04月29日時点での、ケア人材バンクの長崎県の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人数は、174件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 居宅介護支援事業所が77件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が25件グループホームが19件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

長崎県全域の施設ごとの介護支援専門員(ケアマネージャー)求人数はこちら

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