長崎県の生活相談員の求人・転職・採用情報

長崎県の 求人を、35件掲載中

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【非公開求人】《お世話になった方のために汗を流したい…そんな企業で働いてみませんか!》
未経験者歓迎!デイケアでの生活相談員業務募集です! の生活相談員 求人_イメージ画像
募集職種 生活相談員
雇用形態 常勤/非常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  初心者・未経験歓迎 
お問い合わせ番号 C02284

《 募集要項 》

給与
【常勤】
月給180,280円‐
賞与年2回
交通費(上限15,000円/月)
昇給有
退職金制度有
【非常勤】
時給800円
業務内容
生活相談員・介護業務全般 ※社会福祉士・社会福祉士主事任用・介護福祉士いずれかの資格必須
最寄り
長崎電鉄「正覚寺下駅」 車通勤:可(無料駐車場は空き状況による)
【非公開求人】特別養護老人ホームにて生活相談員の募集です@諫早市 の生活相談員 求人_イメージ画像
募集職種 生活相談員
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 長崎県 諫早市
特徴 昇給あり  退職金あり  社用車あり 
お問い合わせ番号 C26249

《 募集要項 》

給与
月給:195,000円 ~ 225,000円
業務内容
特別養護老人ホームにおける相談員業務全般 兼務:介護業務(3割) 【応募条件】 社会福祉士 介護福祉士 介護支援専門員のいずれか 普通自動車運転免許(AT限定可)
【非公開求人】未経験可!介護兼務なし!軽費老人ホームで生活相談員募集!長崎市 の生活相談員 求人_イメージ画像
募集職種 生活相談員
雇用形態 常勤
施設形態 軽費老人ホーム
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  交通費全額支給 
お問い合わせ番号 C34310

《 募集要項 》

給与
月給:151,800円 ~ 171,400円
業務内容
軽費老人ホームにおける生活相談員業務全般 ・入居者の契約・解約 ・入居者の生活相談。関係機関との連絡・入居者の家族及び身元引受人当の連絡調整 ・年間、月間計画及びレクリエーションの計画・実施。ボランティア、慰問者等の受入。職員の指導 ・勤務表の作成。苦情解決(苦情受付担当者) ・非常災害対策 【応募条件】 社会福祉士 社会福祉主事 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可)必須
最寄り
駐車場は無料
【非公開求人】*日勤のみ*☆有料老人ホームにて生活相談員のお仕事です@大村市 の生活相談員 求人_イメージ画像
募集職種 生活相談員
雇用形態 常勤
施設形態 有料老人ホーム
勤務地 長崎県 大村市
特徴 年間休日110日以上 
お問い合わせ番号 C34427

《 募集要項 》

給与
【月給目安】194,200円-233,600円※面接後決定、経験前職等考慮あり
【基本給】189,200円-223,600円
(※計算式:時給1,100円×172時間分)
資格手当 5,000円-10,000円

【賞与】年2回 200,000円-300,000円
業務内容
有料老人ホームの生活相談員業務全般 ・施設における相談業務全般 ・入所、ショート利用者の相談や支援 ・各事業所との調整 など 介護兼務原則なし 送迎稀にあり 【応募資格】 社会福祉士 社会福祉主事任用 介護福祉士 普通自動車運転免許(AT限定可)
最寄り
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
【非公開求人】日曜日固定休!デイサービスでのお仕事です@長崎市 の生活相談員 求人_イメージ画像
募集職種 生活相談員
雇用形態 常勤
施設形態 デイサービス
勤務地 長崎県 長崎市
特徴 昇給あり  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
お問い合わせ番号 C31948

《 募集要項 》

給与
月給:178,200円 ~ 210,600円
業務内容
デイサービスでの相談員兼介護職業務☆彡 対象地域 茂木町、北浦町、飯香浦町、太田尾町、千々町、宮摺町、大崎町、田上、星取、八尾町、田手原町、白木町、桜木町、愛宕、出雲、中新町、稲田町、諏訪町、風頭町、矢の平、東山手町、上小島、東小島、中小島 送迎車(軽自動車・ハイエース使用) 【応募条件】 社会福祉主事・社会福祉士等 相談員実務経験要 普通自動車免許(AT可)要
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 彩さん
  • ヘルパー講師から居宅のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
今までヘルパー(直接介護)や、ヘルパー講師をしていましたが、1年前に取得したケアマネジャーの資格の重要性と資格が更新制になること、そして現場から離れた人間が、めまぐるしく変わる介護業界の 講師をいつまでも続けて良いものか疑問を抱き、今一度現場復帰したいと思い辞めました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
年齢がいっているのとケアマネジャーとして未経験の私に働く場があるのかインターネットで探しているとケア人材バンクさんなら何とかしてもらえるかと思い登録いたしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

登録したらすぐにご連絡があり、担当の方に自分の希望等を話したり、現状のお話して下さったり、自分の年齢でもまだまだ働くことが出来るという嬉しい言葉を頂いたのですが、本当にそんな環境があるのか正直疑問を抱いておりました。そうしている内に1週間程経った頃にケア人材バンクさんから突然の電話が…。『やっぱり無理でした』という電話だろうと思っていたら、『是非お会いしたいという事業所さんがあります』とのお電話でした。

早速面接の日程調整等して頂き、それまでにその事業所さんについての情報を教えてもらい、本面接を迎えなんとか採用して頂きました。自分の希望に沿った事業所さんをご紹介してもらい今でも嘘の様だとビックリしていますが、自分の夢を叶えるべく日々邁進しております。

自分で探すにはやはり情報の限界がありますがケア人材バンクさんは事業所の良い所だけでなく、今現在抱えている問題点なども伝えてもらえたのは流石と感じました。この度は、有難うございました。


長崎県の生活相談員の、平均給与はどのくらい?

2026/03/16時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人24件※から集計した 「長崎県・生活相談員」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:19.6万円
  • 最高月給:23.1万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。

長崎県全域の生活相談員の求人募集状況

03月16日時点での、ケア人材バンクの長崎県の生活相談員の求人数は、35件です。

また、募集施設形態別の求人数では、 デイサービス・デイケアが13件と、もっとも多く、続いて、 特別養護老人ホーム(特養)が12件有料老人ホームが1件となっており、 介護福祉施設での求人募集が多くなっています。

長崎県全域の施設ごとの生活相談員求人数はこちら

    長崎県の生活相談員の募集求人の休日の特徴は?

    2026/03/16時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「長崎県・生活相談員」の募集求人35件の中で、 休日の特徴は、 土日休みの求人が6.9%、 土日祝休みの求人が3.4%、 日・祝休みの求人は3.4% です。
    年間休日110日以上の募集求人が24.1%あります。

    休日

    年間休日110日以上

    24.1%

    長崎県の生活相談員の勤務時間の特徴は?

    2026/03/16時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「長崎県・生活相談員」の募集求人35件の中で、 勤務時間の特徴は、 残業が少ない募集求人は37.9% シフト制(4週8休以上)の求人は37.9% あります。

    残業が少ない

    37.9%

    シフト制(4週8休以上)

    37.9%

    長崎県の生活相談員の未経験歓迎の求人割合は?

    2026/03/16時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている「長崎県・生活相談員」の募集求人35件の中で、 初心者・未経験者歓迎の募集求人は34.5%あります。
    教育・サポートが充実した募集求人は17.2%あります。

    未経験歓迎の求人

    34.5%

    教育・サポート充実の求人

    17.2%

    CJBケア人材バンクケア人材バンクの特徴

    医療・介護に特化した株式会社エス・エム・エスが運営しているメリット

    医療、介護のお仕事紹介に特化した、株式会社エス・エム・エス が、日本全国でサービスを提供しているため、さまざまな介護施設や医療機関の求人を紹介することが可能です。
    老健、特養、有料、居宅、グループホーム、サ高住、デイサービス、デイケア、訪問介護から、小規模多機能、障がい者施設、地域包括まで、ハローワークや協会では見つけにくい求人情報を幅広く取り揃えています。
    ケアマネージャー取得直後の未経験の方、介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えられている方など、さまざまなご要望に対応いたします。

    ケア人材バンクでは、介護資格を生かして更にキャリアアップしたい求職者の皆様への転職支援を行っています。

    • ケアマネージャー取得直後の未経験。
    • 介護支援専門員更新研修をきっかけにケアマネ職の復職を考えている。
    • 社会福祉士、精神保健福祉士の資格を生かして、生活相談員として就職、転職したい。
    • 介護福祉士として、転職で更にステップアップしたい。
    • サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者として、大きな障がい福祉サービス事業所で活躍の場を広げたい。

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