介護兼務無しの介護支援専門員(ケアマネージャー)(佐世保市)の求人・転職・採用情報

長崎県佐世保市の 求人を、11件掲載中

佐世保市内の介護支援専門員(ケアマネージャー)の求人を市区町村・施設形態・条件で、絞り込むことができます

<賞与3.83ヶ月>居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集@佐世保市

白寿荘 指定居宅介護支援事業所 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】原則土曜日・日曜日・祝日休み、年間休日112日 ※月1回程度土曜日出勤の可能性有 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C24026

《 募集要項 》

給与
月給:181,100円 ~ 192,820円
最寄り
車通勤可(駐車場無料)

<賞与4.18ヶ月分/介護と医療の知識を同時に学べ未経験の方でも成長環境が整っています> 地域最大規模の医療法人内居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です

白十字会ケアプランセンター矢峰 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】4週8休制(日曜日・祝日固定休み)、年間休日112日 ※土曜日交替で勤務あり。3ヶ月に1回程、日曜日・祝日勤務あり。 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C58913

《 募集要項 》

給与
月給:190,040円 ~ 200,000円
最寄り
車通勤可(駐車場有) 佐世保市営バス「矢峰営業所」バス停となり(徒歩0分)

<賞与4.18ヶ月分/介護と医療の知識を同時に学べ未経験の方でも成長環境が整っています> 地域最大規模の医療法人内居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です

白十字会ケアプランセンター燿光 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 昇給あり  年間休日110日以上  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】4週8休制(日曜日・祝日固定休み)、年間休日112日 ※土曜日交替で勤務あり。3ヶ月に1回程、日曜日・祝日勤務あり。 【休暇】有給休暇
お問い合わせ番号 C58955

《 募集要項 》

給与
月給:190,040円 ~ 200,000円
最寄り
車通勤可(駐車場有) 西肥バス 高梨循環(花園・俵町)東山手バス停下車徒歩1分

社会福祉法人が運営する居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@佐世保市

介護の窓口ふくにゃん の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 昇給あり  退職金あり  4週8休以上  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】シフト制(月8-9日休み)、年間休日113日 【休暇】年間特別休暇3日、誕生日休暇1日、時季指定休暇5日、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C33843

《 募集要項 》

給与
月給:210,000円 ~ 249,500円
最寄り
早岐駅から徒歩3分 車通勤可(駐車場あり)
日祝固定休み、居宅介護支援事業所でのお仕事です@佐世保市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 昇給あり  退職金あり  土日祝休み  残業少ない  介護兼務無し 
休日・休暇 【休日】日曜日・祝日固定休み、他勤務表による、年間休日107日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C50793

《 募集要項 》

給与
月給:190,000円 ~
最寄り
車通勤可(駐車場無料)
【手当充実】特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です@佐世保市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 特別養護老人ホーム(特養)
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  残業少ない  介護兼務無し  社用車あり 
休日・休暇 【休日】年間休日112日 【休暇】有給休暇法定通り 【特記事項】原則土日祝休み(月1回程度土曜出勤の可能性有)
お問い合わせ番号 C22994

《 募集要項 》

給与
月給:175,200円 ~ 203,320円
最寄り
大学駅より徒歩49分 車通勤可(駐車場無料)
賞与4.00ヶ月!介護老人保健施設でのケアマネジャーのお仕事です@佐世保市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  土日祝休み  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍 
休日・休暇 【休日】土曜日・日曜日・祝日固定休み、年間休日120日 【休暇】有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C38796

《 募集要項 》

給与
月給:176,866円 ~ 227,608円
最寄り
車通勤可(駐車場あり)
賞与4.0ヶ月分、居宅介護支援事業所でケアマネジャーのお仕事です@佐世保市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 昇給あり  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】日祝固定休み、年間休日97日 【休暇】年次有給休暇法定通り 【特記事項】第1、3土曜日はお休み
お問い合わせ番号 C47437

《 募集要項 》

給与
月給:190,000円 ~ 210,000円
最寄り
車通勤可(駐車場有3,000円/月)
<定年63歳/賞与3.83ヶ月>地域包括支援センターでのお仕事です@佐世保市 の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/社会福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 地域包括支援センター
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制、年間休日113日 ※土曜日・日曜日当番もあり、基本年間カレンダーでのお休みになります。 【休暇】有給休暇法定通り 【特記事項】シフト表を毎月15日締めにて作成
お問い合わせ番号 C59815

《 募集要項 》

給与
月給:187,500円 ~ 226,120円
最寄り
中佐世保駅より徒歩11分 赤崎小学校下バス停から徒歩1分 車通勤可(駐車場は自己契約自己負担)
【佐世保市】定年65歳*日曜固定休み★介護老人保健施設併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)
雇用形態 常勤
施設形態 居宅介護支援事業所
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 週休2日制 日曜日、その他 年間休日105日 有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C37853

《 募集要項 》

給与
月給:200,000円 ~ 210,000円
最寄り
佐世保市営バス春田橋バス停より徒歩1分 車通勤可(駐車場月2,000円)
【佐世保市】賞与実績4.10か月!超強化型施設の介護老人保健施設でのケアマネジャーまたは相談員募集★ の求人_イメージ画像
募集資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)/主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)/社会福祉士/介護福祉士/その他(資格要件はキャリアパートナーにご確認ください)
雇用形態 常勤
施設形態 介護老人保健施設(老健)
勤務地 長崎県 佐世保市
特徴 高収入  昇給あり  退職金あり  年間休日110日以上  4週8休以上  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  管理職へStepUp  ケアマネ複数在籍  社用車あり 
休日・休暇 【休日】シフト制(日曜日・祝日固定休み) 年間休日110日 土曜日はローテーションで出勤あり 【休暇】夏季休暇(8/14-8/15)、年末年始休暇日(12/30-1/3)、年次有給休暇法定通り
お問い合わせ番号 C41644

《 募集要項 》

給与
月給:152,160円 ~ 200,000円
最寄り
日宇駅より徒歩12分 車通勤可(駐車場有 2,000円/月)

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ケア人材バンクで転職を成功させた成約者の声

  • 彩さん
  • ヘルパー講師から居宅のケアマネジャーに転職成功
前職をお辞めになったきっかけ
今までヘルパー(直接介護)や、ヘルパー講師をしていましたが、1年前に取得したケアマネジャーの資格の重要性と資格が更新制になること、そして現場から離れた人間が、めまぐるしく変わる介護業界の 講師をいつまでも続けて良いものか疑問を抱き、今一度現場復帰したいと思い辞めました。
ケア人材バンクに登録されたきっかけ
年齢がいっているのとケアマネジャーとして未経験の私に働く場があるのかインターネットで探しているとケア人材バンクさんなら何とかしてもらえるかと思い登録いたしました。
登録から採用に至るまでに感じられたこと

登録したらすぐにご連絡があり、担当の方に自分の希望等を話したり、現状のお話して下さったり、自分の年齢でもまだまだ働くことが出来るという嬉しい言葉を頂いたのですが、本当にそんな環境があるのか正直疑問を抱いておりました。そうしている内に1週間程経った頃にケア人材バンクさんから突然の電話が…。『やっぱり無理でした』という電話だろうと思っていたら、『是非お会いしたいという事業所さんがあります』とのお電話でした。

早速面接の日程調整等して頂き、それまでにその事業所さんについての情報を教えてもらい、本面接を迎えなんとか採用して頂きました。自分の希望に沿った事業所さんをご紹介してもらい今でも嘘の様だとビックリしていますが、自分の夢を叶えるべく日々邁進しております。

自分で探すにはやはり情報の限界がありますがケア人材バンクさんは事業所の良い所だけでなく、今現在抱えている問題点なども伝えてもらえたのは流石と感じました。この度は、有難うございました。


長崎県佐世保市の介護支援専門員(ケアマネージャー)・介護兼務無しの、平均給与はどのくらい?

2025/06/16時点で「ケア人材バンク」にご掲載いただいている求人のうち、 平均月給の算出可能な常勤の募集求人11件※から集計した 「長崎県・佐世保市・介護支援専門員(ケアマネージャー)・介護兼務無し」条件の平均月給は、 以下の通りです。

  • 平均月給:20万円
  • 最高月給:23万円

※算出月給は、各求人情報の【月給】から算出しています。固定月給ではない場合、最低月給と最高月給の平均値、最低月給のみの場合は、最低月給を元に平均月給を算出し、その中で最も高い平均月給を最高月給としています。