高市郡のケアマネ・相談員の求人・転職・採用情報

＜壺阪山駅より徒歩12分＞特別養護老人ホームでのお仕事です＠高市郡

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）/社会福祉士/その他（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）
雇用形態	常勤
施設形態	特別養護老人ホーム（特養）
勤務地	奈良県 高市郡高取町
特徴	昇給あり  退職金あり  初心者・未経験歓迎  社用車あり
お問い合わせ番号	C25438

《 募集要項 》

給与

【月給】205,000円-216,000円
※面接後決定、経験前職等考慮あり
日給7,500円-8,000円×22日算出
生活相談員の業務給40,000円を含みます。

【特記事項】
夜勤手当　4,000円/回
宿直手当　4,500円/回
※夜勤は月4-5回程度

【賞与】年2回・計2.00月分（前年度実績）　※勤務時間により支給

最寄り

車通勤可 壺阪山駅より 徒歩12分

職場概要

日本初の養護盲老人ホームを運営の法人です。 今回は特別養護老人ホームで相談員兼ケアマネジャー募集です。 【施設情報】 1981年開設 特別養護老人ホーム入居定員50名 短期入所定員4名 通所介護定員20名

令和3年6月新規移転！日本初の養護盲老人ホームでのお仕事です＠高市郡

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）/社会福祉士/その他（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）
雇用形態	常勤
施設形態	障害者施設
勤務地	奈良県 高市郡高取町
特徴	昇給あり  社用車あり
お問い合わせ番号	C45056

《 募集要項 》

給与

【月給】205,000円-216,000円　※面接後決定、経験前職等考慮あり
日給7,500円-8,000円×22日算出
生活相談員の業務給40,000円を含む。

【特記事項】
夜勤手当4,000円/回
宿直手当4,500円/回
※夜勤は月4-5回程度

【賞与】年2回・計2.00月分（前年度実績）※勤務時間により支給
【昇給】有　50円-100円/月(前年度実績)
【退職金】退職金共済加入　勤続年数不問
【通勤手当】実費支給上限50,000円
【定年】60歳（再雇用制度有）

最寄り

車通勤可（駐車場無料） 壺阪山駅より 徒歩18分

職場概要

日本初の養護盲老人ホームを運営の法人です！ 相談員兼ケアマネジャー募集です♪ お問い合わせお待ちしております！

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤/非常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	奈良県 高市郡高取町
特徴	昇給あり
お問い合わせ番号	C49774

《 募集要項 》

給与

【月給】180,000円-250,000円　
※面接後決定、経験前職等考慮あり
【特記事項】
ガソリン代支給　※常勤は件数に応じて支給

【賞与】年1回、12月に業績や成績に応じて支給

■非常勤
要介護　7,000円/件
要支援　3,700円/件

最寄り

車通勤可（駐車場無料）

職場概要

居宅介護支援事業所でケアマネジャーの募集です！ 居宅のみ単独の法人です 経験者歓迎！未経験の方もご相談ください♪ 非常勤の応募も可能です！

募集資格	社会福祉士/介護福祉士/その他（資格要件はキャリアパートナーにご確認ください）
雇用形態	常勤
施設形態	介護老人保健施設（老健）
勤務地	奈良県 高市郡高取町
特徴	昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  ケアマネ複数在籍  交通費全額支給
お問い合わせ番号	C12805

《 募集要項 》

給与

【月給】160,000円-230,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給150,000円-200,000円
資格手当5,000円-20,000円
住宅手当5,000円-10,000円
【特記事項】
精皆勤手当3,000円-5,000円
家族手当3,000円-15,000円
調整（経験）0-50,000円
【賞与】年2回計3.5ヶ月（前年度実績）
【昇給】有　月/1,000円-5,000円
【退職金】制度有※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給
【定年】63歳※再雇用70歳

最寄り

車通勤可（駐車場無料） 市尾駅より 徒歩13分

職場概要

【おススメポイント】 ・充実の賞与3.5ヶ月。 ・毎月2日程度の希望休も取得可能です♪ ・介護兼務なし。送迎は軽自動車でOKです。 ・未経験者応相談♪

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）/主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	奈良県 高市郡明日香村
お問い合わせ番号	C62928

《 募集要項 》

給与

【月給】251,000円-318,000円
基本給　240,000円-290,000円
資格取得手当　1,000円-3,000円
ケアマネジャー業務手当　10,000円-25,000円

【特記事項】
通勤手当は、支給要件の範囲で支給

【賞与】年2回（6月・12月）計2.80ヶ月分（前年度実績）

最寄り

近鉄吉野線　飛鳥駅から徒歩30分 奈良交通バス　健康福祉センター前から1分 車通勤可（駐車場あり）

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	特別養護老人ホーム（特養）
勤務地	奈良県 高市郡明日香村
特徴	昇給あり  退職金あり  社用車あり
お問い合わせ番号	C13760

《 募集要項 》

給与

【月給】234,800円-267,600円 　※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給194,800円-227,600円
職務手当40,000円

【賞与】年2回、2.1ヶ月分（前年度実績）
【昇給】有
【交通費】30,000円/月
【退職金】有
【定年】60歳※再雇用65歳

最寄り

最寄り駅:飛鳥駅15分 ※車通勤可（無料駐車場有）

職場概要

【おススメポイント】 1、月給23万円以上 2、福利厚生充実 3、研修制度有

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤/非常勤
施設形態	介護老人保健施設（老健）
勤務地	奈良県 高市郡高取町
特徴	昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し
お問い合わせ番号	C26474

《 募集要項 》

給与

【月給】200,000円-240,000円※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給180,000円-220,000円
資格手当20,000円
【特記事項】
精皆勤手当3,000円-5,000円
家族手当3,000円-15,000円
調整（経験）0-50,000円
【賞与】年2回　3.50ヶ月分（前年度実績）
【昇給】有　月/1,000円-5,000円
【退職金】有　※勤続3年以上
【通勤手当】実費支給
【定年】63歳※再雇用70歳
非常勤
時給1,000円-1,200円

最寄り

壺阪山駅より徒歩14分 車通勤可（駐車場無料）

職場概要

広いデイケアスペースを中心に専門スタッフによる包括的ケアサービス、「認知症専門棟」の設置等、地域に根ざしたぬくもりのある施設を築きあげて行きましょう！ ・経験者歓迎！ ・定年63歳！

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	奈良県 高市郡明日香村
特徴	昇給あり  残業少ない
お問い合わせ番号	C13755

《 募集要項 》

給与

【月給】234,800円-267,600円 　※面接後決定、経験前職等考慮あり
基本給194,800円-227,600円
職務手当40,000円

【賞与】年2回、2.1ヶ月分（前年度実績）
【昇給】有
【交通費】30,000円/月
【退職金】有
【定年】60歳※再雇用65歳

最寄り

最寄り駅:飛鳥駅15分 ※車通勤可（無料駐車場有）

職場概要

【おススメポイント】 1、月給230,000円以上 2、残業ほぼ無し 3、研修制度有

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
雇用形態	常勤
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	奈良県 高市郡高取町
特徴	昇給あり  退職金あり  介護兼務無し  社用車あり
お問い合わせ番号	C25071

《 募集要項 》

給与

【月給】190,000円-225,000円
　基本給　180,000円-
　資格手当　10,000円
　調整手当　0円-30,000円
　皆勤手当　5,000円

【特記事項】
住宅手当　10,000円　5,000円
扶養手当あり　子供3,000円

【賞与】年2回、3.5ヶ月分（前年度実績）
【昇給】年1回　
【退職金】制度あり　※勤続3年以上
【通勤手当】規定に依る

最寄り

壺阪山駅より徒歩14分 車通勤可（駐車場無料）

職場概要

医療法人母体の老健併設の居宅介護支援事業所でのお仕事です♪ 担当ケアプラン数は20件程度で無理なくケアマネ業務を行っていただけます。 事務員さんが在籍しているので、請求業務はありません。 1人ケアマネの職場となりますが、併設の老健とフロアが同じで、ケアマネ有資格者が複数名在籍して...

募集資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）
施設形態	居宅介護支援事業所
勤務地	奈良県 高市郡高取町
特徴	高収入  昇給あり  退職金あり  残業少ない  介護兼務無し  初心者・未経験歓迎  ケアマネ複数在籍
お問い合わせ番号	C33588

《 募集要項 》

給与

【月給】263,500円-323,500円
基本給200,000円-260,000円
資格手当 10,000円
扶養手当 21,500円※配偶者と扶養家族1人の場合
住宅手当 27,000円※賃貸物件を契約した場合の上限額（家賃の50%）
【別途手当】
生活関連手当5,000円※扶養手当の該当者を除く職員が対象

【賞与】年3回4.0月分（前年度実績）
【昇給】有　（前年度実績）
【退職金】制度有※勤続1年以上
【定年】60歳※再雇用65歳
【通勤手当】月上限45,000円

最寄り

車通勤可

職場概要

＜こんな法人です！＞ ★法人は、日本初の盲老人ホームをはじめ、障がい者支援施設、特養等、多種多様な福祉事業に取り組んでいます ★歴史ある法人で、大きなやりがい！多角的なサポートを通じてケアマネジャーとしてのスキルアップが可能です！ ＜こんな方にオススメ＞ ★未経験でもやる気のあ...